Responsable Urbanisme
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Offre n° O010211100442215
Publiée le 28/11/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 14 783 habitants, située à 30 minutes de Troyes et à 1h15 de Paris, Romilly-sur-Seine est « une ville à la campagne » à la périphérie de la grande couronne parisienne.
Une qualité de vie préservée
Les Romillons, ont la chance d'avoir une qualité de vie de la campagne et une qualité de ville, à proximité de la capitale. Positionnée idéalement dans l'orbite immédiate d'une région Ile-de-France qui recherche de nouveaux espaces, engagée avec autant d'enthousiasme que de détermination dans une mutation industrielle impliquant l'ensemble de son bassin d'emplois, la ville de Romilly-sur-Seine, s ouvre sans complexe au XXI ème siècle naissant.
Une localisation stratégique
Stratégiquement positionnée, entre Paris et Troyes, la ville de Romilly-sur-Seine est desservie par la RD 619 et les autoroutes A5, A26. A proximité de l'aéroport Troyes-Barberey et des deux aéroports internationaux Roissy-Charles de Gaule et Orly, Romilly-sur-Seine dispose des avantages et atouts de l'attractivité parisienne.
La ligne SNCF Paris-Bâle ne fait que renforcer cette proximité avec la capitale, favorisant ainsi les déplacements des entrepreneurs et celui des habitants. Un emplacement privilégié qui permet aux romillons de bénéficier des loisirs offerts par la capitale tout en préservant une qualité de vie quotidienne procurée par le calme de Romilly-sur-Seine.
A proximité des grands axes de communication
30 minutes de Troyes,
1h30 de Reims,
1h de Sens,
1h15 de Paris.
Sur une superficie totale de 2541 hectares, le territoire de Romilly-sur-Seine se compose de :
855 hectares de zones urbaines,
168 hectares de zones à urbaniser,
255 hectares de zones agricoles,
1263 hectares de zones naturelles.
Une qualité de vie préservée
Les Romillons, ont la chance d'avoir une qualité de vie de la campagne et une qualité de ville, à proximité de la capitale. Positionnée idéalement dans l'orbite immédiate d'une région Ile-de-France qui recherche de nouveaux espaces, engagée avec autant d'enthousiasme que de détermination dans une mutation industrielle impliquant l'ensemble de son bassin d'emplois, la ville de Romilly-sur-Seine, s ouvre sans complexe au XXI ème siècle naissant.
Une localisation stratégique
Stratégiquement positionnée, entre Paris et Troyes, la ville de Romilly-sur-Seine est desservie par la RD 619 et les autoroutes A5, A26. A proximité de l'aéroport Troyes-Barberey et des deux aéroports internationaux Roissy-Charles de Gaule et Orly, Romilly-sur-Seine dispose des avantages et atouts de l'attractivité parisienne.
La ligne SNCF Paris-Bâle ne fait que renforcer cette proximité avec la capitale, favorisant ainsi les déplacements des entrepreneurs et celui des habitants. Un emplacement privilégié qui permet aux romillons de bénéficier des loisirs offerts par la capitale tout en préservant une qualité de vie quotidienne procurée par le calme de Romilly-sur-Seine.
A proximité des grands axes de communication
30 minutes de Troyes,
1h30 de Reims,
1h de Sens,
1h15 de Paris.
Sur une superficie totale de 2541 hectares, le territoire de Romilly-sur-Seine se compose de :
855 hectares de zones urbaines,
168 hectares de zones à urbaniser,
255 hectares de zones agricoles,
1263 hectares de zones naturelles.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Romilly-Sur-Seine Cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Participation à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière d'urbanisme et d'environnement - Réalisation d'études prospectives et de notes techniques et juridiques - Assistance et conseil des élus - Coordination, pilotage et supervision des projets d'urbanisme opérationnels et d'environnement, ainsi que des grands projets confiés au service - Etude et application de la législation en matière d'urbanisme et d'environnement - Contrôle de l'application du droit des sols (mise en oeuvre de tournées d'urbanisme mensuelles) et supervision du pôle gestion des sols - Instruction des autorisation du Droit des Sols sur toutes les communes de la CCPRS - Suivi des contentieux d'urbanisme - Suivi des procédures d'élaboration et de révisions du Plan Local d'Urbanisme intercommunal (PLUi) - Chef de projet PLUi et de tout autre document opérationnel (Règlement Local de Publicité intercommunal - Veille et assistance juridique urbanistique et environnementale
Missions / conditions d'exercice
Développement et animation de partenariats avec les partenaires extérieurs, publics et privés - Mise en oeuvre et développement prospectif de la politique foncière de la Commune - Mise en oeuvre des outils de politiques foncières et suivi du pôle foncier - Gestion des Déclarations d'Intention d'Aliéner pour le compte de la CCPRS - Gestion des ventes immobilières de la Commune - Aide à la définition des orientations stratégiques en matière de développement local - - Contrôle de la sécurité juridique des actes du service - Suivi de l'application du règlement sanitaire départemental en matière d'hygiène et insalubrité - Suivi des dossiers liés à l'application du code de
Service Ressources Humaines - AM - Version N° 2 du 22/10/2021 3
l'environnement (ICPE) - Suivi des dossiers liés à la sécurité incendie et l'accessibilité dans les Etablissement Recevant du Public - Gestion et organisation de la commission communale des impôts directs (CCID) - Gestion des dossiers liés au Règlement Local de Publicité intercommunal - Préparation des dossiers pour le conseil municipal - Management / encadrement du service - Gestion budgétaire du service - Coordination de l'action des services sur les projets d'urbanisme opérationnel et d'environnement - Suivi des chantiers et des assistants à maîtrise d'ouvrage/maîtres d'oeuvre en lien avec les services techniques
Service Ressources Humaines - AM - Version N° 2 du 22/10/2021 3
l'environnement (ICPE) - Suivi des dossiers liés à la sécurité incendie et l'accessibilité dans les Etablissement Recevant du Public - Gestion et organisation de la commission communale des impôts directs (CCID) - Gestion des dossiers liés au Règlement Local de Publicité intercommunal - Préparation des dossiers pour le conseil municipal - Management / encadrement du service - Gestion budgétaire du service - Coordination de l'action des services sur les projets d'urbanisme opérationnel et d'environnement - Suivi des chantiers et des assistants à maîtrise d'ouvrage/maîtres d'oeuvre en lien avec les services techniques
Profils recherchés
Savoirs (connaissances) - Expertise juridique en droit de l'urbanisme opérationnel et réglementaire, foncier, et de l'aménagement et de l'environnement - Réaliser et contrôler les actes administratifs (arrêtés, délibérations, décisions...) - Instruction du droit des sols - Environnement professionnel du secteur Savoir-faire (compétences) - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des outils informatiques - Aptitude au management d'une équipe - Aptitude au montage de projets Savoir-être (qualités requises) - Disponibilité - Capacités relationnelles et diplomatie - Force de proposition - Rigueur - Discrétion - Capacité d'analyse et esprit de synthèse
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.