Chef/fe du service aménagement et habitat du Service Aménagement et Habitat de la Direction de la Transition Energétique et des Territoires

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013221200874405
Publiée le 09/12/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL REGIONAL PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR
27 Place Jules Guesde
13481 MARSEILLE CEDEX 20
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Lieu de travail
MARSEILLE Cedex 20
Poste à pourvoir le
06/02/2023
Date limite de candidature
06/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Administrateur général
Administrateur hors classe
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
- Assurer la coordination des différents dispositifs territoriaux
- Piloter et animer le service Aménagement et Habitat
- Développer l'ensemble des dispositifs relevant de la politique régionale d'aménagement.

Missions / conditions d'exercice
- Concevoir, conduire et évaluer les dispositifs régionaux déclinés sur le territoire principalement au bénéfice des communes et regroupements de communes, dans le domaine de l'aménagement du territoire.
- Piloter la mise en œuvre, le déploiement, le suivi et l'évaluation des contrats conclus entre la Région et les collectivités territoriales et en assure la coordination en interne à la Région
- Accompagner les communes et leurs groupements dans la conception et la mise en œuvre de projets urbains en cohérence avec les projets de développement des territoires
- Assurer le suivi technique des deux OIN dans lesquels la Région est engagée (Plaine du Var et Euroméditerranée)
- Intégrer dans les politiques d'aménagement et d'accompagnement du développement des territoires des priorités transversales telles que le développement soutenable, la responsabilité sociale, la transition énergétique
- encadrer et piloter les politiques de l'habitat déjà engagées (OPAH-PIG, Programmes de Rénovation Urbaine d'intérêt régional)
- Représenter le service dans les différentes instances de décision
- Rechercher des partenariats financiers.
- Produire des éléments d'aide à la décision nécessaires à l'évolution des politiques régionales

L'agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service.
Profils recherchés
Savoirs théoriques complémentaires
- Compétences en maîtrise d'ouvrage et animation de projets.
- Connaissance de l'administration des collectivités territoriales
- Connaissance du fonctionnement des Communes, Associations loi 1901, Associations syndicales, Syndicats communaux et intercommunaux, Communautés de communes, Communautés d'agglomération....

Savoir faire
- Animer et encadrer une équipe
- Impulser et assurer la conduite d'un projet
- Conduire des réunions, des négociations
- Développer et entretenir des réseaux partenariaux


Savoir être
- Rigueur
- Faire preuve de méthode, d'organisation
- Sens des responsabilités
- Sens des initiatives
- Capacité à animer
- Discrétion
- Faire preuve de réserve

Formations et Diplômes
Niveau Bac +5
Formation en aménagement du territoire et urbanisme souhaitée
Expérience en management, en aménagement du territoire et en urbanisme souhaitée
Réduire Caractéristiques, modalités et contraintes du poste
Contraintes et spécificités du poste
Déplacements : fréquents

Contact

Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae + arrêté de situation administrative sous la référence DTET/SAH/CHEF/7869/FG/JN/2022 avant le 06/02/2022

Soit directement par le site internet de la Région :
Se rendre à l'adresse suivante
https://www.maregionsud.fr/recrutement
Puis cliquer sur la rubrique « Consultez nos offres d'emploi ».

Soit par courrier à : Région Provence-Alpes-Côte d'Azur
Monsieur le Président
Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Hôtel de Région
13481 Marseille Cedex 20

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.