ingénieur process et réutilisation des eaux usées traitées
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017221200869947
Publiée le 06/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La rochelle
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
31/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction assainissement, encadré par la cheffe du service Station d'Epuration, vous mettez en place, dans une démarche d'amélioration continue, un plan d'actions pour réduire les consommations (énergétique et chimique) des équipements des stations d'épuration et des postes de pompage et en assurez le suivi et la mise en œuvre opérationnelle. Vous assurez également la promotion de la production de ressources (Réutilisation des Eaux Usées Traitées, déchets valorisables, énergies renouvelables...).
Missions / conditions d'exercice
Pilotage de la stratégie de sobriété pour les activités " assainissement " sur le territoire de la CdA (réduction de consommables et production de ressources à partir des Eaux Usées Traitées)
- Créer des groupes de travail et animer des thématiques (actions de communication et de sensibilisation)
- Initier, coordonner et accompagner les évolutions/réflexions
- Elaborer l'organisation administrative, juridique et financière de la structure de gestion de Réutilisation des Eaux Usées Traitées
- Rechercher des financements : veille des appels à projets, montage des dossiers de subvention
Réalisation d'études techniques sur les procédés de traitement et sur les procédés de production de ressources avec le responsable exploitation, études et travaux pour réduire les consommations
- Décomposer et analyser les différentes étapes des projets (performances, qualité, quantité)
- Diagnostiquer les consommations chimiques et énergétiques
- Suivre les paramètres clés (tableaux de bords, graphiques...)
- Rechercher des solutions technico-économiques pour optimiser les coûts de traitement sans impacter l'efficacité des process (essais expérimentaux)
Amélioration et adaptation des procédés
- Réaliser des études de faisabilité pour adapter les équipements aux nouveaux objectifs de sobriété énergétique et de développement des énergies renouvelables
- Assurer la conduite d'opérations des études liées aux objectifs de réduction des consommations et à la production de ressources à base d'eaux usées traitées
- Accompagner les exploitants dans l'exploitation et la maintenance des équipements dans le cadre de la maîtrise et de l'efficacité énergétique
- Proposer des axes d'amélioration et estimer les coûts (budget, temps...) en lien avec les concernés
- Participer à la conception des gammes des produits
- Aider à la mise en production de nouveaux équipements et de procédés : élaboration des cahiers des charges et chiffrage des investissements
- Participer à la conception et aux choix d'implantation d'équipements autosuffisants
- Superviser les phases de tests et de mise au point des process
- Élaborer un sourcing des fournisseurs et analyser techniquement leurs offres
- Faire des propositions sur de nouvelles opportunités de production, de réutilisation ou d'investissement
Animation de réunions techniques
- Mettre en place un système de retour d'expériences pour identifier les points de blocage et les acquis des processus engagés
- Organiser des réunions entre les acteurs concernés
- Concevoir des modules de formation et/ou former le personnel aux nouvelles procédures.
Gestion documentaire et veille technologique
- Créer ou mettre à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports, documents de procédures...) et optimiser le fonds documentaire
- Effectuer régulièrement des tests d'évaluation des performances (benchmark) afin de comparer les sites de la CdA et hors CdA (pratiques, méthodes, technologies...)
- Suivre les évolutions concernant les innovations dans le domaine
- Créer des groupes de travail et animer des thématiques (actions de communication et de sensibilisation)
- Initier, coordonner et accompagner les évolutions/réflexions
- Elaborer l'organisation administrative, juridique et financière de la structure de gestion de Réutilisation des Eaux Usées Traitées
- Rechercher des financements : veille des appels à projets, montage des dossiers de subvention
Réalisation d'études techniques sur les procédés de traitement et sur les procédés de production de ressources avec le responsable exploitation, études et travaux pour réduire les consommations
- Décomposer et analyser les différentes étapes des projets (performances, qualité, quantité)
- Diagnostiquer les consommations chimiques et énergétiques
- Suivre les paramètres clés (tableaux de bords, graphiques...)
- Rechercher des solutions technico-économiques pour optimiser les coûts de traitement sans impacter l'efficacité des process (essais expérimentaux)
Amélioration et adaptation des procédés
- Réaliser des études de faisabilité pour adapter les équipements aux nouveaux objectifs de sobriété énergétique et de développement des énergies renouvelables
- Assurer la conduite d'opérations des études liées aux objectifs de réduction des consommations et à la production de ressources à base d'eaux usées traitées
- Accompagner les exploitants dans l'exploitation et la maintenance des équipements dans le cadre de la maîtrise et de l'efficacité énergétique
- Proposer des axes d'amélioration et estimer les coûts (budget, temps...) en lien avec les concernés
- Participer à la conception des gammes des produits
- Aider à la mise en production de nouveaux équipements et de procédés : élaboration des cahiers des charges et chiffrage des investissements
- Participer à la conception et aux choix d'implantation d'équipements autosuffisants
- Superviser les phases de tests et de mise au point des process
- Élaborer un sourcing des fournisseurs et analyser techniquement leurs offres
- Faire des propositions sur de nouvelles opportunités de production, de réutilisation ou d'investissement
Animation de réunions techniques
- Mettre en place un système de retour d'expériences pour identifier les points de blocage et les acquis des processus engagés
- Organiser des réunions entre les acteurs concernés
- Concevoir des modules de formation et/ou former le personnel aux nouvelles procédures.
Gestion documentaire et veille technologique
- Créer ou mettre à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports, documents de procédures...) et optimiser le fonds documentaire
- Effectuer régulièrement des tests d'évaluation des performances (benchmark) afin de comparer les sites de la CdA et hors CdA (pratiques, méthodes, technologies...)
- Suivre les évolutions concernant les innovations dans le domaine
Profils recherchés
- Etre titulaire du Permis B.
- Etre titulaire d'un diplôme d'ingénieur Génie Energétique et / ou Génie Industriel et / ou Génie des Procédés avec une expérience significative.
- Maîtriser les process épuratoires.
- Connaître le système de management énergie (certification ISO 50001).
- Âvoir des connaissances en techniques de production EnR.
- Avoir des connaissances en électricité, électrotechnique, électronique de puissance et en automatisme et supervision (appréciées).
- Etre apte aux habilitations électriques.
- Etre organisé, dynamique, méthodique, rigoureux, autonome, force de proposition, communicant, synthétique et apte au travail en équipe.
PRECISIONS
- Travail en milieu insalubre
- Déplacement sur les 10 STEP de la CDA
- Lieu de travail habituel : Station d'épuration de la Rochelle quartier Port-Neuf
- Horaires de travail : 8H00 - 12h00 // 13h-16h43
- 29 jours de congés par an - 17 Jours d'ARTT
- Etre titulaire d'un diplôme d'ingénieur Génie Energétique et / ou Génie Industriel et / ou Génie des Procédés avec une expérience significative.
- Maîtriser les process épuratoires.
- Connaître le système de management énergie (certification ISO 50001).
- Âvoir des connaissances en techniques de production EnR.
- Avoir des connaissances en électricité, électrotechnique, électronique de puissance et en automatisme et supervision (appréciées).
- Etre apte aux habilitations électriques.
- Etre organisé, dynamique, méthodique, rigoureux, autonome, force de proposition, communicant, synthétique et apte au travail en équipe.
PRECISIONS
- Travail en milieu insalubre
- Déplacement sur les 10 STEP de la CDA
- Lieu de travail habituel : Station d'épuration de la Rochelle quartier Port-Neuf
- Horaires de travail : 8H00 - 12h00 // 13h-16h43
- 29 jours de congés par an - 17 Jours d'ARTT
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter : Séverine TEYSSOT, Cheffe du service stations d'épuration ; tél : 05 46 68 40 86.
Votre lettre de motivation doit impérativement être accompagnée d'un CV et de votre dernier arrêté de situation.
Merci d'adresser votre candidature avant le 31 janvier 2023 date limite de réception
Votre lettre de motivation doit impérativement être accompagnée d'un CV et de votre dernier arrêté de situation.
Merci d'adresser votre candidature avant le 31 janvier 2023 date limite de réception
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.