Dessinateur (trice) et Instructeur (trice) DT-DICT
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O018221200871662
Publiée le 07/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOURGES
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
13/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'agent sera en charge de l'instruction des déclarations DT/DICT et des avis de travaux urgents (ATU) via la plateforme dématérialisée ou en version papier / boîte mail, d'intégrer les données géométriques et attributaires des réseaux exploités par la collectivité dans le SIG à l'aide d'outils spécialisés et d'assurer la mise à jour des documents graphiques lors de modifications intervenues.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Intégration SIG des réseaux :
* Collecte et analyse des divers documents mis à disposition définissant les réseaux
* Intégration des données à l'aide de logiciels spécifiques
* Elaboration et modification des documents graphiques sous DAO/CAO
Contrôle structuration plans de récolement :
* Contrôle structuration avec logiciel spécifique et analyse personnelle
* Application de la charte graphique en place
* Participation à l'évolution des gabarits dessin
Plans divers :
* Réalisation ou/et mise à jour de plans divers sous DAO/CAO et SIG
* Edition de plans, gestion des échelles
* Gestion de l'archivage
Instruction DT-DICT et ATU :
* Instruction dans les délais règlementaires des DT-DICT et des ATU (Avis de Travaux Urgents) en tant qu'exploitants de réseaux
* Gestion des priorités
* Lecture de cartes et interprétation d'un plan
* Utilisation d'un SIG en exploitant les différentes couches, utilisation de Google Earth
* Exploitation des informations disponibles (cartes, plans, sur support papier et informatique)
* Connaissance des textes en vigueur sur la réforme anti-endommagement
Pilotage et gestion de l'activité :
* Relations régulières comprenant le reporting d'activité avec le responsable de secteur Gestion Patrimoniale
* Relations fréquentes et transverses avec les services internes, notamment les services opérationnels réseaux
* Contact éventuel avec les entreprises de travaux
Missions complémentaires du poste :
Prestations topographiques :
* Repérage et levé d'affleurants sur le terrain
Contraintes du poste de travail :
* Contraintes physiques et ergonomiques : exposition aux troubles musculo-squelettiques, sensibilité des yeux liées au travail sur écran.
* Obligation de respecter des délais
* Utilisation de matériel topographique
Intégration SIG des réseaux :
* Collecte et analyse des divers documents mis à disposition définissant les réseaux
* Intégration des données à l'aide de logiciels spécifiques
* Elaboration et modification des documents graphiques sous DAO/CAO
Contrôle structuration plans de récolement :
* Contrôle structuration avec logiciel spécifique et analyse personnelle
* Application de la charte graphique en place
* Participation à l'évolution des gabarits dessin
Plans divers :
* Réalisation ou/et mise à jour de plans divers sous DAO/CAO et SIG
* Edition de plans, gestion des échelles
* Gestion de l'archivage
Instruction DT-DICT et ATU :
* Instruction dans les délais règlementaires des DT-DICT et des ATU (Avis de Travaux Urgents) en tant qu'exploitants de réseaux
* Gestion des priorités
* Lecture de cartes et interprétation d'un plan
* Utilisation d'un SIG en exploitant les différentes couches, utilisation de Google Earth
* Exploitation des informations disponibles (cartes, plans, sur support papier et informatique)
* Connaissance des textes en vigueur sur la réforme anti-endommagement
Pilotage et gestion de l'activité :
* Relations régulières comprenant le reporting d'activité avec le responsable de secteur Gestion Patrimoniale
* Relations fréquentes et transverses avec les services internes, notamment les services opérationnels réseaux
* Contact éventuel avec les entreprises de travaux
Missions complémentaires du poste :
Prestations topographiques :
* Repérage et levé d'affleurants sur le terrain
Contraintes du poste de travail :
* Contraintes physiques et ergonomiques : exposition aux troubles musculo-squelettiques, sensibilité des yeux liées au travail sur écran.
* Obligation de respecter des délais
* Utilisation de matériel topographique
Profils recherchés
* Formation de base dessinateur AUTOCAD,
* Expériences souhaitées dans le domaine du dessin,
* Justifier si possible d'expériences dans des fonctions similaires,
* Connaissance et pratique des logiciels bureautiques (Excel, Word),
* Connaissance de logiciels de DAO (Autocad...),
* Connaissance de logiciels SIG (ArcGIS, QGIS)
* Connaissance des textes en vigueur sur la réforme anti-endommagement
* Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR) apprécié ou volonté de le présenter,
* Autonomie et rigueur exigée,
* Qualité d'écoute, de dialogue et de négociation,
* Sens des relations humaines, du travail en équipe et en transversalité,
* Etre titulaire du permis VL (indispensable).
Compétences requises:
* Compétences techniques de dessin traditionnel (croquis, schémas) et DAO,
* Notions de topographie et de SIG appréciées,
* Capacités d'organisation, de méthode et de rigueur,
* Capacité à conduire un projet,
* Capacité d'adaptation et d'anticipation,
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du travail.
* Expériences souhaitées dans le domaine du dessin,
* Justifier si possible d'expériences dans des fonctions similaires,
* Connaissance et pratique des logiciels bureautiques (Excel, Word),
* Connaissance de logiciels de DAO (Autocad...),
* Connaissance de logiciels SIG (ArcGIS, QGIS)
* Connaissance des textes en vigueur sur la réforme anti-endommagement
* Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR) apprécié ou volonté de le présenter,
* Autonomie et rigueur exigée,
* Qualité d'écoute, de dialogue et de négociation,
* Sens des relations humaines, du travail en équipe et en transversalité,
* Etre titulaire du permis VL (indispensable).
Compétences requises:
* Compétences techniques de dessin traditionnel (croquis, schémas) et DAO,
* Notions de topographie et de SIG appréciées,
* Capacités d'organisation, de méthode et de rigueur,
* Capacité à conduire un projet,
* Capacité d'adaptation et d'anticipation,
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du travail.
Contact
Informations complémentaires
emploi@agglo-bourgesplus.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.