Assistant projet Rénov'Habitat (h/f)

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Offre n° O026230100909945
Publiée le 12/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
VALENCE ROMANS AGGLO
1 Place Jacques Brel
26000 Valence
Lieu de travail
Romans sur Isère
Poste à pourvoir le
13/02/2023
Date limite de candidature
12/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rénov'Habitat Durable, service public de la performance énergétique de l'habitat a vocation à accompagner les ménages dans leur projet de rénovation énergétique et à mobiliser les professionnels du territoire dans ce domaine. Ce service est porté par Valence Romans Agglo sur son territoire, et sur les communautés de communes Porte de DrômArdèche et Royans Vercors, dans le cadre d'une entente intercommunale. Elle s'inscrit dans le cadre des Maisons de l'Habitat de Valence Romans Agglo. Rejoindre Rénov'Habitat Durable, c'est intégrer une équipe dynamique au service des citoyens et des professionnels, agir localement pour favoriser la transition énergétique et lutter contre le réchauffement climatique.

Au sein de la Direction Habitat et Urbanisme, sous l'autorité du responsable du service Habitat, l'assistant(e) de projets Rénov'Habitat Durable assure le suivi des tâches administratives, comptables et logistiques du service, et intervient ponctuellement en renfort de l'accueil.
Missions / conditions d'exercice
Administratif :
Assister les agents de Rénov'Habitat Durable dans leurs missions en apportant une expertise administrative
Assurer le secrétariat des comités techniques et politiques de l'entente intercommunale (montage des réunions, mise en forme et diffusion des comptes-rendus, classement des actes).
Garantir la logistique et l'organisation des réunions (comité de pilotage, consultatif, technique, événements professionnels et grand public...)
Réaliser, corriger, mettre en forme tout type de documents (courriers, dossiers de candidatures, appels à projets...)
Rédiger et suivre le cheminement des délibérations, décisions, conventions, utilisation du logiciel Webdélib
Organiser le classement, les chronos et l'archivage, utiliser Acropolis pour la gestion du courrier
Assurer le suivi des fournitures, avec l'appui des assistantes accueil référentes pour chacun des sites
Assurer l'actualisation du site internet www.renov-habitat-durable.fr
Rédiger et mettre en forme des documents de communication, invitations à des événements ou réunions publiques (papier ou numérique),

Comptable :
En appui de l'équipe de chargés de rénovation et des assistantes accueil, veiller au suivi administratif et financier des dossiers de subventions des porteurs de projets
Participer à la mise à jour mensuelle du tableau de suivi financier
Marchés : compléter les pièces administratives et suivi de la consultation (via l'application AWS) et de l'exécution
Participer à la permanence du service public par une polyvalence des missions quotidiennes avec les agents administratifs de la direction

Accueil :
En renfort, en cas d'absence des assistantes accueil ou nécessité d'appui :
- Accueil téléphonique et physique
- Gestion des plannings de permanence
- Utilisation de l'outil de suivi des dossiers
Profils recherchés
Connaissance des règles de fonctionnement des collectivités,
Connaissance du circuit des procédures administratives, comptables et des marchés publics
Connaissance des règles d'expression écrites et orales de qualité
Parfaite maîtrise des logiciels de bureautique et messagerie (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet...),
Actualisation informatique, extraction de données, réalisation de graphiques, publipostage
Intérêt pour le domaine de la rénovation énergétique de l'habitat

Contact

Contact
0475813030
Informations complémentaires
Contraintes spécifiques au poste :
Travail essentiellement sur écran
Très exceptionnellement, manifestations à prévoir en soirée ou week-end (salons)

Conditions de recrutement et avantages :
Poste ouvert à tous les fonctionnaires ou aux contractuels (CDD d'un an, renouvelable), cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux. (B)
Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration
Site de travail : Maison de l'Habitat de Romans (36 rue de la République) - Présences régulières à la Maison de l'Habitat de Valence, et ponctuelle au siège de l'Agglo
Télétravail possible à raison d'1j/semaine - Mise en œuvre à l'issue de la période de formation.
Déplacements ponctuels sur l'ensemble de l'Agglomération

Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles.

Renseignements complémentaires :
Chloé LECARPENTIER, Responsable d'Unité Rénov'Habitat, 07 62 61 86 32
Estelle COSTECHAREYRE, Conseillère recrutement et mobilité, 04 75 70 78 70

Si cette offre vous intéresse merci de nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation avant le 12 février 2023, grâce au lien de publication.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.