AGENT D'EXPLOITATION PISCINE ET EQUIPEMENTS SPORTIFS (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O029221200872006
Publiée le 07/12/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE MORLAIX
Hôtel de ville - bp 47125
29671 Morlaix cedex
Lieu de travail
Morlaix cedex
Poste à pourvoir le
09/01/2023
Date limite de candidature
07/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La ville de MORLAIX,
ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV,
à 35 minutes de la métropole de BREST et de son aéroport international recrute :
selon conditions statutaires ou à défaut contractuelles

un agent.e d'exploitation piscine et équipements sportifs
Pour le Pôle Sports
Cadre d'emploi des Adjoints Techniques territoriaux

Lien hiérarchique : Sous l'autorité de la directrice du Pôle Sports et du directeur de la piscine, vous participez à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
A la piscine :
- Traitement de l'eau (filtration, chlore, analyses, lavage de filtre, apport d'eau ...)
- Vidange du bassin (vidage, nettoyage et remplissage du bassin) - 1 vidange par an
- Application du protocole de nettoyage : bassin, vestiaires, sanitaires, hall d'accueil...
- Entretien général de l'établissement : opérations de maintenance de premier niveau
- Participe à la mise en place du plan d'organisation des secours
- Accueil et renseigne les différents usagers de la piscine
- Fonction de régisseur-suppléant, tenue de la caisse sur les ouvertures au public.
Au service des sports :
- Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements couverts et des plateaux sportifs extérieurs
- Assurer le contrôle règlementaire du matériel sportif des installations dont il a la charge
- Assurer les travaux de première maintenance
- Utiliser les matériels mis à sa disposition pour assurer le nettoyage, l'entretien des locaux
- Garantir une relation de proximité avec les différents utilisateurs (scolaires, associations...)
- Restituer les informations, dégradations auprès des responsables
- Aide aux manifestations sportives exceptionnelles.
Profils recherchés
Profil souhaité :
- Maîtriser les techniques de manutention, de produits et matériels de nettoyage
de maintenance et d'entretien du matériel
- Connaître les normes et les principes d'hygiène et sécurité, la réglementation des établissements recevant du public et les gestes et les postures professionnelles
- Disposer de compétences techniques pour assurer divers travaux de première maintenance
- Etre titulaire d'un diplôme de secourisme ou volonté de se former
- Etre titulaire du permis B
- Etre disponible (travail en weekend)
- Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute et de l'accueil
- Autonomie, esprit d'initiative et rigueur
- Force de proposition, esprit d'initiative
- Sens du service public et discrétion.

Caractéristique du poste :
- 37 heures, rythme sur 3 semaines (111 heures sur 3 semaines)
- travail en horaires décalés : 6h30 à 20h en semaine) et 1 week-end de 7h à 17h30
- poste à temps complet
- adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
- titres-restaurant
- prévoyance.

Contact

Informations complémentaires
Renseignements : Directrice du pôle  02.98.88.13.09
Directeur de la piscine  02.98.88.48.70
Ressources Humaines  02.98.63.10.78
Adresser candidature (CV et lettre de motivation) et copie du dernier arrêté de situation administrative
jusqu'au 7 janvier 2023 à :

Monsieur Le Maire
Pôle Ressources Humaines
Hôtel de Ville – Place des Otages - BP 47125
29671 MORLAIX Cedex
Ou par mail à : ressourceshumaines@villedemorlaix.org

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.