Négociateur.rice et évaluateur.rice foncier
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O043221100834020
Publiée le 06/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-LOIRE
1 place monseigneur de galard - cs 20310
43009 LE PUY-EN-VELAY Cedex
1 place monseigneur de galard - cs 20310
43009 LE PUY-EN-VELAY Cedex
Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au cœur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement…) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le puy-en-velay cedex
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
16/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le contexte
La Direction des Services Techniques met en œuvre plusieurs politiques départementales : investissement, entretien et exploitation du réseau routier, investissement et entretien du patrimoine bâti du Département.
Au sein du service " Administration ", la cellule " foncier " a comme principales missions :
- l'évaluation des biens à acquérir par le Département dans le cadre des projets routiers ou d'aménagements, l'évaluation des dommages causés aux propriétaires et aux exploitants agricoles, calcul des indemnités à allouer, gestion des impacts liés à la PAC
- les négociations liées aux acquisitions : recueil des accords, négociations
- La rédaction des actes administratifs liés aux acquisitions foncières pour les aménagements routiers et aux transferts de bâtiments, les régularisations foncières, le suivi de certains dossiers de DUP.
Le défi à relever !
Être reconnu en tant que l'un.e des référent.e dans le domaine foncier !
Les Avantages du Poste
Une équipe de travail dynamique
Une collectivité attentive à la gestion de ses talents
La Direction des Services Techniques met en œuvre plusieurs politiques départementales : investissement, entretien et exploitation du réseau routier, investissement et entretien du patrimoine bâti du Département.
Au sein du service " Administration ", la cellule " foncier " a comme principales missions :
- l'évaluation des biens à acquérir par le Département dans le cadre des projets routiers ou d'aménagements, l'évaluation des dommages causés aux propriétaires et aux exploitants agricoles, calcul des indemnités à allouer, gestion des impacts liés à la PAC
- les négociations liées aux acquisitions : recueil des accords, négociations
- La rédaction des actes administratifs liés aux acquisitions foncières pour les aménagements routiers et aux transferts de bâtiments, les régularisations foncières, le suivi de certains dossiers de DUP.
Le défi à relever !
Être reconnu en tant que l'un.e des référent.e dans le domaine foncier !
Les Avantages du Poste
Une équipe de travail dynamique
Une collectivité attentive à la gestion de ses talents
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Au sein de cette cellule de 4 agents, vous assurez les tâches liées aux négociations/évaluations.
Vous procéderez à l'évaluation des biens à acquérir par le Département dans le cadre des projets routiers ou d'aménagements réalisés par le service routes, les pôles de territoire, le service environnement.
Vous effectuerez les négociations auprès des propriétaires et exploitants agricoles et vous évaluerez des dommages causés à ceux-ci.
Vous serez l'un.e des référent.e dans le domaine foncier auprès des pôles de territoire et du service environnement.
Au sein de cette cellule de 4 agents, vous assurez les tâches liées aux négociations/évaluations.
Vous procéderez à l'évaluation des biens à acquérir par le Département dans le cadre des projets routiers ou d'aménagements réalisés par le service routes, les pôles de territoire, le service environnement.
Vous effectuerez les négociations auprès des propriétaires et exploitants agricoles et vous évaluerez des dommages causés à ceux-ci.
Vous serez l'un.e des référent.e dans le domaine foncier auprès des pôles de territoire et du service environnement.
Profils recherchés
Pourquoi pas vous ?
Vous êtes reconnu.e pour votre expertise de négociateur ?
Vous connaissez le milieu agricole et son environnement ?
Vous avez un bon relationnel ?
Vous avez le sens du service public ?
Formation requise :
Bac +2 filière urbanisme ou agricole ou forestière
Permis B obligatoire
Fiche de poste complète à consulter sur le site du Département
https://www.hauteloire.fr/Les-offres-d-emploi.html
Vous êtes reconnu.e pour votre expertise de négociateur ?
Vous connaissez le milieu agricole et son environnement ?
Vous avez un bon relationnel ?
Vous avez le sens du service public ?
Formation requise :
Bac +2 filière urbanisme ou agricole ou forestière
Permis B obligatoire
Fiche de poste complète à consulter sur le site du Département
https://www.hauteloire.fr/Les-offres-d-emploi.html
Contact
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire sur ce poste, prendre contact avec
M Jean-Jacques CHAVE chef du service administration
Tél : 04 71 07 42 37
Adresse mail : jeanjacques.chave@hauteloire.fr
Adresser lettre de candidature + CV avec dates précises (JJ/MM/AAAA)
accompagnés IMPERATIVEMENT de :
une copie de l'attestation de réussite (si vous êtes lauréat de concours)
une copie de votre dernier arrêté de situation administrative (grade, échelon, indices) + une copie des 3 derniers bulletins de salaire pour les demandes de mutation ou de détachement (agent de la fonction publique)
copie du diplôme requis (si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique)
reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) A titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
avant le 16 janvier 2023
Par mail à l'adresse : recrutement.mobilite@hauteloire.fr
ou par courrier :
Haute-Loire le Département
Service mobilité compétences vie au travail
1, place Monseigneur de Galard - CS 20310 - 43009 LE PUY EN VELAY Cedex
M Jean-Jacques CHAVE chef du service administration
Tél : 04 71 07 42 37
Adresse mail : jeanjacques.chave@hauteloire.fr
Adresser lettre de candidature + CV avec dates précises (JJ/MM/AAAA)
accompagnés IMPERATIVEMENT de :
une copie de l'attestation de réussite (si vous êtes lauréat de concours)
une copie de votre dernier arrêté de situation administrative (grade, échelon, indices) + une copie des 3 derniers bulletins de salaire pour les demandes de mutation ou de détachement (agent de la fonction publique)
copie du diplôme requis (si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique)
reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) A titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
avant le 16 janvier 2023
Par mail à l'adresse : recrutement.mobilite@hauteloire.fr
ou par courrier :
Haute-Loire le Département
Service mobilité compétences vie au travail
1, place Monseigneur de Galard - CS 20310 - 43009 LE PUY EN VELAY Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.