Journaliste multimédia H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045221200865789
Publiée le 01/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ORLEANS
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
04/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au responsable de la création et de la diffusion des contenus presse-médias et réseaux sociaux, au sein de la Direction de l'Information et de la Communication de la Ville d'Orléans, vous gérez les relations avec la presse et les médias et animez les comptes réseaux sociaux en cohérence avec la stratégie de communication de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du responsable de la direction Information - Communication de la mairie d'Orléans, vous participez, au sein de la rédaction, à :
- l'élaboration du sommaire du magazine de la mairie d'Orléans
- la collecte des informations sur le terrain
- la rédaction d'articles, de dossiers et de hors-séries thématiques
- le suivi de la préparation du magazine municipal jusqu'au BAT, dans le respect du rétroplanning
- les relations avec les prestataires intervenant dans la maquette, l'impression et la distribution du magazine
- la conception de contenus multimédia pour le site Internet
- l'appui méthodologique ou opérationnel sur tout projet éditorial ou création de nouveaux outils d'information
- l'élaboration du sommaire du magazine de la mairie d'Orléans
- la collecte des informations sur le terrain
- la rédaction d'articles, de dossiers et de hors-séries thématiques
- le suivi de la préparation du magazine municipal jusqu'au BAT, dans le respect du rétroplanning
- les relations avec les prestataires intervenant dans la maquette, l'impression et la distribution du magazine
- la conception de contenus multimédia pour le site Internet
- l'appui méthodologique ou opérationnel sur tout projet éditorial ou création de nouveaux outils d'information
Profils recherchés
Compétences techniques :
Titulaire d'une formation supérieure en journalisme, disposant de connaissances avérées sur les logiciels de réalisation et de montage vidéos et disposant d'un bon niveau de culture générale, une expérience de plusieurs années vous aura permis de maîtriser parfaitement le côté rédactionnel et de développer vos aptitudes relationnelles .
Vous savez adapter vos contenus pour des utilisations multicanal et optimiser les moteurs de recherches (SEO - Search Engine Optimizer).
Vous justifiez également d'un bonne connaissance du territoire orléanais et de ses enjeux.
Compétences généralistes et transversales :
Sens du service public
Discrétion
Neutralité et confidentialité
Esprit d'équipe et d'initiative
Conditions particulières du poste :
Disponibilité en soirée, le week-end et les jours fériés
Permis B exigé
Avantages de la collectivité :
- Avantages internes et CNAS
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Tarif préférentiel au restaurant inter-administratif
- Horaires fixes et variables
- RTT
- Ordinateur portable
- Participation mutuelle / prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnements) ou forfait mobilités durables
- Prime CIA
- Prime de fin d'année
- 3 jours de télétravail/semaine (selon besoins et organisation du service)
Titulaire d'une formation supérieure en journalisme, disposant de connaissances avérées sur les logiciels de réalisation et de montage vidéos et disposant d'un bon niveau de culture générale, une expérience de plusieurs années vous aura permis de maîtriser parfaitement le côté rédactionnel et de développer vos aptitudes relationnelles .
Vous savez adapter vos contenus pour des utilisations multicanal et optimiser les moteurs de recherches (SEO - Search Engine Optimizer).
Vous justifiez également d'un bonne connaissance du territoire orléanais et de ses enjeux.
Compétences généralistes et transversales :
Sens du service public
Discrétion
Neutralité et confidentialité
Esprit d'équipe et d'initiative
Conditions particulières du poste :
Disponibilité en soirée, le week-end et les jours fériés
Permis B exigé
Avantages de la collectivité :
- Avantages internes et CNAS
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Tarif préférentiel au restaurant inter-administratif
- Horaires fixes et variables
- RTT
- Ordinateur portable
- Participation mutuelle / prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnements) ou forfait mobilités durables
- Prime CIA
- Prime de fin d'année
- 3 jours de télétravail/semaine (selon besoins et organisation du service)
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.