Poste 11205 - Chargé de mission SCOT
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Offre n° O047221000802798
Publiée le 07/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Agen
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'Agglomération d'Agen un chargé(e) d'études " SCoT et planification "
Pour son service SCoT, Agriculture et Coopération
Cadre statutaire : catégorie B
Recrutement effectué par voie statutaire ou contractuelle d'une durée de deux ans
Poste à temps complet, à pourvoir rapidement
L'Agglomération d'Agen exerce la compétence " Elaboration, suivi, évaluation et révision du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) du Pays de l'Agenais " depuis le 1er janvier 2022.
Les principales activités de la mission SCoT sont :
* Le pilotage et l'animation de la démarche de révision du SCoT auprès des différents acteurs et principalement les élus du territoire et les partenaires institutionnels,
* Le suivi de la procédure, la construction de partenariats, la communication autour du projet,
* La collecte et le traitement de l'information, la conduite d'études en s'appuyant sur des prestataires et bureaux d'études,
* La préparation d'avis sur divers documents d'urbanisme ou schémas d'aménagement, sur des demandes d'autorisation d'urbanisme ou d'aménagement commercial et sur des projets.
Composé d'un chef de projet SCoT, ce service doit être consolidé par le recrutement d'un(e) chargé(e) d'études " SCoT et planification ".
Pour son service SCoT, Agriculture et Coopération
Cadre statutaire : catégorie B
Recrutement effectué par voie statutaire ou contractuelle d'une durée de deux ans
Poste à temps complet, à pourvoir rapidement
L'Agglomération d'Agen exerce la compétence " Elaboration, suivi, évaluation et révision du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) du Pays de l'Agenais " depuis le 1er janvier 2022.
Les principales activités de la mission SCoT sont :
* Le pilotage et l'animation de la démarche de révision du SCoT auprès des différents acteurs et principalement les élus du territoire et les partenaires institutionnels,
* Le suivi de la procédure, la construction de partenariats, la communication autour du projet,
* La collecte et le traitement de l'information, la conduite d'études en s'appuyant sur des prestataires et bureaux d'études,
* La préparation d'avis sur divers documents d'urbanisme ou schémas d'aménagement, sur des demandes d'autorisation d'urbanisme ou d'aménagement commercial et sur des projets.
Composé d'un chef de projet SCoT, ce service doit être consolidé par le recrutement d'un(e) chargé(e) d'études " SCoT et planification ".
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la chef de service / chef de projet SCoT :
* Participer à la procédure de révision du SCoT et à l'animation de la démarche de projet (collecte et traitement de l'information, relecture et mise en cohérence des différentes pièces du SCoT, benchmark...).
* Participer à l'avancement du projet de SCoT (concertation avec les collectivités, les personnes publiques associées...).
* Participer à la définition des actions de communication tout au long de la procédure (organisation, suivi, exécution et/ou contrôle des tâches liées à la diffusion de l'information sur le SCoT...).
* Accompagner la chef de projet SCoT sur certains dossiers (suivi du Plan Local d'Urbanisme intercommunal et des Cartes Communales, demandes d'avis sur des documents...).
* Apporter un appui au fonctionnement quotidien du service, en réalisant certaines tâches administratives ou à caractère général : convocations, courriers, suivi ou renouvellement de marchés de services, secrétariat, organisation logistique, gestion de fichiers de contacts...
* Participer à la procédure de révision du SCoT et à l'animation de la démarche de projet (collecte et traitement de l'information, relecture et mise en cohérence des différentes pièces du SCoT, benchmark...).
* Participer à l'avancement du projet de SCoT (concertation avec les collectivités, les personnes publiques associées...).
* Participer à la définition des actions de communication tout au long de la procédure (organisation, suivi, exécution et/ou contrôle des tâches liées à la diffusion de l'information sur le SCoT...).
* Accompagner la chef de projet SCoT sur certains dossiers (suivi du Plan Local d'Urbanisme intercommunal et des Cartes Communales, demandes d'avis sur des documents...).
* Apporter un appui au fonctionnement quotidien du service, en réalisant certaines tâches administratives ou à caractère général : convocations, courriers, suivi ou renouvellement de marchés de services, secrétariat, organisation logistique, gestion de fichiers de contacts...
Profils recherchés
* BAC +3 minimum : formation géographie, aménagement, urbanisme, sciences politiques, économiques et sociales...
* Connaissance de l'urbanisme, de l'aménagement et des collectivités territoriales souhaitée
* Capacité d'analyse socioéconomique, statistique et territoriale
* Compétences d'analyse et de synthèse des enjeux aux différentes échelles du territoire
* Qualités rédactionnelles, pédagogiques et relationnelles
* Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans le travail
* Capacité d'initiative, réactivité, adaptabilité
* Expérience souhaitée sur un poste similaire
* Permis de conduire indispensable
* Maîtrise des outils bureautiques indispensable (Word, Excel, Powerpoint)
* Maitrise des techniques et outils de communication
* Connaissances en Système d'Information Géographique
* Connaissance de l'urbanisme, de l'aménagement et des collectivités territoriales souhaitée
* Capacité d'analyse socioéconomique, statistique et territoriale
* Compétences d'analyse et de synthèse des enjeux aux différentes échelles du territoire
* Qualités rédactionnelles, pédagogiques et relationnelles
* Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans le travail
* Capacité d'initiative, réactivité, adaptabilité
* Expérience souhaitée sur un poste similaire
* Permis de conduire indispensable
* Maîtrise des outils bureautiques indispensable (Word, Excel, Powerpoint)
* Maitrise des techniques et outils de communication
* Connaissances en Système d'Information Géographique
Contact
Informations complémentaires
Divers :
Temps complet : 35 heures
Lieu de travail : Agen (47)
Travail en bureau avec déplacements sur le territoire du SCoT
Réunions possibles en soirée
Prime de fin d'année
Prime au mérite
Possibilité de participation financière à la mutuelle sous conditions
Possibilité d'adhésion au dispositif des titres restaurant
Contacts et renseignements :
Mme Julie DEROY, cheffe du service SCoT, Agriculture et Coopération : 05.53.69.53.42
Adresser lettre de motivation avec CV au plus tard le 22 2023 à recrutement@agglo-agen.fr ou à :
Monsieur le Président de l'Agglomération d'AGEN
Direction des Relations Humaines
8 rue André Chénier BP 90045
47916 AGEN Cedex 9
Temps complet : 35 heures
Lieu de travail : Agen (47)
Travail en bureau avec déplacements sur le territoire du SCoT
Réunions possibles en soirée
Prime de fin d'année
Prime au mérite
Possibilité de participation financière à la mutuelle sous conditions
Possibilité d'adhésion au dispositif des titres restaurant
Contacts et renseignements :
Mme Julie DEROY, cheffe du service SCoT, Agriculture et Coopération : 05.53.69.53.42
Adresser lettre de motivation avec CV au plus tard le 22 2023 à recrutement@agglo-agen.fr ou à :
Monsieur le Président de l'Agglomération d'AGEN
Direction des Relations Humaines
8 rue André Chénier BP 90045
47916 AGEN Cedex 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.