Directeur financier

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067221200871087
Publiée le 06/12/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU CANTON D'ERSTEIN
1 rue des 11 communes - BP 50057
67230 BENFELD
Lieu de travail
BENFELD
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
17/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du service finances et comptabilité, vous serez placé sous l'autorité hiérarchique du DGS et du DGA Ressources en lien avec un Vice-Président chargé des Finances. Vous travaillerez avec une équipe de trois agents (un responsable budgétaire et comptable ainsi que deux gestionnaires).
Vous avez un rôle d'expertise et de suivi dans l'ensemble des documents financiers :

- Elaboration de tous les documents budgétaires (orientations budgétaires, budget primitif, budget supplémentaires, compte administratif et décisions administratives),
- Développement et mise en place des outils d'ajustement, de régulation et de prévision,
- Mise en place et suivi des tableaux de bord (activités financières, attributions de compensation, ...),
- Rédaction des notes de présentation et des délibérations relatives aux finances,
- Participation à la Commission des Finances ainsi que ponctuellement aux Conseils de Communauté
Proposer et participer, avec les élus, à la définition des orientations financières et stratégiques concernant :

* une programmation pluriannuelle des investissements
* les nouvelles données applicables à l'intercommunalité et à la commune
* Accompagner le montage et le suivi financier de dossiers complexes
* la gestion active de la dette.
Et également :
- Mettre en place la nomenclature M57
- Piloter les analyses financières rétrospectives et prospectives (logiciel SELDON),
- Anticiper les besoins et contraintes de la gestion prévisionnelle,
- Interpréter les résultats des analyses,
- Réaliser un diagnostic périodique financier
- Assurer l'interface avec le Service de Gestion Comptable
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits
- Identifier et signaler au Président les écarts significatifs entre prévisions et réalisations,
- Suivre la gestion des emprunts et de la trésorerie (gestion active de dette, arbitrages réguliers)
- Préparer et suivre les lignes de crédit
- Tenir informer le Directeur Général des Services des décisions modificatives à prendre (transfert de crédit d'un chapitre à un autre, ...)
- Mettre en place des outils afin d'assurer une application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses
- Mettre en place des outils de suivi budgétaire.
- Suivre la gestion de la dette et de la dette garantie,
- Réaliser des études prospectives,
- Effectuer un suivi des arbitrages,
- Négocier et gérer les contrats d'emprunt.
- Exécuter le mandatement de la paie.
- Travailler en transversalité avec le service RH


- Relations avec le Pôle Famille pour le suivi de la facturation
- Relations avec les différents régisseurs
- Relations avec le service en charge des subventions
Missions / conditions d'exercice
Missions ou activités

* Garant de la Programmation Pluriannuelle d'Investissements et du suivi prospectif et rétrospectif des finances communales et intercommunales, vous accompagnez également le montage et le suivi financier de dossiers complexes.
* Gestion du dispositif comptable de la collectivité.
* Animation et pilotage de l'équipe comptable.
* Veille juridique et réglementaire.
* Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable.
* Analyse et ajustement des processus et procédures.
* Élaboration des documents comptables.
* Conseil et assistance technique aux services comptables déconcentrés.
* Gestion des relations avec les services comptables de l'Etat.
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Maîtriser les méthodes d'analyse et de diagnostic, ainsi que les comptes de résultat et la comptabilité analytique.
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Appliquer les méthodes et outils du management par projet et objectifs ainsi que les techniques de résolution de conflits et de médiation.
* Connaître les directives M14, M52, M57, M71, M4 et M61.
* Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information.
* Maîtriser le code des marchés publics.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.


- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
* Collecter des textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Élaborer des documents comptables prévisionnels.
* Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers.
* Assurer une veille réglementaire.


- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités et du partage de l'information
* Etre autonome et capable de manager une équipe.
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur et de disponibilité.

Diplômes et expérience :
Idéalement diplômé(e) de l'enseignement supérieur (master finances publiques ,..) avec une expérience dans une collectivité de taille comparable.
Temps de travail : 35H hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Lettre de motivation+CV
rh@cc-erstein.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.