CHEF(FE) D'EQUIPE FONCTIONNEL

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074220600678688
Publiée le 05/06/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Hotel du departement
74000 Annecy
Lieu de travail
Chamonix
Poste à pourvoir le
01/08/2023
Date limite de candidature
05/07/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction des Territoires recrute un(e) chef(fe) d'équipe fonctionnel pour le CERD de Chamonix afin de coordonner les évènements, les travaux et les agents chargés des missions d'entretien et d'exploitation des routes départementales sur ce secteur de haute montagne et plus particulièrement du col et du tunnel des Montets.

Missions / conditions d'exercice
L'agent, placé sous l'autorité du chef de CERD, assure les missions suivantes :



Entretien programmable

Participation à la préparation et au suivi des travaux à l'entreprise sur les ouvrages liés à l'exploitation hivernale (tunnel des Montets, paravalanche de la Pendant (possible tunnel de Sommand), systèmes de déclenchements d'avalanches fixes),
Participation à l'évolution des documents d'exploitation des ouvrage (dossier de sécurité, PIS, CME, TSA),
Participation à la maintenance des ouvrages et équipements d'exploitation (possibilité d'intervention sur ouvrages hors CERD),
Définition des besoins relatifs aux marchés à lancer (MAPA),
Communication auprès des communes et des gestionnaires de réseaux,
Possibilité de suivi de chantiers d'investissement (suivant disponibilités),
Participation au pilotage et à la gestion de la viabilité hivernale,
Participation à la VH (patrouilleur),
Participation à l'exploitation du tunnel des Montets.


Entretien non programmable et exploitation du réseau

Préservation du domaine public,
Etablissement et suivi des permissions de voiries,
Etat des lieux préalables aux travaux,
Avis sur les autorisations d'urbanisme
Gestion des évènements sur le terrain,


Divers

Participation au déclenchement d'avalanches, dans le cadre des PIDA (artificier avec mission de Directeur des Opérations de Déclenchement, suppléant, pour le compte des 2 communes),
Participation aux diverses réunions internes et commissions de sécurité,
Astreintes d'encadrement (hivernale et estivale),
Profils recherchés
- Savoirs et savoir-faire

Connaissance des métiers de la route, des procédures concernant le domaine public,
Connaissance en maintenance des installations techniques,
Capacités managériales,
Capacité à utiliser les outils informatiques,
Permis VL obligatoire.
Titulaire ou en capacité de suivre la formation de certification de préposé aux tirs de mines
- Savoir-être

Sens du travail en équipe (mutualisation des moyens humain et matériel entre CERD),
Sens du relationnel,
Sens de l'organisation et de la négociation.


Ce poste nécessite des conditions d'exercice particulières dont vous devez tenir compte : Astreintes d'encadrement (hivernale et estivale),

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.