Gestionnaire d'applications Action Sociale

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Offre n° O086221100857804
Publiée le 25/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE
DRRH - Pl. Aristide Briand - CS 80319
86008 POITIERS cedex
Le Département de la Vienne (86) est l'un des douze départements situés en Région Nouvelle Aquitaine.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Poitiers
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
24/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Vienne recrute un(e) Gestionnaire d'applications Action Sociale au sein de la Direction des Systèmes d'Information, par voie statutaire, de concours, de mutation, de détachement ou d'accès réservé aux personnes disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé, relevant du cadre d'emplois des techniciens territoriaux.

Sous l'autorité du Responsable du Pôle projets et applications, le(la) gestionnaire d'applications Action sociale est chargé(e) du maintien en condition opérationnelle et de l'évolution d'un portefeuille d'applications informatiques "métier" dans le domaine social (MDPH, PAPH (PCH), DELOS...). Il doit, notamment, veiller au bon fonctionnement, à l'administration et à la maintenance des applications, des données et des interfaces. Il accompagne les utilisateurs dans le paramétrage fonctionnel et l'utilisation des applications. Il participe activement à tout projet d'évolution des applications dont il est chargé.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la configuration et au déploiement d'applications métiers.
- Participer à la recette fonctionnelle d'applications métiers et au traitement des anomalies.
- Recueillir, qualifier et suivre les demandes et besoins de maintenance correctrice, évolutive et/ou préventive.
- Piloter des actions de maintenance correctrice, évolutive et/ou préventive, ainsi que les évolutions imposées par les éditeurs.
- Résoudre les incidents signalés, principalement dans le domaine applicatif.
- Effectuer les mises à jour de versions d'applications.
- Paramétrer les droits d'accès sur les applications.
- Assister et conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et le paramétrage du système applicatif.
- Rédiger, mettre à jour et diffuser de la documentation.
- Etudier et participer aux évolutions applicatives en coordination avec les chefs de projet responsables du domaine concerné.
- Gérer la relation avec les prestataires et/ou éditeurs dans le cadre du suivi de la maintenance, de la veille réglementaire, technologique et fonctionnelle (clubs utilisateurs...)
- Gère en autonomie des petits projets d'évolution des application métiers.

Niveau de responsabilité :
- Autonome dans la réalisation de ses activités.
- Rend compte régulièrement au Responsable du Pôle Projets et Applications.
- Travaille en relation étroite avec le chef de projet informatique Action sociale et avec ses autres collègues gestionnaires d'applications.
Profils recherchés
Compétences techniques :
- Culture générale informatique, réseaux et web.
- Expérience de la gestion d'applications informatiques.
- Connaissance des procédures de mise à jour applicative.
- Connaissance des concepts relatifs aux bases de données relationnelles (MCD, etc.)
- Connaissance du langage d'interrogation SQL.
- Connaissance d'un outil de requêtage, de préférence BO.
- Capacité à réaliser ou faire réaliser les documentations nécessaires à la bonne gestion des applicatifs.
- Aptitude à l'accompagnement des utilisateurs (conception des supports pédagogiques, organisation et animation des formations).
- Capacité à conduire ses activités en mode projet.
- Connaissance des règles de la commande publique.
- Connaissance du CCAG-TIC.

Compétences personnelles :
- Sens aigu de l'organisation.
- Rigueur et méthode.
- Aptitude au travail en équipe.
- Qualité d'écoute et de dialogue.
- Sens du service aux usagers.

Contact

Informations complémentaires
Conditions de travail :
- Localisation : Poitiers - site de la DGAS à Beaulieu.
- Travail en bureau collectif.
- Dispose d'un poste de travail équipé d'un micro-ordinateur avec l'ensemble des logiciels bureautiques standards et des applicatifs spécifiques à ses missions.
- Se déplace dans les services départementaux distants, voire sur le territoire national selon les projets.
- Horaires réguliers, selon les règlements de gestion du temps en vigueur.
- Possibilité de prise de repas au restaurant administratif.

Contact : Laure ESPINASSE, Responsable du pôle recrutement, mobilité et formation (05.49.55.67.85. - lespinasse@departement86.fr)

Les agent(e)s titulaires de la fonction publique relevant du cadre d'emplois des techniciens territoriaux ou lauréat(e)s de concours ou diplômé(e)s, disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé, intéressé(e)s par ce poste sont invité(e)s à déposer leur candidature uniquement sur le site www.lavienne86.fr, Rubrique "Rejoindre le Département de la Vienne" jusqu'au 27 décembre 2019 inclus.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.