Electromécanicien·ne ouvrages

Offre n° O086221200865213
Publiée le 04/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
EAUX DE VIENNE / S.I.V.E.E.R.
55 rue de Bonneuil Matours
86000 POITIERS
Lieu de travail
LUSIGNAN
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
20/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Agent d'entretien de stations d'eau potable et d'épuration
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Complet, 1607h / an
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Eaux de Vienne - Siveer, syndicat public de gestion de l'eau et de l'assainissement, recrute un·e Electromécanicien·ne, pour ses ouvrages eau et assainissement au sein du centre de Lusignan.
Missions et conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable ouvrages du centre de Lusignan, il/elle aura les missions suivantes :

Assurer l'exploitation et l'entretien des ouvrages et des déversoirs d'orage
Assurer l'auto-surveillance des ouvrages
Etre force de proposition en ce qui concerne les travaux d'amélioration des ouvrages
Effectuer les travaux et/ou assurer le suivi des prestations sous-traitées
Analyser les données, repérer les dysfonctionnements et en informer la hiérarchie
Résoudre les dysfonctionnements électromécaniques et automatismes
Assurer la mise en sécurité des activités
Entretenir le patrimoine et les abords
Assurer l'entretien des véhicules et engins
Assurer la relation avec les clients (usagers/abonnés, élus, ...)
Profils recherchés
Formation :
Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP ou Bac pro métiers de l'eau ou électromécanique / électrotechnique
avec une expérience ou formation complémentaire souhaitée dans le domaine d'activité de l'eau et assainissement.
Permis B (souhaité C)
Habilitation électrique, chlore et travail en hauteur
CACES grue souhaité
Connaissance en automatisme industriel
Connaissances en traitement de l'eau et hydraulique

Savoir-faire :
Il vous sera demander de savoir exploiter les ouvrages ainsi que d'identifier et de résoudre leurs dysfonctionnements.
Vous serez amené à effectuer certains travaux tout en respectant les règles et consignes de sécurité.

Savoir-être :
Vous êtes une personne autonome, réactive avec une certaine capacité à vous adapter.
Vous aimez travailler en équipe, vous savez faire preuve de diplomatie et d'aisance relationnelle.

Contact

Informations complémentaires
Lieu de travail : Lusignan
Temps de travail : temps complet
Prise de poste : janvier 2023
Durée du contrat : Permanent

Rémunération et avantages liés au poste : rémunération titulaire ou contractuelle + primes + tickets restaurant + RTT + mutuelle et prévoyance (participations employeur) + avantages du Centre National d’Action Sociale + Amicale du personnel.

Informations complémentaires : vous serez amené à réaliser des astreintes

Le poste est ouvert du grade d’adjoint technique territorial jusqu’à celui d’agent de maîtrise principal.

Candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté si statutaire) à envoyer par mail à :

recrutement@eauxdevienne.fr

Ou par courrier à :

Monsieur le Président
Eaux de Vienne - Siveer
55 rue de Bonneuil Matours
86000 POITIERS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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