Limitrophe au sud de Paris, l'Etablissement Public Territorial Vallée Sud - Grand Paris rassemble 11 communes (Antony, Bagneux, Bourg-la-Reine, Châtenay-Malabry, Châtillon, Clamart, Fontenay-aux-Roses, Malakoff, Montrouge, Le Plessis-Robinson - Sceaux) représentant 400 000 habitants. Vallée Sud - Grand Paris est engagé autour d'un projet fédérateur axé sur la protection du cadre de vie, la création et l'innovation.

Vallée Sud-Grand Paris recherche par voie statutaire, à défaut contractuelle :

Sa ou son Directrice(teur)
Cadre d'emploi des attachés territoriaux

Poste à temps complet, localisé à Sceaux

Activités principales :
► Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement.
- appliquer la politique du territoire concernant les activités disponibles aux usagers.
- identifier la demande des usagers.
- définir et adapter les moyens de la mise en œuvre avec la direction générale adjointe des équipements culturels et sportifs.
- procéder à l'évaluation du projet mis en place.

► Etablir et optimiser les plannings d'utilisation de la piscine.

► Superviser et optimiser la gestion administrative et budgétaire de la piscine.
- élaborer en relation avec le territoire (particulièrement la DECS), le budget de la piscine.
- contrôler la gestion et l'engagement des dépenses.
- contribuer à la préparation les délibérations pour les assemblées.
- élaborer des tableaux de bords, rapports d'activités et assurer le reporting auprès de la hiérarchie.
- négocier, établir, faire appliquer et contrôler les conventions.
- contribuer au traitement des courriers en lien avec la DGAECS.

► Superviser la gestion des ressources humaines de l'établissement.
- assurer l'encadrement hiérarchique des équipes.
- définir l'organisation du travail et en assurer le suivi.
- optimiser / anticiper les besoins RH nécessaires à la réalisation de l'activité de son établissement.
- participer aux jurys de recrutement des membres de son équipe et veiller à la bonne intégration du nouvel agent dans l'établissement.
- évaluer ses collaborateurs directs et organiser la tenue des entretiens annuels de tous ses collaborateurs.
- participer à l'actualisation des fiches de poste des agents.
- repérer et réguler les conflits au sein de son établissement.
- veiller à la conformité règlementaire du statut des agents (habilitations en règle, etc.).
- valider les congés en fonction du planning de la piscine.

► Exercer les fonctions de chef d'établissement en matière de sécurité des établissements recevant du public
- concevoir, mettre en œuvre et faire respecter le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS).
- élaborer et faire respecter le règlement intérieur.
- tenir à jour et à disposition le cahier de sécurité de l'établissement.
- être le référent des commissions de sécurité.

► Contrôler l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement en partenariat avec la direction de la maîtrise d'ouvrage de l'EPT.
- garantir le renouvellement et la modernisation des moyens matériels mis à disposition du personnel.
- superviser le résultat du travail des prestataires et informer le service du territoire en cas de dysfonctionnement.

► Piloter la gestion d'évènements.
- participer à la programmation annuelle de manifestations sportives
- coordonner l'organisation logistique d'évènements ponctuels dans l'établissement.
- organiser des actions de promotion de la piscine (après validation de la DECS).

Activités secondaires :

► Assurer l'intérim de la direction d'une piscine du territoire en accord avec la DGAECS en cas de congés du directeur titulaire.
► Assurer des missions transversales au sein des piscines du territoire selon les besoins, en mettant en place des procédures ou en mutualisant les bonnes pratiques définies en collaboration avec les différents services de l'EPT.

Titulaire d'une Licence Management des Organisations Sportives ou diplôme équivalent
Diplôme conférent le titre de MNS souhaité

Vous maîtrisez les techniques d'animation des différentes activités aquatiques.
Vous savez développer et entretenir les réseaux professionnels.
Vous savez respecter les procédures et respecter les délais
Vous savez apporter des solutions aux demandes des usagers et assurer une veiller réglementaire et juridique

Permis B souhaité

Disponibilité en fonction des contraintes internes à l'établissement (journalières, saisonnières ...) et des obligations externes (réunions au siège, représentation de l'établissement auprès des partenaires institutionnels et associatifs)