Agent de surveillance de la voie publique (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092221200870135
Publiée le 07/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Asnières-sur-Seine
Mairie, 1 place de l'Hôtel de Ville
92600 ASNIERES SUR SEINE
Ville où il fait bon vivre, Asnières-sur-Seine est située dans l'axe des grands pôles économiques à proximité de la Défense, la ville occupe de ce fait une position privilégiée. La ville compte à ce jour plus de 8000 entreprises dont une trentaine de plus de 100 salariés telles Porsche, Xerox, SC Johnson... ce qui représente un bassin d'emploi de 50 000 salariés sur la commune, un millier de commerces voire des institutions reconnues comme Louis Vuitton. Par ailleurs, la ville compte de nombreux grands projets d'aménagement sur différents quartiers qui témoignent de toute sa dynamique.

La ville bénéficie d'une desserte de qualité avec la ligne 13 du métro, la ligne T1 du tramway, le RER C et les lignes J et L de la SNCF qui relient la gare Saint-Lazare et de la Défense à 5 minutes. Demain, Asnières-sur-Seine verra arriver le prolongement du tramway, et bénéficiera à l'horizon 2030 de 4 gares de la ligne 15 du Grand Paris Express.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ASNIERES SUR SEINE
Poste à pourvoir le
02/01/2023
Date limite de candidature
06/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'agent de surveillance de la voie publique est intégré au sein du service de gestion du domaine public.

Missions / conditions d'exercice
Missions :

- Contrôler et verbaliser les infractions liées à l'arrêt, au stationnement gênant ou payant, et des zones bleues
- Participer à l'activité dynamique du système LAPI (Lecture automatique des plaques d'immatriculation)
- Contrôler le stationnement payant / zones bleues à l'aide du véhicule LAPI, traitement en BackOffice
- Assurer l'ouverture des squares et des parcs de la ville et une présence selon les besoins
- Accueillir les mariages lors des célébrations - Assister l'agent de la société sous contrat avec la collectivité à l'occasion de la collecte des horodateurs ou lors de l'intervention d'un technicien sur des horodateurs en dysfonctionnement
- Assurer la surveillance de la voie publique, des espaces publics et des bâtiments publics
- Signaler toute anomalie de voie publique pouvant gêner la quiétude des administrés ou perturber le trafic routier (signalisation verticale ou horizontale manquante ou dégradée, problème de voirie, etc...)
- Assurer des missions de présence et de sécurisation lors de rassemblements, manifestations festives, sportives ou culturels
- Assurer la tenue des points-écoles en fonction des besoins du service
- Informer et orienter les usagers sur la voie publique (administrés et population de passage)
Profils recherchés
Compétences requises pour occuper le poste :

- Bonne connaissance du territoire
- Sens du contact avec le public, des relations humaines
- Rigueur, qualité d'écoute et de discrétion.
- Sens du service public - devoir de réserve
- Respect du code de déontologie
- Faire preuve de diplomatie et de pédagogie face à d'éventuelles contestations d'administrés
- Gestion des conflits
- Goût pour le travail en équipe
- Application de la réglementation en vigueur
- Assermentation et agrément obligatoires
- Faire preuve de diplomatie
- Aisance orale et écrite
- Disponibilité et capacité d'adaptation
- Ponctualité et assiduité

- Permis B
- Formation conduite des motocyclettes légères (125 cm3)
- Maîtrise de l'outil informatique

Moyens matériels et équipements utilisés dans le cadre des fonctions :
Véhicule léger, vélos, scooters, radios, informatiques

Contraintes particulières :
Port de la tenue d'agent de surveillance de la voie publique et du gilet par balles.

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement@mairieasnieres.fr à l'attention de :
Monsieur le Maire
Mairie
1 place de l'Hôtel de Ville
B.P. 20217
92602 Asnières-sur-Seine

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Traitement de base + régime indemnitaire + 13ème mois + CIA fixe/variable + prime de présentéisme et de mérite
Adhésion au CNAS + adhésion possible à la mutuelle et la prévoyance affiliées avec participation employeur
Temps complet 37h30 avec 25 CA et 15 RTT/an

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.