Chargé d'opérations maitrise d'ouvrage (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092221200874153
Publiée le 16/08/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANTERRE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
10
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Cotation : 4.1 - Chargé d'opérations
Le pôle Éducation, Maintenance et Construction est composé de quatre entités qui emploient 465 collaborateurs : direction de l'Éducation, de la Citoyenneté et des Collèges, direction des Actions Sportives, direction des Bâtiments, mission ENC92. Il assure la construction, la rénovation, l'entretien et le bon fonctionnement de l'ensemble des bâtiments accueillant les services départementaux culturels, sportifs, sociaux et administratifs ainsi que les 98 collèges alto séquanais avec des objectifs de qualité environnementale, de sécurité et d'innovation. Le pôle est en charge du dispositif d'environnement numérique dans les collèges départementaux, et met en œuvre la politique éducative et sportive départementale vecteur de lien social et de citoyenneté.
Par ailleurs, les directions de l'Éducation et des Bâtiments des départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine réfléchissent à un rapprochement pour converger vers les meilleures pratiques.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Le pôle Éducation, Maintenance et Construction est composé de quatre entités qui emploient 465 collaborateurs : direction de l'Éducation, de la Citoyenneté et des Collèges, direction des Actions Sportives, direction des Bâtiments, mission ENC92. Il assure la construction, la rénovation, l'entretien et le bon fonctionnement de l'ensemble des bâtiments accueillant les services départementaux culturels, sportifs, sociaux et administratifs ainsi que les 98 collèges alto séquanais avec des objectifs de qualité environnementale, de sécurité et d'innovation. Le pôle est en charge du dispositif d'environnement numérique dans les collèges départementaux, et met en œuvre la politique éducative et sportive départementale vecteur de lien social et de citoyenneté.
Par ailleurs, les directions de l'Éducation et des Bâtiments des départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine réfléchissent à un rapprochement pour converger vers les meilleures pratiques.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Missions / conditions d'exercice
Mission :
La Direction des bâtiments assure la maîtrise d'ouvrage de l'ensemble des projets de construction et de réhabilitation du patrimoine bâti départemental. Elle s'appuie pour cela sur 2 Directions de Projets disposant de moyens propres et responsables de leur portefeuille d'opérations.
En tant que chargé d'opérations au sein de la Direction de Projets n°1, vous pilotez plusieurs opérations bâtimentaires en lien avec les directions utilisatrices (Education, Sports, Culture, Solidarités...), soit en autonomie soit en appui aux chefs de projets sur les opérations les plus complexes, au sein d'une équipe composée de 8 chefs de projets et chargés d'opérations.
Vous êtes responsable de projets variés, à différents stades d'avancement, de la programmation jusqu'à la fin de la garantie de parfait achèvement.
Activités :
Assurer la maîtrise d'ouvrage dans le cadre d'opérations de construction ou de réhabilitation ainsi que leur pilotage général, depuis la validation du programme jusqu'à la Garantie de Parfait Achèvement, soit directement soit en appui d'un chef de projets pour les opérations complexes.
Coordonner, piloter et contrôler l'ensemble des études, prestations intellectuelles et marchés de travaux nécessaires à la conception et à la réalisation de projets bâtimentaires, notamment (soit directement soit en appui d'un chef de projets pour les opérations complexes) :
Assurer le lancement et le suivi des consultations et le choix des prestataires,
Piloter les études de maitrise d'œuvre et organiser la validation officielle de ces documents avec l'ensemble des directions et services concernés,
Assurer la gestion contractuelle des marchés.
Piloter et coordonner les relations avec les différents partenaires internes (directions utilisatrices, directions supports) et externes (services Etat, communes etc.). Animer l'ensemble des réunions avec ces partenaires.
Communiquer sur l'objectif et l'avancement des projets.
Assurer le suivi global des opérations :
Planning global : productions, décisions, réalisations, autorisations,
Effectuer le reporting vers le Directeur de projets,
Conduire en continu une analyse de risques pour anticiper les difficultés,
Assurer la gestion contractuelle, financière et administrative de l'opération.
Participer aux réunions de service ainsi qu'aux réflexions transversales portées au sein de la DP1 et plus largement au sein de la Direction des bâtiments.
La Direction des bâtiments assure la maîtrise d'ouvrage de l'ensemble des projets de construction et de réhabilitation du patrimoine bâti départemental. Elle s'appuie pour cela sur 2 Directions de Projets disposant de moyens propres et responsables de leur portefeuille d'opérations.
En tant que chargé d'opérations au sein de la Direction de Projets n°1, vous pilotez plusieurs opérations bâtimentaires en lien avec les directions utilisatrices (Education, Sports, Culture, Solidarités...), soit en autonomie soit en appui aux chefs de projets sur les opérations les plus complexes, au sein d'une équipe composée de 8 chefs de projets et chargés d'opérations.
Vous êtes responsable de projets variés, à différents stades d'avancement, de la programmation jusqu'à la fin de la garantie de parfait achèvement.
Activités :
Assurer la maîtrise d'ouvrage dans le cadre d'opérations de construction ou de réhabilitation ainsi que leur pilotage général, depuis la validation du programme jusqu'à la Garantie de Parfait Achèvement, soit directement soit en appui d'un chef de projets pour les opérations complexes.
Coordonner, piloter et contrôler l'ensemble des études, prestations intellectuelles et marchés de travaux nécessaires à la conception et à la réalisation de projets bâtimentaires, notamment (soit directement soit en appui d'un chef de projets pour les opérations complexes) :
Assurer le lancement et le suivi des consultations et le choix des prestataires,
Piloter les études de maitrise d'œuvre et organiser la validation officielle de ces documents avec l'ensemble des directions et services concernés,
Assurer la gestion contractuelle des marchés.
Piloter et coordonner les relations avec les différents partenaires internes (directions utilisatrices, directions supports) et externes (services Etat, communes etc.). Animer l'ensemble des réunions avec ces partenaires.
Communiquer sur l'objectif et l'avancement des projets.
Assurer le suivi global des opérations :
Planning global : productions, décisions, réalisations, autorisations,
Effectuer le reporting vers le Directeur de projets,
Conduire en continu une analyse de risques pour anticiper les difficultés,
Assurer la gestion contractuelle, financière et administrative de l'opération.
Participer aux réunions de service ainsi qu'aux réflexions transversales portées au sein de la DP1 et plus largement au sein de la Direction des bâtiments.
Profils recherchés
Profil :
- Expertise sur l'environnement technique et réglementaire du bâtiment
- Maîtrise de la conduite de projets
- Bonne connaissance du code de la commande publique
- Bonne connaissance des procédures liées à la passation des marchés publics
- Connaissances en termes de finances publiques
- Connaissances des logiciels et outils bureautiques courants
- Piloter : Conduire un projet, une démarche
- Planifier
- Coordonner
- Animer une réunion
- Evaluer
- Autonomie
- Capacités d'adaptation
- Persévérance
- Sens de l'analyse
- Sens des responsabilités
VOTRE LIEU DE TRAVAIL :
À Paris-La Défense, l'hôtel du Département est le siège administratif du conseil départemental. Situé dans un quartier dynamique, il offre des espaces de travail modernes et modulables pour favoriser transversalité et convivialité. L'hôtel du département est accessible par différentes lignes de transports et offre des possibilités de parking.
Adresse : 57 rue des longues raies, 92000 Nanterre
- Expertise sur l'environnement technique et réglementaire du bâtiment
- Maîtrise de la conduite de projets
- Bonne connaissance du code de la commande publique
- Bonne connaissance des procédures liées à la passation des marchés publics
- Connaissances en termes de finances publiques
- Connaissances des logiciels et outils bureautiques courants
- Piloter : Conduire un projet, une démarche
- Planifier
- Coordonner
- Animer une réunion
- Evaluer
- Autonomie
- Capacités d'adaptation
- Persévérance
- Sens de l'analyse
- Sens des responsabilités
VOTRE LIEU DE TRAVAIL :
À Paris-La Défense, l'hôtel du Département est le siège administratif du conseil départemental. Situé dans un quartier dynamique, il offre des espaces de travail modernes et modulables pour favoriser transversalité et convivialité. L'hôtel du département est accessible par différentes lignes de transports et offre des possibilités de parking.
Adresse : 57 rue des longues raies, 92000 Nanterre
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.