Agent de surveillance de la voie publique (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093221200869331
Publiée le 05/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Neuilly-Plaisance est une ville à taille humaine de 21 000 habitants à l'Est de Paris qui a su garder son âme et son esprit de village.
A 15 minutes du centre de Paris en RER, et desservie par l'A86, Neuilly-Plaisance offre aux Nocéennes et Nocéens tous les avantages d'une vie au calme et au vert grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maitrisé.
A 15 minutes du centre de Paris en RER, et desservie par l'A86, Neuilly-Plaisance offre aux Nocéennes et Nocéens tous les avantages d'une vie au calme et au vert grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maitrisé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NEUILLY PLAISANCE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Service : POLICE MUNICIPALE
Missions / conditions d'exercice
Neuilly-Plaisance est une ville à taille humaine de 21 000 habitants à l'Est de Paris qui a su garder son âme et son esprit de village.
A 15 minutes du centre de Paris en RER, et desservie par l'A86, Neuilly-Plaisance offre aux Nocéennes et Nocéens tous les avantages d'une vie au calme et au vert grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maitrisé.
Le confort de vie et l'art de vivre ne sauraient se concevoir sans des services publics de qualité conjugués à un riche tissu sportif et culturel.
Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique sur les voies publiques
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement, du code des assurances
- Relever une infraction et la qualifier
- Établir des procès-verbaux d'infraction
- Demander l'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement
- Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental :
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental
- Constater des infractions et verbaliser
- Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
Prévention sur la voie publique :
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
- Transmettre des informations par radio
- Porter assistance aux personnes
- Fermeture des parcs de la Ville
Renseignement des usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences
A 15 minutes du centre de Paris en RER, et desservie par l'A86, Neuilly-Plaisance offre aux Nocéennes et Nocéens tous les avantages d'une vie au calme et au vert grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maitrisé.
Le confort de vie et l'art de vivre ne sauraient se concevoir sans des services publics de qualité conjugués à un riche tissu sportif et culturel.
Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique sur les voies publiques
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement, du code des assurances
- Relever une infraction et la qualifier
- Établir des procès-verbaux d'infraction
- Demander l'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement
- Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental :
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental
- Constater des infractions et verbaliser
- Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
Prévention sur la voie publique :
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
- Transmettre des informations par radio
- Porter assistance aux personnes
- Fermeture des parcs de la Ville
Renseignement des usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Connaître les pouvoirs de Police du Maire
- Maîtriser le Code de la route
- Maîtriser les textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'Agent de Surveillance de la Voie Publique
- Connaître le fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
Savoir-être :
- Grande disponibilité
- Grande réactivité
- Bonne capacité d'analyse, d'observation, de gestion des situations
- Esprit d'initiative et d'organisation
- Capacité de dialogue et de compréhension
- Polyvalence et adaptation
- Capacité rédactionnelle
- Maîtriser l'outil informatique
- Connaître les acteurs et intervenant de la sécurité et de la prévention
- Détenir un casier judiciaire sans incident majeur (en vue de l'assermentation auprès du Tribunal d'Instance)
ÉQUIPEMENTS :
- Logiciel LOGITUD et appareils de géo verbalisation électronique
CONDITIONS PARTICULIÈRES
* Service en fonctionnement avec des effectifs 7/7
* Amplitude de fonctionnement du service : 08h00-22h00
* Roulement d'un WE sur 2
- Connaître les pouvoirs de Police du Maire
- Maîtriser le Code de la route
- Maîtriser les textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'Agent de Surveillance de la Voie Publique
- Connaître le fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
Savoir-être :
- Grande disponibilité
- Grande réactivité
- Bonne capacité d'analyse, d'observation, de gestion des situations
- Esprit d'initiative et d'organisation
- Capacité de dialogue et de compréhension
- Polyvalence et adaptation
- Capacité rédactionnelle
- Maîtriser l'outil informatique
- Connaître les acteurs et intervenant de la sécurité et de la prévention
- Détenir un casier judiciaire sans incident majeur (en vue de l'assermentation auprès du Tribunal d'Instance)
ÉQUIPEMENTS :
- Logiciel LOGITUD et appareils de géo verbalisation électronique
CONDITIONS PARTICULIÈRES
* Service en fonctionnement avec des effectifs 7/7
* Amplitude de fonctionnement du service : 08h00-22h00
* Roulement d'un WE sur 2
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
https://jobaffinity.fr/apply/2kj0mx3kbp17f03pcp
Mairie de Neuilly-Plaisance, à l'attention de Monsieur le Maire, 6 rue du Général de Gaulle
93360 NEUILLY PLAISANCE
RÉMUNÉRATION
Statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles versées en juin et novembre + Heures Supplémentaires régulières rémunérées ou récupérées.
Avantages collectifs au travail :
* Prime annuelle
* Amicale du personnel
* Régime indemnitaire
* ARTT
* Suivi des agents recrutés (mentorat, rendez-vous bienvenue à 1 jour, 1 semaine, 1 mois et 6 mois)
* Rencontres avec le Maire sur demande
https://jobaffinity.fr/apply/2kj0mx3kbp17f03pcp
Mairie de Neuilly-Plaisance, à l'attention de Monsieur le Maire, 6 rue du Général de Gaulle
93360 NEUILLY PLAISANCE
RÉMUNÉRATION
Statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles versées en juin et novembre + Heures Supplémentaires régulières rémunérées ou récupérées.
Avantages collectifs au travail :
* Prime annuelle
* Amicale du personnel
* Régime indemnitaire
* ARTT
* Suivi des agents recrutés (mentorat, rendez-vous bienvenue à 1 jour, 1 semaine, 1 mois et 6 mois)
* Rencontres avec le Maire sur demande
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.