Un Directeur / Une Directrice de crèche
Offre n° O003240424000290
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Vichy cedex
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Cadre de santé
Cadre supérieur de santé
Infirmier en soins généraux
Educateur de jeunes enfants
Puéricultrice-cadre de santé (en extinction)
Cadre supérieur de santé
Infirmier en soins généraux
Educateur de jeunes enfants
Puéricultrice-cadre de santé (en extinction)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Vichy Communauté
Recrute par voie statutaire ou contractuelle – Catégorie A
A compter du 1er octobre 2024 à temps complet
Un Directeur / Une Directrice de crèche
Au sein d’une crèche de la collectivité et sous l’autorité de la coordinatrice du secteur Petite Enfance, vous avez la charge de la mise en œuvre et de la coordination de l’action éducative de l’établissement et accompagnez les parents dans l’éducation de leur enfant.
Recrute par voie statutaire ou contractuelle – Catégorie A
A compter du 1er octobre 2024 à temps complet
Un Directeur / Une Directrice de crèche
Au sein d’une crèche de la collectivité et sous l’autorité de la coordinatrice du secteur Petite Enfance, vous avez la charge de la mise en œuvre et de la coordination de l’action éducative de l’établissement et accompagnez les parents dans l’éducation de leur enfant.
Missions / conditions d'exercice
Veillant aux conditions d’éveil susceptibles de permettre le développement des potentialités et aptitudes motrices, sensorielles et intellectuelles des enfants, vous mettez en œuvre des démarches d’autonomie.
Par votre rôle clé en matière de prévention et de surveillance médico-sociale des enfants, vous maîtrisez le développement psychomoteur et psychoaffectif des enfants et contribuez à leur développement. Vous veillez à leur santé et leur prodiguez les soins nécessaires dans la limite de vos prérogatives.
En étroite collaboration avec le médecin référent, vous élaborez les protocoles de prévention et d’urgence et vous travaillez en réseau avec les directrices des autres structures gérées par Vichy Communauté afin d’améliorer ces mêmes protocoles.
Garant de l’application des projets éducatifs et du règlement intérieur de la structure, vous encadrez, managez l’équipe d’animation des différents groupes d’enfants, identifiez les besoins de chacun et proposez des attitudes en correspondance.
Vigilant dans les relations avec les familles (écoute et échange), vous conseillez et soutenez les parents les plus fragilisés dans leur rôle d’éducation.
En collaboration avec l’équipe, vous définissez les besoins en matériel d’activités et jeux éducatifs.
Dans le respect des règles définies par la CAF, vous définissez les contrats et assurez le suivi des réservations liés aux besoins d’accueil des familles. Conscient des enjeux financiers et budgétaires inhérents au Contrat Enfance Jeunesse, vous optimisez l’organisation des groupes pour répondre aux seuils définis par la CAF.
Vous assurez le suivi administratif de la structure et gérez les stocks de matériels et de médicaments.
Par votre rôle clé en matière de prévention et de surveillance médico-sociale des enfants, vous maîtrisez le développement psychomoteur et psychoaffectif des enfants et contribuez à leur développement. Vous veillez à leur santé et leur prodiguez les soins nécessaires dans la limite de vos prérogatives.
En étroite collaboration avec le médecin référent, vous élaborez les protocoles de prévention et d’urgence et vous travaillez en réseau avec les directrices des autres structures gérées par Vichy Communauté afin d’améliorer ces mêmes protocoles.
Garant de l’application des projets éducatifs et du règlement intérieur de la structure, vous encadrez, managez l’équipe d’animation des différents groupes d’enfants, identifiez les besoins de chacun et proposez des attitudes en correspondance.
Vigilant dans les relations avec les familles (écoute et échange), vous conseillez et soutenez les parents les plus fragilisés dans leur rôle d’éducation.
En collaboration avec l’équipe, vous définissez les besoins en matériel d’activités et jeux éducatifs.
Dans le respect des règles définies par la CAF, vous définissez les contrats et assurez le suivi des réservations liés aux besoins d’accueil des familles. Conscient des enjeux financiers et budgétaires inhérents au Contrat Enfance Jeunesse, vous optimisez l’organisation des groupes pour répondre aux seuils définis par la CAF.
Vous assurez le suivi administratif de la structure et gérez les stocks de matériels et de médicaments.
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’infirmier puériculteur et justifiant de 3 ans d’expérience, vous disposez d’une excellente connaissance des métiers de la petite enfance et celle des publics considérés.
Reconnu pour votre capacité managériale, vous savez être force de proposition.
Vous maîtrisez l’outil bureautique Word, Excel, Outlook et connaissez idéalement le logiciel métier Concerto Opus.
Discret, impliqué et bienveillant, vous savez faire preuve d’écoute et possédez d’excellentes qualités relationnelles ainsi que l’esprit d’équipe.
Reconnu pour votre capacité managériale, vous savez être force de proposition.
Vous maîtrisez l’outil bureautique Word, Excel, Outlook et connaissez idéalement le logiciel métier Concerto Opus.
Discret, impliqué et bienveillant, vous savez faire preuve d’écoute et possédez d’excellentes qualités relationnelles ainsi que l’esprit d’équipe.
Contact
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0463647166
Lien de candidature
Informations complémentaires
Rejoindre Vichy Communauté
C'est faire partie d'un établissement public où vous pourrez bénéficier de :
- Une rémunération intégrant une part de régime indemnitaire
- Les titres restaurant
- Une participation au maintien de salaire – contrat de prévoyance collectif
- Un forfait mobilité durable
- Des prestations relevant du Comité des Œuvres Sociales et du CNAS
- Une possibilité de télétravail (en fonction du poste)
- Possibilités de RTT selon le poste
- Une possibilité d’ouvrir un Compte Epargne Temps (CET)
- Un accompagnement individuel au développement des compétences
Les lettres de candidature accompagnées d’un curriculum vitae devront être déposée sur la plateforme recrutement www.vichy-communaute.fr/emploi à l’attention de Monsieur le Président de Vichy Communauté au plus tard le 26 mai 2024.
C'est faire partie d'un établissement public où vous pourrez bénéficier de :
- Une rémunération intégrant une part de régime indemnitaire
- Les titres restaurant
- Une participation au maintien de salaire – contrat de prévoyance collectif
- Un forfait mobilité durable
- Des prestations relevant du Comité des Œuvres Sociales et du CNAS
- Une possibilité de télétravail (en fonction du poste)
- Possibilités de RTT selon le poste
- Une possibilité d’ouvrir un Compte Epargne Temps (CET)
- Un accompagnement individuel au développement des compétences
Les lettres de candidature accompagnées d’un curriculum vitae devront être déposée sur la plateforme recrutement www.vichy-communaute.fr/emploi à l’attention de Monsieur le Président de Vichy Communauté au plus tard le 26 mai 2024.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.