Sous l'autorité du maire, vous exercez vos missions en tenue réglementaire au sein d'une police municipale en pleine évolution.

Sauf décision expresse du directeur de police municipale, vous êtes affecté en unité opérationnelle pour participer en priorité aux missions de sécurisation des commerces et en appui des interventions policières.

Bien que la police municipale de Manosque se dote d'unités spécialisées (unité motorisée, VT, canine...), les missions restent centrées sur la proximité et le contact avec les usagers, ce qui permet de récolter du renseignement à traiter soit par voie judiciaire, soit par voie administrative ou sociale.

Ces missions sont étroitement liées au service " Prévention de la délinquance " qui coordonne les actions du CLSPD au sein de la direction de la sécurité.

Activités principales :
Par votre présence accrue sur la voie publique, vous assurez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques prévues par les dispositions des articles L.2212-2 du code général des collectivités territoriales et L.511-1 du code de la sécurité intérieure.

Ces missions sont effectuées à pied, à vélo, en voiture (prochainement en moto) dans le cadre d'une stratégie territoriale de sécurité et de prévention de la délinquance et de la radicalisation.

Vous assurez une relation de proximité avec les citoyens (population, commerçants...), informez préventivement les administrés des réglementations locales en vigueur, assurez parfois l'accueil et les relations avec le public que vous orientez sur la voie publique, au sein du service ou vers des services compétents ;

Vous êtes à l'écoute des personnes en difficulté, vous portez assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence ;

Vous dialoguez avec des populations spécifiques (gens du voyage, communautés, SDF, mineurs...).

Dans le respect des lois et règlements en vigueur ainsi que de la convention de coordination, vous intervenez sur tous les appels (accident, agression, tapage nocturne, cambriolage ...) et rendez compte aux Officiers de Police Judiciaire territorialement compétents des infractions dont vous auriez connaissance.

Vous exécutez et faites respecter les arrêtés de police du maire.

Vous assurez une présence statique et dynamique lors des manifestations publiques auxquelles vous êtes affecté et veillez à leur bon déroulement ;

Par la gestion des véhicules en stationnement abusif et leur mise en fourrière, vous luttez contre le sentiment d'insécurité (théorie du carreau cassé) de même que vous vous assurez de la sûreté de passage sur la voie publique en saisissant la fourrière animale lorsque vous constatez la présence d'animaux errants.

Vous êtes soumis à la tenue des registres (armement notamment et main courante informatisée) ainsi que du suivi des affaires qui vous sont confiées.

Certaines interventions nécessitent de vous une analyse rapide de la situation ou des évènements imprévus. Vous êtes en capacité de qualifier et faire cesser les infractions, de vous coordonner avec les autres intervenants de la sécurité ;
De manière systématique, vous recueillez des renseignements, les transmettez à la hiérarchie (administrative ou judiciaire selon les cas) et vous suivez les résultats ;

Vous contrevenez aux infractions du champ de votre compétence et à cet effet, vous relevez l'identité des contrevenants dans le respect des dispositions de l'article 78-6 du code de procédure pénale. Vous intervenez également en flagrant délit ou crime en application des articles 53 et 73 du même code.

Vous rendez compte de vos missions et des évènements survenus à votre hiérarchie, par oral ou par écrit, ainsi que des dispositions prises.

Vous pouvez être amené à encadrer du personnel policier dont vous avez la responsabilité en fonction de la composition des équipages.

Autres activités :
Vous participez aux réunions de service et collaborez à la bonne ambiance de l'équipe et du service.

Les agents titulaires du permis A sont peuvent être intégrés à l'unité motorisée et seront chargés de l'item " Sécurité routière ", ce qui comprend, outre la lutte contre les comportements dangereux, une sensibilisation dans les écoles, collèges et lycées.

Nonobstant les activités principales, les agents formateurs MMA ou MBTPI sont chargés de la formation de l'effectif en intra. A ce titre, ils ont autorité sur tout l'effectif lorsqu'ils exercent en qualité de formateur.

Formations ou qualifications pré-requises :
* Connaissance des procédures et de l'organisation administrative ;
* Connaissance du cadre égal et de la procédure pénale ;
* Connaissance des outils informatiques, bureautique et logiciels dédiés ;
* Pratique de la voie publique ;

Compétences professionnelles (SAVOIR et SAVOIR FAIRE) :
Connaissances techniques :
* Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale) ;
* Maîtrise des gestes d'urgence et de premier secours ainsi que les gestes techniques d'intervention ;
* Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire ;
* Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV...) ;
* Bonne condition physique ;
* Pour l'unité motorisée : être titulaire du permis A et accessoirement, avoir effectué sa formation " motard " auprès du CNFPT ;
* Pour les conducteurs canins : être à l'aise avec un chien répondant aux obligations réglementaires (vaccinations, formations, autres) ;
* Pour les MMA et MBTPI : être formateur au CNFPT en la matière.

Savoir-faire :
* Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis ;
* Savoir évaluer des informations et prioriser ;
* Savoir rédiger / niveau pratique - requis ;
* S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique - requis ;
* Capacité à rendre compte à la hiérarchie ;
* Rigueur
* Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence
* Polyvalence
* Disponibilité
* Respect de la déontologie
* Sens du service public
Compétences comportementales (SAVOIR ÊTRE) :
* Secret professionnel, confidentialité, non jugement et loyauté ;
* Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis :
o sens de la diplomatie, du relationnel,
o esprit d'équipe,
o capacité à travailler en équipe et à travailler en collaboration avec d'autres services
* Capacité d'organisation et sens des responsabilités / niveau pratique - requis :
o esprit d'initiative,
o réactivité,
o aptitude à anticiper et à travailler dans l'urgence
* Savoir s'adapter / niveau pratique - requis ;