Evaluateur UIP - assistant social (h/f)
Offre n° O006240403000188
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ALPES MARITIMES
Poste à pourvoir le
02/06/2024
Date limite de candidature
07/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'UIP (Unité information préoccupante) est composée d'un responsable, de 9 Évaluateurs et d'un assistant administratif.
Missions / conditions d'exercice
* Il intervient au sein du Territoire, il évalue les IP et les soit-transmis relevant de son Unité, dans le respect des délais légaux ;
* Il évalue le danger ou le risque de danger au regard des besoins, des droits fondamentaux, de l'état de santé, des conditions d'éducation, du développement, du bien-être et des signes de souffrance éventuels du mineur ;
* Il évalue également la capacité des titulaires de l'autorité parentale et des personnes de l'environnement du mineur à se mobiliser pour répondre à ses besoins ainsi que les aptitudes du mineur et de sa famille à se saisir des aides mobilisables ;
* Il effectue une visite à domicile en confirmant ou infirmant l'existence d'un danger ou d'un risque de danger ;
* Il préconise toute intervention nécessaire à la protection de l'enfant (rédaction d'un rapport), qu'il propose au responsable de l'UIP ;
* Il est rattaché hiérarchiquement au Responsable de l'Unité IP.
* Il évalue le danger ou le risque de danger au regard des besoins, des droits fondamentaux, de l'état de santé, des conditions d'éducation, du développement, du bien-être et des signes de souffrance éventuels du mineur ;
* Il évalue également la capacité des titulaires de l'autorité parentale et des personnes de l'environnement du mineur à se mobiliser pour répondre à ses besoins ainsi que les aptitudes du mineur et de sa famille à se saisir des aides mobilisables ;
* Il effectue une visite à domicile en confirmant ou infirmant l'existence d'un danger ou d'un risque de danger ;
* Il préconise toute intervention nécessaire à la protection de l'enfant (rédaction d'un rapport), qu'il propose au responsable de l'UIP ;
* Il est rattaché hiérarchiquement au Responsable de l'Unité IP.
Profils recherchés
- Vous avez le diplôme d'état d'assistant de service social ;
- Vous avez une large connaissance du secteur médico-social départemental ;
- Vous savez travailler en réseaux - esprit d'équipe indispensable ;
- Vous avez une connaissance des textes législatifs et réglementaires sur le domaine de l'Enfance ;
- Vous savez rédiger des rapports, maitriser l'outil informatique ;
- Vous réagissez avec pertinence aux situations d'urgence - Respect du secret professionnel et du devoir de réserve.
- Permis de conduire - déplacements journaliers.
- Vous avez une large connaissance du secteur médico-social départemental ;
- Vous savez travailler en réseaux - esprit d'équipe indispensable ;
- Vous avez une connaissance des textes législatifs et réglementaires sur le domaine de l'Enfance ;
- Vous savez rédiger des rapports, maitriser l'outil informatique ;
- Vous réagissez avec pertinence aux situations d'urgence - Respect du secret professionnel et du devoir de réserve.
- Permis de conduire - déplacements journaliers.
Contact
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d’échelon le cas échéant) sur :
recrutements@departement06.fr
recrutements@departement06.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.