Placier (h/f)

Offre n° O006240503000253
Publiée le 03/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Commune d'Antibes-Juan Les Pins
Hôtel de Ville Mairie d'Antibes-Juan les Pins
06600 ANTIBES
Antibes Juan-les-Pins, deuxième ville des Alpes-Maritimes, adossée à Sophia Antipolis, la première technopole d'Europe s'engage pour un avenir dynamique et durable. Elle s'investit sur des projets innovants de valorisation de son patrimoine historique, culturel et naturel. Un challenge quotidien pour ses 2200 agents.
Rejoignez une ville apaisée et entreprenante pour une carrière épanouissante.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ANTIBES
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Présence sur les marchés communaux et contact direct avec les commerçants.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales : Gestion (attribution et contrôle) des emplacements sur les marchés communaux et encaissement des droits de place (si possible) :

Mise en place du marché :
- Demande d'intervention à la Police Municipale pour l'enlèvement des véhicules gênants ;
- Installation des abonnés, recensement des emplacements vacants, contrôle des papiers (RC-KBIS), inscription au tirage au sort des passagers, réalisation du tirage au sort et attribution des emplacements libres ;
- Traçage des emplacements ;
- Assurer la police des marchés : contrôle sur le marché des passages et du respect des emplacements matérialisés au sol, réprimer les débordements, vérifier le bon état de propreté des emplacements, signaler les problèmes de fonctionnement du marché au service.

Sur le marché provençal : idem + mise en place et retrait des bancs producteurs, enlever et remettre les potelets amovibles permettant l'accès à la halle couverte ;
- Tenue à jour du fichier des présences des commerçants ;
- Encaissement des droits de place : édition et remise d'un titre de paiement justificatif ;
- Contrôle des moyens de paiements (faux billets) calcul et vérification de la recette et restitution des fonds au régisseur titulaire.

Contraintes liées au poste :
- Etre titulaire du permis B ;
- Cycle horaires de 36h du mardi au samedi de 6h à 13h12 mais travail également possible en heures supplémentaires l'après-midi, en soirée jusqu'à 21h, les jours fériés, le lundi matin et le dimanche en période estivale ;
- Etre en bonne santé physique car marche à pied, station debout prolongée et possibilité de port de charges modérées ;
- Obligation de porter la tenue vestimentaire requise afin d'être identifié comme placier ;
- 2 semaines consécutives ou non maximum de congés en période estivale.

Nombre de jours de congés : 12,5 jours de congés annuels, 2 jours de fractionnement sous condition, 2 jours dits de pénibilité, 3 jours de RTT
Profils recherchés
- De formation BEP/CAP minimum ;
- Savoir faire preuve de rigueur, de moralité et de probité ;
- Avoir le sens du service public ;
- Etre organisé ;
- Savoir gérer des situations conflictuelles ;
- Savoir faire respecter le règlement d'occupation du domaine public, des halles & marchés ;
- Etre patient et diplomate ;
- Etre ponctuel ;
- Etre discret et intègre.

- Savoir entretenir le matériel ;
- Savoir lire un plan et le restituer sur le terrain ;
- Maîtrise des outils informatiques.

Connaissances comptables souhaitées, le fait de connaître l'environnement de la collectivité et la réglementation relative aux Halles & Marchés (règlement d'occupation du domaine public, des halles & marchés, code général des collectivités territoriales, tarifs des droits de place, etc) serait apprécié, de même que la connaissance des logiciels métiers.

Contact

Contact
0492905000
Informations complémentaires
Pour de plus amples renseignements, contactez :
Bruno LAFONT - 04.92.90.54.02 - bruno.lafont@vile-antibes.fr

Envoyer CV et lettre de motivation par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Antibes-Juan les Pins
06600 ANTIBES
ou de préférence, sur le site :
https://www.antibes-juanlespins.com/ma-ville/offres-demploi-et-stages
ou par courriel, à : recrutement.candidatures@ville-antibes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.