Dans le cadre de ces 3 postes, le candidat devra obligatoirement formuler 3 vœux par ordre de préférence. Aucune candidature ne sera recevable sans cette priorisation.

SERVICE GESTION DES RISQUES ET CONSEIL AUX COLLECTIVITES :
Afin d'éviter la survenance d'interventions, en limiter les conséquences et faciliter l'intervention des secours, le service gestion des risques et conseil aux collectivités est chargé des missions de prévention du SDIS. En particulier, il veille à l'application de la réglementation dans les ERP et des autres établissements ou installations sous la responsabilité de l'autorité de police.
Il apporte, dans la mesure des responsabilités, missions et moyens du SDIS, les conseils aux autorités départementales et locales en particulier dans les domaines de la DECI, du débroussaillement et de la DFCI.
Il concoure avec d'autres services, dans la mesure des responsabilités, missions et moyens du SDIS à la gestion préventive de tous risques du département de l'Ardèche.
Une réorganisation du SDIS est en cours. Au sein du groupement opérationnel, le service sera composé d'une équipe, composée de 9 agents (officiers, sous-officier SPP, personnels administratifs et techniques et experts SPV). Des officiers et sous-officiers SPP et SPV répartis au sein des groupements territoriaux et des CIS participent à la réalisation des missions de ce service.

SERVICE PLANIFICATION ET PREPARATION OPERATIONNELLE
Le service planification et préparation opérationnelle est chargé de définir et organiser les actions opérationnelles du SDIS de l'Ardèche. Il prépare, forme et développe l'ensemble des sapeurs-pompiers du corps départemental.
Ainsi il s'appuie sur l'étude et la connaissance des risques courants, naturels et technologiques du département, sur les doctrines et techniques nationales et sur les différents plans nationaux et départementaux pour mettre en place les méthodes et outils d'intervention destinées à porter secours ou lutter contre tous sinistres.
Sous l'autorité du chef du groupement opérationnel, vous serez le chef d'une équipe composée actuellement de 11 agents (officiers, personnels administratifs et techniques). Le centre de formation d'incendie et de secours placé sous l'autorité d'un chef de centre fait partie de votre périmètre de responsabilité.
Vous animerez et coordonnerez l'action des sapeurs-pompiers répartis dans les groupements et les CIS.

SERVICE DE LA MISE EN ŒUVRE OPERATIONNELLE
Le service mise en œuvre opérationnelle est chargé de répondre aux sollicitations de la population, de distribuer les secours et de coordonner l'activité opérationnelle du SDIS.
Le CRTA/CODIS est l'unité opérationnelle de ce service.
Il rédige, prépare et suit les conventions opérationnelles (tripartite, TSUPH, interdépartementales...)
Il concoure avec d'autres services et associations, à la préparation des services de sécurité et des activités opérationnelles (transports d'eau, brûlage...).
Il est responsable du paramétrage, des données et outils opérationnels (SIG, transmissions...) et de la mise en œuvre des logiciels opérationnels (actuellement Gyspsi, NEXSIS en 2024, CRIMSON) et décisionnel (OXIO).
Il gère le suivi post-opérationnel ainsi que les statistiques opérationnelles.
Une réorganisation du SDIS est en cours. Au sein du groupement opérationnel, le service sera composé d'une équipe composée de 29 fonctionnaires (SPP et personnels administratifs et techniques) et de 25 SPV.
Les officiers, sous-officiers SPP et SPV et PATS répartis au sein des groupements territoriaux et des CIS participent à la réalisation des missions de ce service.

SERVICE GESTION DES RISQUES ET CONSEIL AUX COLLECTIVITES
- Organiser, coordonner, développer et contrôler les activités du service.
- Manager les agents du service.
- Animer et coordonner les équipes en unités territoriales.
- À partir des règlements et d'analyses de risques, définir, organiser, coordonner, développer et veiller à l'application de la doctrine départementale et proposer des axes d'amélioration dans les domaines de la prévention, de la gestion des risques naturels et technologiques, de la DECI et de la DFCI.
- Mener les projets stratégiques relevant des domaines du service.
- Instruire et suivre des dossiers relevant du service.
- Élaborer et renseigner les tableaux de bord du service.
- Veiller au déploiement au sein du SDIS et au suivi fonctionnel des progiciels spécifiques aux domaines du service.
- Assurer les relations administratives et techniques avec les services extérieurs concourant à la prévention, à la protection des personnes, des animaux, des biens et de l'environnement ainsi qu'avec la population.
- Conseiller techniquement les autorités détentrices d'un pouvoir de police administrative.
- Représenter le service aux réunions et manifestations publiques.
- Former les sapeurs-pompiers du SDIS et éventuellement des acteurs extérieurs.
- Participer aux astreintes opérationnelles.

PLANIFICATION ET PREPARATION OPERATIONNELLE
- Organiser, coordonner, développer et contrôler les activités du service.
- Manager les agents du service.
- Animer et coordonner les équipes en unités territoriales dans les domaines de préparation et gestion des crises, des spécialités, des formations et des activités physiques et sportives.
- Mener des projets stratégiques relevant des domaines du service.
- Instruire et suivre des dossiers relevant du service.
- Rédiger et faire appliquer le règlement de développement des compétences et de mise en œuvre des formations ainsi que le plan pluriannuel de formation.
- Identifier les besoins opérationnels, préparer et veiller à la mise en œuvre de toutes les formations départementales.
- Élaborer et suivre les marchés publics passés par le service
- Élaborer et suivre le budget « formation-sport » des personnels du SDIS
- Élaborer et renseigner les tableaux de bord du service.
- Veiller au déploiement au sein du SDIS et au suivi fonctionnel des progiciels et plateformes FOAD spécifiques aux domaines du service.
- Assurer les relations administratives et techniques avec les services extérieurs concourant à la préparation des missions de sécurité civile, la formation ainsi qu'avec la population.
- Représenter le service aux réunions et manifestations publiques.
- Former les personnels du SDIS et éventuellement des acteurs extérieurs.
- Participer aux astreintes opérationnelles.

SERVICE DE LA MISE EN ŒUVRE OPERATIONNELLE
Organiser, coordonner, développer et contrôler les activités du service.
- Commander le CRTA/CODIS et maintenir et développer le potentiel opérationnel de cette unité.
- Manager les agents du service.
- Animer et coordonner les équipes en unités territoriales dans les domaines relevant de la mise en œuvre opérationnelle.
- Participer à l'élaboration et veiller à l'application du règlement opérationnel.
- Veiller à l'application et au respect des procédures opérationnelles
- Mener des projets stratégiques relevant des domaines du service.
- Instruire et suivre des dossiers relevant du service.
- Identifier les besoins opérationnels et proposer et suivre, en collaboration avec le service RH et développement du volontariat, le budget « opérationnel »
- Veiller au déploiement et à la maintenance des outils opérationnels.
- S'assurer de la permanence de la réponse opérationnelle (CRTA/CODIS, CIS)
- Développer et renforcer les relations avec les autres services opérationnels (ARS, hôpitaux, SAMU, police, GN, EGRDF, COZ, préfecture, SDIS, FOR SAP, Associations agrées de SC...).
- Conseiller les autorités et répondre aux différentes sollicitations et enquêtes (élus, collectivités, particuliers, services extérieurs, justice...) relatifs à l'activité opérationnelle du SDIS 07
- Représenter le service aux réunions et manifestations publiques
- Assurer les relations administratives avec les services extérieurs concourant à la sécurité et à la mise en œuvre opérationnelle.
- Élaborer et renseigner les tableaux de bord du service
- Former les sapeurs-pompiers et si besoin des acteurs opérationnels.
- Participer aux astreintes opérationnelles

SERVICE GESTION DES RISQUES ET CONSEIL AUX COLLECTIVITES
- Maitrise des techniques opérationnelles et sens du commandement.
- Compétences dans la gestion des risques.
- Pilotage de projets stratégiques.
- Sens développé des relations humaines, bonne aptitude au management et à la pédagogie.
- Connaissances de la réglementation DECI, code forestier, installations classées, code de l'environnement, etc...
- Connaissances de logiciels tels que Prévarisc, MS365...
- Esprit d'initiative.
- Autonomie et capacité à rendre compte.
- Aptitude au travail en transversalité.
- Loyauté, rigueur et exemplarité.
- Préventionniste – UV de PRV 3 apprécié
- Chef de colonne
- Chef de site, chef de colonne FDF ou chef de site FDF appréciés

SERVICE PLANIFICATION ET PREPARATION OPERATIONNELLE
- Maîtrise des techniques opérationnelles et sens du commandement.
- Compétences dans les domaines de gestion de crise et de la pédagogie
- Pilotage de projets stratégiques.
- Connaissances de logiciels ou plateforme, tels que GEEF, ENASIS, CRIMSON, MS365... appréciées
- Sens développé des relations humaines avec de bonnes aptitudes au management et au développement des compétences.
- Esprit d'initiative et d'innovation.
- Autonomie et capacité à rendre compte.
- Aptitude au travail en transversalité.
- Loyauté, rigueur et exemplarité.
- Formateur, concepteur de formation apprécié.
- Chef de colonne.
- Chef de site, chef de colonne FDF ou chef de site FDF appréciés.

SERVICE DE LA MISE EN ŒUVRE OPERATIONNELLE
- Maîtrise des techniques opérationnelles et sens du commandement.
- Compétence dans les domaines de la gestion des risques et la gestion de crise
- Pilotage de projets stratégiques.
- Connaissances de logiciels, tels que Gypsi, NEXSIS, CRIMSON, OXIO, MS365... appréciées
- Sens développé des relations humaines et bonne aptitude au management.
- Esprit d'initiative et d'innovation.
- Autonomie et capacité à rendre compte.
- Aptitude au travail en transversalité.
- Loyauté, rigueur et exemplarité.
- Mener des projets stratégiques.
- OFF SIC – COM SIC apprécié.
- Chef de colonne
- Chef de site, chef de colonne FDF ou chef de site FDF appréciés