Agents de collecte
Offre n° O013240423000765
Publiée le 03/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MARTIGUES
Poste à pourvoir le
04/06/2024
Date limite de candidature
03/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Métropole recrute 4 agents de collecte au sein de la Direction Exploitation Zone 1 Est.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de l'unité Martigues l'agent de collecte assure la collecte des déchets recyclables ou des déchets ménagers entreposés dans des conteneurs prévus à cet effet, sur un secteur donné au moyen d’une Benne à Ordures Ménagères (BOM) ou d’un petit engin de collecte 4m3 (PEC), dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, du code de la route et dans un souci de qualité du service rendu.
Votre journée s'articulera autour des activités suivantes :
Assurer la collecte des déchets recyclés ou des ordures ménagères de toutes les rues de la section à l’aide des moyens mis à disposition, en respectant le circuit de collecte.
Récupérer les conteneurs/bacs, les vider entièrement dans la benne à l’aide du lève conteneur, les refermer et les remettre à leur place.
Collecter les sacs sur la voie publique
Ramasser les déchets tombés sur la chaussée durant la collecte ou autres déchets sur la voie publique à l’aide des moyens mis à disposition.
Regrouper les sacs en haut de la rue lorsque le camion ne peut pas avoir accès aux petites artères.
Collecter les petits encombrants pouvant être absorbés par la benne.
Indiquer la fin du ramassage au chauffeur.
S’assurer du bon fonctionnement des équipements et des matériels confiés.
Signaler à la hiérarchie les problèmes de collecte/anomalies constatés sur la voie publique de sa zone d’intervention.
Signaler à la maîtrise les bacs pollués avec identification sur site des bacs (scotchage du support d’information indiquant les défauts de tri).
Signaler les bacs cassés ou manquants avec les adresses correspondantes.
Noter, sur la fiche journalière de relevés d’incidents, les problèmes rencontrés pendant la journée sur la tournée.
Etre un relais d’informations entre les administrés et le secteur.
Intervenir, hors circuit de collecte du jour, sur des rattrapages éventuels de collecte.
Intervenir sur des évènements nécessitant la mise en place de bacs jaunes (emballages, verres ou papiers).
Intervenir sur des collectes spécifiques (cartons, papiers, verres).
Intervenir sur des collectes spécifiques points fixes sur des collectes ciblées en centre-ville.
Intervenir sur des collectes de bacs ayant présenté des défauts de tri et représenté sur la voie publique.
Votre journée s'articulera autour des activités suivantes :
Assurer la collecte des déchets recyclés ou des ordures ménagères de toutes les rues de la section à l’aide des moyens mis à disposition, en respectant le circuit de collecte.
Récupérer les conteneurs/bacs, les vider entièrement dans la benne à l’aide du lève conteneur, les refermer et les remettre à leur place.
Collecter les sacs sur la voie publique
Ramasser les déchets tombés sur la chaussée durant la collecte ou autres déchets sur la voie publique à l’aide des moyens mis à disposition.
Regrouper les sacs en haut de la rue lorsque le camion ne peut pas avoir accès aux petites artères.
Collecter les petits encombrants pouvant être absorbés par la benne.
Indiquer la fin du ramassage au chauffeur.
S’assurer du bon fonctionnement des équipements et des matériels confiés.
Signaler à la hiérarchie les problèmes de collecte/anomalies constatés sur la voie publique de sa zone d’intervention.
Signaler à la maîtrise les bacs pollués avec identification sur site des bacs (scotchage du support d’information indiquant les défauts de tri).
Signaler les bacs cassés ou manquants avec les adresses correspondantes.
Noter, sur la fiche journalière de relevés d’incidents, les problèmes rencontrés pendant la journée sur la tournée.
Etre un relais d’informations entre les administrés et le secteur.
Intervenir, hors circuit de collecte du jour, sur des rattrapages éventuels de collecte.
Intervenir sur des évènements nécessitant la mise en place de bacs jaunes (emballages, verres ou papiers).
Intervenir sur des collectes spécifiques (cartons, papiers, verres).
Intervenir sur des collectes spécifiques points fixes sur des collectes ciblées en centre-ville.
Intervenir sur des collectes de bacs ayant présenté des défauts de tri et représenté sur la voie publique.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des adjoints.tes techniques territoriaux.
Vous connaissez et respectez le règlement intérieur.
Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous connaissez et respectez le code de la route.
Vous adoptez un rythme de conduite approprié à la situation.
Vous conduisez un véhicule ou un engin.
Vous connaissez et respectez le règlement intérieur.
Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous connaissez et respectez le code de la route.
Vous adoptez un rythme de conduite approprié à la situation.
Vous conduisez un véhicule ou un engin.
Contact
Contact
0491997515
Lien de candidature
Informations complémentaires
Avec une superficie de plus de 3 000 km2, une population de 1,8 million d'habitants et le regroupement de 92 communes, la métropole d'Aix-Marseille-Provence est la première métropole de province. Elle exerce les compétences stratégiques majeures qui orientent le développement du territoire dans toutes ses dimensions : développement et aménagement économique, social et culturel, aménagement de l'espace politique locale de l'habitat, politique de la ville, gestion des services d'intérêt collectif, protection et mise en valeur de l'environnement et politique du cadre de vie. Les six conseils de territoire qui la composent sont dotés de compétences de proximité.
Plus d’informations sur notre site internet : https://www.ampmetropole.fr/metropole-aix-marseille-provence-contexte
Des conditions de travail attractives
Prime de fin d’année de 1860€ bruts versée annuellement (au prorata du temps de présence dans l’année)
Titres restaurant d’une valeur faciale de 9.85€
Participation à la mutuelle ou la prévoyance dans la limite de 65€/mois (si mutuelle labellisée)
Participation aux frais de transports / Pass métropolitain
Régime indemnitaire métropolitain (application du RIFSEEP depuis le 1er juillet 2019) versé mensuellement
ARTT (selon formule de temps de travail choisie avec l’accord du supérieur hiérarchique)
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Plus d’informations sur notre site internet : https://www.ampmetropole.fr/metropole-aix-marseille-provence-contexte
Des conditions de travail attractives
Prime de fin d’année de 1860€ bruts versée annuellement (au prorata du temps de présence dans l’année)
Titres restaurant d’une valeur faciale de 9.85€
Participation à la mutuelle ou la prévoyance dans la limite de 65€/mois (si mutuelle labellisée)
Participation aux frais de transports / Pass métropolitain
Régime indemnitaire métropolitain (application du RIFSEEP depuis le 1er juillet 2019) versé mensuellement
ARTT (selon formule de temps de travail choisie avec l’accord du supérieur hiérarchique)
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.