Conducteur.trice poids lourds déchetterie mobile
Offre n° O013240426000655
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MARSEILLE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
30/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Métropole recrute un.e Conducteur.trice poids lourds déchetterie mobile, au sein de la Direction Logistique, Traitement et Valorisation des Déchets, service Déchetteries Métropolitaines.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour missions principales :
Assurer la conduite de la déchèterie mobile.
Accueillir les usagers et les sensibiliser à l’utilité du recyclage des déchets.
Assurer le bon fonctionnement de la déchèterie.
Votre journée s'articulera autour des activités suivantes :
Mission « conduite de la déchèterie mobile » :
Contrôler le véhicule (niveaux, points de sécurité …) et les documents (assurance, carte grise…).
Assurer la conduite du véhicule jusqu’au lieu de collecte en respectant les règles de sécurité et le code de la route.
Décharger le contenu du véhicule à la fin de sa tournée au centre d’apport volontaire le plus approprié.
Assurer le nettoyage, le suivi du véhicule en fin de mission (entretien, effectuer le plein de gazole).
Faire remonter les informations et les problèmes sur l'état mécanique des véhicules (fiches journalières).
Mission « gestion de la déchèterie » :
Accueillir l'usager et contrôler la qualité des apports.
Manipuler les déchets ménagers spéciaux déposés par les usagers en utilisant les protections dédiées.
Déposer les apports collectés sur la déchèterie de Bonnefoy dans les différents contenants.
Assurer la propreté du véhicule et de ses abords.
Appliquer les consignes de sécurité en cas d'accident ou d'incendie.
Remonter l'information sur les difficultés et ce afin d'optimiser la collecte.
Porter une attention à la qualité du service rendu.
Mission « Accueil et communication auprès des usagers » :
Sensibiliser les habitants et usagers à l'utilité du tri des déchets et informer sur les consignes de tri.
Informer sur les moyens mis à disposition sur le territoire pour accueillir les déchets recyclables.
Contribuer à toute tâche permettant de pérenniser le geste de tri et la réduction des déchets.
Assurer la conduite de la déchèterie mobile.
Accueillir les usagers et les sensibiliser à l’utilité du recyclage des déchets.
Assurer le bon fonctionnement de la déchèterie.
Votre journée s'articulera autour des activités suivantes :
Mission « conduite de la déchèterie mobile » :
Contrôler le véhicule (niveaux, points de sécurité …) et les documents (assurance, carte grise…).
Assurer la conduite du véhicule jusqu’au lieu de collecte en respectant les règles de sécurité et le code de la route.
Décharger le contenu du véhicule à la fin de sa tournée au centre d’apport volontaire le plus approprié.
Assurer le nettoyage, le suivi du véhicule en fin de mission (entretien, effectuer le plein de gazole).
Faire remonter les informations et les problèmes sur l'état mécanique des véhicules (fiches journalières).
Mission « gestion de la déchèterie » :
Accueillir l'usager et contrôler la qualité des apports.
Manipuler les déchets ménagers spéciaux déposés par les usagers en utilisant les protections dédiées.
Déposer les apports collectés sur la déchèterie de Bonnefoy dans les différents contenants.
Assurer la propreté du véhicule et de ses abords.
Appliquer les consignes de sécurité en cas d'accident ou d'incendie.
Remonter l'information sur les difficultés et ce afin d'optimiser la collecte.
Porter une attention à la qualité du service rendu.
Mission « Accueil et communication auprès des usagers » :
Sensibiliser les habitants et usagers à l'utilité du tri des déchets et informer sur les consignes de tri.
Informer sur les moyens mis à disposition sur le territoire pour accueillir les déchets recyclables.
Contribuer à toute tâche permettant de pérenniser le geste de tri et la réduction des déchets.
Profils recherchés
Vous êtes détenteur.trice du grade adjoint technique principal de 1ère ou 2ème classe et/ou êtes un.e conducteur.trice poids lourd confirmé.e.
Permis B/C
Habilitations CACES FCO/FIMO
Formation initiale voie publique et geste et posture.
Vous savez analyser les défaillances des véhicules, détecter les dysfonctionnements et les dégradations.
Vous connaissez les outils de l’hygiène, du nettoyage, de collecte et maîtrisez l’utilisation d’engins spécialisés.
Vous maîtrisez les différents types de déchets et les principes du tri sélectif.
Permis B/C
Habilitations CACES FCO/FIMO
Formation initiale voie publique et geste et posture.
Vous savez analyser les défaillances des véhicules, détecter les dysfonctionnements et les dégradations.
Vous connaissez les outils de l’hygiène, du nettoyage, de collecte et maîtrisez l’utilisation d’engins spécialisés.
Vous maîtrisez les différents types de déchets et les principes du tri sélectif.
Contact
Contact
0491997515
Lien de candidature
Informations complémentaires
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.