Chef·fe de service Systèmes d'Informations
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O021230200931690
Publiée le 02/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Installée au cœur d'un territoire périurbain, à 25' du centre historique de Dijon, la Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise (CCPD) est un Établissement Public de Coopération Intercommunale créée au 1er Janvier 2006, sous l'impulsion des 22 communes qui la composent. Le siège administratif est situé sur la commune de Genlis.
Résilient, porteur de valeurs et dynamique, son Projet de territoire élaboré autour de trois axes majeurs : "l'attractivité économique, le cadre de vie, la transition et la résilience écologique" constitue, pour les dix années, à venir la feuille de route de plus de plus 200 collaborateurs.
Résilient, porteur de valeurs et dynamique, son Projet de territoire élaboré autour de trois axes majeurs : "l'attractivité économique, le cadre de vie, la transition et la résilience écologique" constitue, pour les dix années, à venir la feuille de route de plus de plus 200 collaborateurs.
Lieu de travail
GENLIS
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le·la chef·fe de service des Systèmes d'Information élabore les orientations stratégiques, fixe et valide les grandes évolutions du système d'information de la Collectivité. Il·elle anticipe les évolutions technologiques nécessaires. Il·elle contrôle l'efficacité et la maîtrise des risques liés au système d'information (SI).
Missions / conditions d'exercice
Traduire les orientations politiques concernant le SI en plans d'actions
Définir l'organisation interne en termes de rôles et responsabilités des acteurs du SI
Repérer et sélectionner les prestataires
Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques
Assurer la fiabilité, la confidentialité et l'intégrité des systèmes d'information
Évaluer et mesurer les projets de la collectivité
Rédiger des supports d'information
Définir l'organisation interne en termes de rôles et responsabilités des acteurs du SI
Repérer et sélectionner les prestataires
Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques
Assurer la fiabilité, la confidentialité et l'intégrité des systèmes d'information
Évaluer et mesurer les projets de la collectivité
Rédiger des supports d'information
Profils recherchés
Diplôme / Qualification : Licence dans le domaine de l'informatique (Bac +3) - Niveau 6
Habilitation et permis : Permis B souhaité
Expérience : souhaitée de 3 ans sur un poste similaire
Cadre d'emploi : Attaché (Cat A) / Ingénieur (Cat A)
Habilitation et permis : Permis B souhaité
Expérience : souhaitée de 3 ans sur un poste similaire
Cadre d'emploi : Attaché (Cat A) / Ingénieur (Cat A)
Contact
Contact
0380377012
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.