Agent de portage des repas
Offre n° O024240424000778
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le centre communal d'action sociale de perigueux regroupe les interventions sociales en direction des personnes âgées, des personnes handicapées, des jeunes et des publics en situation de précarité.
il comprend :
-un service social
-un foyer de jeunes travailleurs
-un centre d'hébergement et de réinsertion sociale.
-une maison relais
-un service aide et accompagnement à domicile prestataire et mandataire (saad),
-un établissement pour personnes âgées (epa),
-un service portage de repas,
-trois restaurants-clubs.
il comprend :
-un service social
-un foyer de jeunes travailleurs
-un centre d'hébergement et de réinsertion sociale.
-une maison relais
-un service aide et accompagnement à domicile prestataire et mandataire (saad),
-un établissement pour personnes âgées (epa),
-un service portage de repas,
-trois restaurants-clubs.
Lieu de travail
PERIGUEUX
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
24/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le centre communal d'action sociale de Perigueux regroupe les interventions sociales en direction des personnes âgées, des personnes handicapées, des jeunes et des publics en situations de précarité.
Il comprend :
- un service social
- un foyer de jeunes travailleurs
- un centre d'hébergement et de réinsertion sociale
- une maison relais
- un service aide et accompagnement à domicile prestataire et mandataire (SAAD)
- un établissement pour personnes âgées (epa)
- un service de portage de repas
- trois restaurants-clubs
Il comprend :
- un service social
- un foyer de jeunes travailleurs
- un centre d'hébergement et de réinsertion sociale
- une maison relais
- un service aide et accompagnement à domicile prestataire et mandataire (SAAD)
- un établissement pour personnes âgées (epa)
- un service de portage de repas
- trois restaurants-clubs
Missions / conditions d'exercice
Livraison repas à domicile
- Nettoyage du camion réfrigéré à la cuisine centrale,
- Réception et contrôle des repas + pain (nombre et qualité),
- Collecte et signature des bons de livraison de la cuisine centrale,
- Chargement du camion, conception de l'itinéraire des tournées,
- Chargement des deux vélos, selon les tournées définies
- Distribution des repas en établissements (RPA, Foyer et Clubs),
- Distribution des repas aux domiciles des personnes âgées et/ou handicapées,
- Distribution au Foyer des repas non délivrés,
- Nettoyage du matériel (méthode HACCP),
- Entretien des véhicules de livraison.
Lien et veille sociale
- Maintien d'un contact avec les bénéficiaires,
- Passage permettant la rupture de l'isolement,
- Veille à la santé physique et morale des bénéficiaires,
- Contrôle de la bonne alimentation des bénéficiaires (prise des repas),
- Contrôle des réfrigérateurs (fonctionnement et hygiène),
- Contrôle de la date de péremption des repas,
- Réactivité face aux situations d'urgence (absence du bénéficiaire, chute,...),
- Recueil des satisfactions et des doléances des bénéficiaires dans le but d'améliorer nos services,
Lien administratif
- Distribution des menus, si besoin lecture des menus aux bénéficiaires et aide pour cocher les coupons,
- Collecte des commandes de repas (coupons),
- Distribution des notes d'information,
- Distribution des enquêtes de satisfaction, si besoin aide aux bénéficiaires pour remplir le document,
Coordination
- Remontée des informations concernant l'évolution de la situation des bénéficiaires, permettant une prise en charge par le service administratif ou la programmation d'une visite à domicile (évaluation) par l'équipe médico-
sociale,
- Transmission des consignes aux autres membres de l'équipe,
- Participation aux réunions
- Nettoyage du camion réfrigéré à la cuisine centrale,
- Réception et contrôle des repas + pain (nombre et qualité),
- Collecte et signature des bons de livraison de la cuisine centrale,
- Chargement du camion, conception de l'itinéraire des tournées,
- Chargement des deux vélos, selon les tournées définies
- Distribution des repas en établissements (RPA, Foyer et Clubs),
- Distribution des repas aux domiciles des personnes âgées et/ou handicapées,
- Distribution au Foyer des repas non délivrés,
- Nettoyage du matériel (méthode HACCP),
- Entretien des véhicules de livraison.
Lien et veille sociale
- Maintien d'un contact avec les bénéficiaires,
- Passage permettant la rupture de l'isolement,
- Veille à la santé physique et morale des bénéficiaires,
- Contrôle de la bonne alimentation des bénéficiaires (prise des repas),
- Contrôle des réfrigérateurs (fonctionnement et hygiène),
- Contrôle de la date de péremption des repas,
- Réactivité face aux situations d'urgence (absence du bénéficiaire, chute,...),
- Recueil des satisfactions et des doléances des bénéficiaires dans le but d'améliorer nos services,
Lien administratif
- Distribution des menus, si besoin lecture des menus aux bénéficiaires et aide pour cocher les coupons,
- Collecte des commandes de repas (coupons),
- Distribution des notes d'information,
- Distribution des enquêtes de satisfaction, si besoin aide aux bénéficiaires pour remplir le document,
Coordination
- Remontée des informations concernant l'évolution de la situation des bénéficiaires, permettant une prise en charge par le service administratif ou la programmation d'une visite à domicile (évaluation) par l'équipe médico-
sociale,
- Transmission des consignes aux autres membres de l'équipe,
- Participation aux réunions
Profils recherchés
APTITUDES ET CONNAISSANCES
- Connaissances du vieillissement
- Connaissances de la psychologie des personnes âgées
- Connaissances des différents dispositifs d'aide et de prise en charge
Savoir-être :
- Esprit et travail d'équipe
- Capacité d'écoute, d'analyse et de communication
- Capacités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Réserve et discrétion
- Qualités d'écoute et de disponibilité
- Polyvalence
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
- Bureau situé au CCAS
- Véhicule réfrigéré de service, Vélos électriques avec petite remorque
- Matériel de nettoyage de la cuisine centrale de Périgueux
- Travail en journée du lundi au vendredi
FORMATIONS/QUALIFICATIONS REQUISES
- Connaissances de la méthode HACCP
- Formation PSC1
- Permis B
- Conduite de vélo
- Connaissances du vieillissement
- Connaissances de la psychologie des personnes âgées
- Connaissances des différents dispositifs d'aide et de prise en charge
Savoir-être :
- Esprit et travail d'équipe
- Capacité d'écoute, d'analyse et de communication
- Capacités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Réserve et discrétion
- Qualités d'écoute et de disponibilité
- Polyvalence
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
- Bureau situé au CCAS
- Véhicule réfrigéré de service, Vélos électriques avec petite remorque
- Matériel de nettoyage de la cuisine centrale de Périgueux
- Travail en journée du lundi au vendredi
FORMATIONS/QUALIFICATIONS REQUISES
- Connaissances de la méthode HACCP
- Formation PSC1
- Permis B
- Conduite de vélo
Contact
Contact
0553531154
Informations complémentaires
Candidature à adresse à Madame La Présidente du CCAS de Périgueux
CV + Lettre de motivation
CV + Lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.