TECHNICIEN INFORMATIQUE (F/H)

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Offre n° O029240402000394
Publiée le 02/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU PAYS DE LANDERNEAU-DAOULAS
1 rue du docteur pouliquen
29207 Landerneau cedex
Lieu de travail
Landerneau cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d’agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 614 habitants. Son territoire bénéficie d’une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics.

La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets.
Elle recrute pour son service des systèmes d’information : Un(e) technicien(ne) informatique dédié(e) à la mutualisation.

Le(la) technicien.ne suit l’administration des matériels informatiques présents dans les communes, est en charge de la gestion des incidents d’exploitation et assistance utilisateurs, et assure également le conseil et l’accompagnement à l’acquisition de matériel et à la préparation budgétaire.
Missions / conditions d'exercice
*Assurer le bon fonctionnement des équipements informatiques et de téléphonie
• Assurer des visites de maintenance préventive sur site auprès des communes adhérentes,
• Conseiller et assurer un accompagnement technique des communes pour l’acquisition, l’installation, le paramétrage et l’exploitation des équipements informatiques et de téléphonie de niveaux 1, 2 et 3 : postes-utilisateurs, parc d’ordinateurs, tablettes, vidéoprojecteurs, téléphones fixes et mobiles, serveurs, routeurs…
• Assurer le suivi des parcs informatiques et de la téléphonie fixe et mobile,
• Supervision du réseau, gestion d’alertes et suivi d’activité sur GLPI,
• Diffuser les bonnes pratiques.

*Résolution des incidents d’exploitation dans les délais
• Elaborer un diagnostic : identifier les causes des dysfonctionnements et pannes,
• Apporter des réponses aux demandes des utilisateurs,
• Intervenir pour tout type d’incident : niveaux 1, 2 et 3,
• Intervention sur site si nécessaire.

*Applicatifs
• Assurer l’interface avec les éditeurs de solutions informatiques.

*Infrastructure informatique
• Assurer la maintenance, le paramétrage et l’administration de l’infrastructure informatique,
• Assurer le maintien en condition opérationnelle de l’infrastructure informatique,
• Assurer l’application des règles de sécurité,
• Assurer le suivi des sauvegardes et de la solution antivirale,
• Connaitre et alimenter les procédures.
Profils recherchés
*Exploitation informatique
• Maintenance, dépannage, administration et sécurité,
• Procédures, normes et standards d’exploitation et systèmes d’exploitation,
• Principaux textes législatifs, réglementaires liés aux systèmes d’information et au RGPD.

*Administration systèmes et réseaux
• Maîtrise des architectures et fonctionnalités des secteurs réseaux et Télécom,
• Administration d’une infrastructure et maintien en condition opérationnelle,
• Systèmes d’exploitation PC, serveurs,
• Réseaux (protocoles, routage, vpn),
• Sécurité (normes, pare-feu, supervision).

*Suivi technique et administratif
• Capacité rédactionnelle (documentation, rapport d’activité),
• Recherche documentaire.

*Savoir faire
• Bon relationnel et esprit d’équipe,
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes techniques,
• Polyvalence technique.

Contact

Contact
0298213767
Informations complémentaires
*Informations complémentaires:
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé + forfait mobilité durable + accès aux prestations du CNAS.
• Temps complet
• Poste ouvert aux titulaires et contractuels
• Titulaire d’un permis de conduire B

*Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative et/ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude et diplôme),
sur le site internet de la CAPLD :
http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/offres-demploi-ou-de-stage , pour le 02 mai 2024 dernier délai. (jury prévu le 03 mai)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.