Directeur Service Finances
Offre n° O030240201370526
Publiée le 25/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS VIGANAIS EN CEVENNES MERIDIONALES
Maison de l'Intercommunalité - 3 boulevard Sergent Triaire
30120 LE VIGAN
Maison de l'Intercommunalité - 3 boulevard Sergent Triaire
30120 LE VIGAN
Lieu de travail
LE VIGAN
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Attaché
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays Viganais En Sud Cévennes
(10486 habitants - Sous préfecture du Gard) recrute
1 Directeur(trice) du Service Finances
(Emploi à temps complet)
Filière : Administrative - Catégorie : B ou A
Cadre d'emploi : Rédacteur - Attaché territorial
Rattachement hiérarchique : Directeur Général des Services
Fonctions :
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.
- Garantir la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d'exécution et de contrôle du budget de l'administration.
- Piloter la réalisation des analyses financières et fiscales prospectives et proposer des stratégies de pilotage.
(10486 habitants - Sous préfecture du Gard) recrute
1 Directeur(trice) du Service Finances
(Emploi à temps complet)
Filière : Administrative - Catégorie : B ou A
Cadre d'emploi : Rédacteur - Attaché territorial
Rattachement hiérarchique : Directeur Général des Services
Fonctions :
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.
- Garantir la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d'exécution et de contrôle du budget de l'administration.
- Piloter la réalisation des analyses financières et fiscales prospectives et proposer des stratégies de pilotage.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Participer à la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre,
- Elaborer le budget principal et les budgets annexes,
- Contrôler les exécutions budgétaires déconcentrées,
- Mettre en œuvre le budget pour l'ensemble des services,
- Réaliser les analyses financières rétrospectives et prospectives,
- Gérer la dette et la trésorerie,
- Contrôler les satellites,
- Animer et piloter la fonction financière déconcentrée.
Relations fonctionnelles
- Internes :
Relations fréquentes avec le DGS,
Relations fréquentes avec l'ensemble des services,
- Externes :
Les communes,
Les entreprises prestataires.
- Participer à la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre,
- Elaborer le budget principal et les budgets annexes,
- Contrôler les exécutions budgétaires déconcentrées,
- Mettre en œuvre le budget pour l'ensemble des services,
- Réaliser les analyses financières rétrospectives et prospectives,
- Gérer la dette et la trésorerie,
- Contrôler les satellites,
- Animer et piloter la fonction financière déconcentrée.
Relations fonctionnelles
- Internes :
Relations fréquentes avec le DGS,
Relations fréquentes avec l'ensemble des services,
- Externes :
Les communes,
Les entreprises prestataires.
Profils recherchés
Contraintes du poste :
- Etre diplomate et avoir des qualités relationnelles,
- Suivre les actualités administratives et financières,
- Gérer les difficultés liées au nombre important de budgets différents,
- Etre acteur de la bonne utilisation des deniers publics,
- Effectuer une veille juridique.
Compétences requises et qualités comportementales:
- Formation BAC + 2 minimum,
- Avoir de la rigueur et le sens de l'organisation,
- Avoir de bonnes qualités relationnelles (sens de l'écoute, diplomatie et patience),
- Avoir le sens du travail en équipe,
- Connaitre les règles de comptabilité publique et les procédures administratives,
- Connaitre les instructions comptables M57 et M4,
- Avoir des capacités d'initiative,
- Faire preuve de discrétion professionnelle et être autonome,
- Maîtriser l'outil informatique,
- Connaitre la règlementation des Marchés Publics.
- Etre diplomate et avoir des qualités relationnelles,
- Suivre les actualités administratives et financières,
- Gérer les difficultés liées au nombre important de budgets différents,
- Etre acteur de la bonne utilisation des deniers publics,
- Effectuer une veille juridique.
Compétences requises et qualités comportementales:
- Formation BAC + 2 minimum,
- Avoir de la rigueur et le sens de l'organisation,
- Avoir de bonnes qualités relationnelles (sens de l'écoute, diplomatie et patience),
- Avoir le sens du travail en équipe,
- Connaitre les règles de comptabilité publique et les procédures administratives,
- Connaitre les instructions comptables M57 et M4,
- Avoir des capacités d'initiative,
- Faire preuve de discrétion professionnelle et être autonome,
- Maîtriser l'outil informatique,
- Connaitre la règlementation des Marchés Publics.
Contact
Contact
0499542700
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser avant le 20/03/2024 à :
Monsieur Le Président de la Communauté de Communes du Pays Viganais
Direction des Ressources Humaines
Maison de l'Intercommunalité 3 avenue du sergent Triaire 30120 LE VIGAN
infos@cc-paysviganais.fr
Monsieur Le Président de la Communauté de Communes du Pays Viganais
Direction des Ressources Humaines
Maison de l'Intercommunalité 3 avenue du sergent Triaire 30120 LE VIGAN
infos@cc-paysviganais.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.