Agent.e technique des ateliers (Electricien)

Offre n° O033240201340635
Publiée le 23/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
BORDEAUX METROPOLE
Esplanade charles de gaulle
33045 Bordeaux cedex
Lieu de travail
Bordeaux cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité technique directe du responsable de l'équipe électricité, vous serez amené à effectuer des travaux inhérents en rapport avec votre spécialité sur tous types de bâtiment et locaux tertiaires dans le cadre d'entretien, réhabilitation ou constructions neuves.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous la responsabilité technique directe du responsable de l'équipe électricité, vous serez amené à effectuer des travaux inhérents en rapport avec votre spécialité sur tous types de bâtiment et locaux tertiaires dans le cadre d'entretien, réhabilitation ou constructions neuves. En tant qu'agent au sein de Bordeaux Métropole, vous serez amené à :

réaliser des interventions concernant votre corps de métier, électricité courant fort et courant faible ;
étudier votre chantier et préparer les listes de matériaux nécessaires pour sa réalisation ;
implanter les ouvrages simples et réaliser les travaux en conséquence suivant les techniques de mise en œuvre liées au métier ;
Mettre en place des protections de chantier et de sécurité lors de ses interventions ;
faire remonter les difficultés rencontrées dans sa mission à son responsable d'équipe ;
préparer l'arrivée des autres corps d'état ;
intervenir dans un autre corps de métier pour des tâches simples ;
participer à la bonne marche du pool d'urgences, vous pouvez intervenir en renfort sur un autre centre que celui de son affectation ;
intervenir dans le cadre de manifestations ;
participer au bon fonctionnement de l'atelier.
Profils recherchés
Compétences théoriques et techniques :

- Connaissance des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels

- Connaissance des consignes de sécurité et du code du travail, des ERP et de l'hygiène

- Permis B

- Creuser des saignées

- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

- Réaliser des supports et des armoires électriques, positionner et raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux

- Fixer et raccorder des éléments basse tension et très basse tension

- Câbler un matériel

- Contrôler une installation électrique

- Réaliser une intervention nécessitant une habilitation

- Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux, diagnostiquer une panne

- Réaliser des petits ouvrages de maçonnerie liés à des travaux électriques

- Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception et leur état d'avancement

- Utiliser un engin nécessitant une habilitation



Compétences comportementales :

- Sens du service

- Respect de la hiérarchie

- Discrétion

- Ponctualité

- Qualités relationnelles

- Sens de l'organisation et réactivité

- Capacités d'adaptation

- Aptitude au travail d'équipe : sens de l'entraide et disponibilités, à l'écoute

Contact

Informations complémentaires
Contact :
HENRY Thomas
05 56 10 31 90

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.