Chef.fe de projet numérique

Offre n° O033240201343141
Publiée le 19/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA GIRONDE
1 esplanade charles de gaulle - cs 71223
33074 Bordeaux cedex
Lieu de travail
Bordeaux cedex
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
18/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Gironde est le plus vaste département de France. C'est un territoire attractif qui connait un très grand
dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C'est
le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C'est un territoire riche et
diversifié (de l'estuaire de la Gironde au bassin d'Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin...). La
Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine
mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.
Le Département de la Gironde recrute un.e Chef.fe de projet numérique dans le domaine de la dématérialisation.
Le Département de la Gironde, collectivité locale de 6 500 agents, intervient sur un territoire de près de 1 500
000 habitants. Ses missions sont vastes : action sociale, collèges, routes, culture, développement du territoire. Il
s'appuie sur un budget d'environ 2 milliards d'euros et est administré par 66 conseillers départementaux, répartis
sur 33 cantons.
La DSIN du Département de la Gironde, composée d'une centaine d'agents, est constituée de 3 services :
- Service Usages Numériques (SUN) : gestion de parc, déploiement, incidents, bureautique et
accompagnement aux usages du numérique ;
- Service Infrastructures Numériques (SIN) : réseau, téléphonie, serveurs, bases de données, systèmes,
exploitation ;
- Service Projets et Innovations Numériques (SPIN) : études et développement.
Le SPIN compte 36 agents assurant la gestion de projet et le maintien en conditions opérationnelles des
applications. Le service gère un patrimoine applicatif d'environ 250 applications, progiciels ou développements
internes, et mène une cinquantaine de projets simultanément. Ce service est encadré par un responsable de
service et deux adjoints qui se répartissent la responsabilité des domaines fonctionnels. Ces domaines
correspondent aux champs d'actions du Département tant au service des citoyens (social, jeunesse,
infrastructures, environnement, transports, ...) que de l'administration (bâtiments, ressources humaines, finances,
...). De plus Afin de rapprocher l'administration de l'usager, le Département de la Gironde a souhaité déployer
plus de services et d'agents sur le territoire. Pour accompagner ce déploiement, de nombreux projets de
dématérialisation des classothèques sont lancés ou le seront prochainement.
Le SPIN est actuellement à la recherche d'un.e Chef.fe de projet informatique dématérialisation qui travaillera
avec différentes directions métier. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du service des projets et
innovation numérique, vous aurez en charge la gestion des projets relatifs à la gestion du cycle de vie
documentaire. A ce titre vous apporterez votre expertise dans la gestion de projet pour :
- Participer au processus de dématérialisation des projets en cours et à venir
- Poursuivre le déploiement de gestion électronique de documents avec la solution retenue (compétences
Alfresco et SharePoint bienvenues).
- Déployer la signature électronique au sein de la collectivité
- Améliorer les systèmes de numérisation
Ces missions impliquent une grande capacité au travail en équipe, de coordination de divers acteurs au sein de
la collectivité (chefs de projets métier, service infrastructure, ...) et externes (prestataires, AMOA, etc..),
d'organisation et d'écoute. Le candidat doit également disposer d'une très bonne maîtrise de la gestion de projets
et de ses principes (la connaissance du progiciel Orchestra serait appréciée) ainsi que d'une grande faculté
d'adaptation et de dialogue qui lui permettent de gérer des situations complexes et diverses.
Missions / conditions d'exercice
cf lien de publication
Profils recherchés
cf lien de publication

Contact

Contact
0556993333
Informations complémentaires
Département de la Gironde
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.