Agent polyvalent des services techniques
Offre n° O033240503001106
Publiée le 03/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située aux portes de l'aire métropole bordelaise, la Commune de Sainte-Eulalie est un territoire dynamique alliant le charme de la ruralité avec les atouts d'une ville péri-urbaine.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Sainte-eulalie
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Grille indiciaire cadre d'emploi des adjoints techniques et régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité territoriale de Monsieur Le Maire et par délégation ses adjoints, l'agent relève de l'autorité hiérarchique du responsable des services technique et par extension de Madame la Directrice Générale des Services.
Missions / conditions d'exercice
Effectue des travaux de maintenance et d'entretien sur les installations et bâtiments communaux, Nécessite des connaissances générales sur les différents corps de métier du bâtiment (plomberie, maçonnerie etc).
Participe aux études de réalisation, aux consultations et devis, conseil.
Prise d'initiatives dans les interventions d'urgence en sachant situer la limite de ses compétences
Participe aux études de réalisation, aux consultations et devis, conseil.
Prise d'initiatives dans les interventions d'urgence en sachant situer la limite de ses compétences
Profils recherchés
Diagnostiquer les pannes, appliquer les mesures de protections et de dépannages dans les différents secteurs du bâtiment y compris les équipements et matériels s'y afférent
Prend l'initiative des interventions urgentes à titre préventif ou curatif en rendant compte à sa hiérarchie
Appliquer les mesures et les règles de sécurité
Habilité à consigner les installations et à évacuer les bâtiments en cas de danger pour les utilisateurs
Connaissances techniques et pratiques dans plusieurs corps de métier
Appliquer les normes technique d'utilisation et de mise en œuvre des matériels et des matériaux
Respecter les consignes de sécurité et des normes applicables dans chaque bâtiment
Exécuter des chantiers d'entretien ou de réalisation à partir d'un programme de travail ou d'un plan
Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
Détecter et relever les incidents et les dysfonctionnements et en référer à sa hiérarchie
Prendre l'initiative des interventions urgentes de premier niveau à titre préventif ou curatif en rendant compte à sa hiérarchie
Tenir à jour des fiches ou tableaux d'entretiens
Effectuer les courses et achats divers sur la commune et limitrophe (fournisseurs)
Conduire les véhicules du service technique (VL, TP) en fonction de ses permis, de ses C.A.C.E.S. et des missions données
Prend l'initiative des interventions urgentes à titre préventif ou curatif en rendant compte à sa hiérarchie
Appliquer les mesures et les règles de sécurité
Habilité à consigner les installations et à évacuer les bâtiments en cas de danger pour les utilisateurs
Connaissances techniques et pratiques dans plusieurs corps de métier
Appliquer les normes technique d'utilisation et de mise en œuvre des matériels et des matériaux
Respecter les consignes de sécurité et des normes applicables dans chaque bâtiment
Exécuter des chantiers d'entretien ou de réalisation à partir d'un programme de travail ou d'un plan
Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
Détecter et relever les incidents et les dysfonctionnements et en référer à sa hiérarchie
Prendre l'initiative des interventions urgentes de premier niveau à titre préventif ou curatif en rendant compte à sa hiérarchie
Tenir à jour des fiches ou tableaux d'entretiens
Effectuer les courses et achats divers sur la commune et limitrophe (fournisseurs)
Conduire les véhicules du service technique (VL, TP) en fonction de ses permis, de ses C.A.C.E.S. et des missions données
Contact
Contact
0557775832
Informations complémentaires
Candidature avec CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.