MANAGER DE COMMERCE

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Offre n° O034240201360525
Publiée le 20/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CTE COM GRAND ORB
6 TER RUE RENE CASSIN
34600 BEDARIEUX
Lieu de travail
BEDARIEUX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
20/04/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Action économique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
MANAGER DE COMMERCE
Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel situé au cœur du Parc Naturel du Haut-Languedoc ?
Vous avez été formé.e ou avez une expérience en web, communication ou développement local ? Rejoignez l'équipe dynamique de la Communauté de communes Grand Orb dans l'Hérault !

Contexte

La communauté de communes Grand Orb, 24 communes et 20 000 habitants, se situe au nord-ouest du département de l'Hérault. En zone rurale, le territoire s'articule autour d'une ville-centre, Bédarieux, où se concentrent les services et de nombreux commerces de proximité, deux pôles thermaux, Lamalou-les-Bains et Avène, ainsi que des villages dynamiques offrant des commodités de proximité à leurs habitants.
La Communauté de communes mène des actions multiples en faveur du développement des entreprises et porteurs de projet de son territoire. Concernant la redynamisation du commerce de proximité, elle est engagée depuis plusieurs années notamment grâce au développement de la plateforme dédiée VivreEnGrandOrb.fr et à la multiplication d'actions comme les chèques cadeaux locaux par exemple.
Ces actions de soutien nécessitent de s'investir sur l'administration et le développement de cette plateforme numérique et d'accompagner les commerçants dans leur développement.
Missions / conditions d'exercice
Missions

Administrer la plateforme VivreEnGrandOrb.fr
La plateforme VivreEnGrandOrb.fr est l'outil central permettant l'accompagnement des commerçants et la mise en place d'opérations commerciales et de communication.

- Administrer, animer et développer la plateforme du commerce local VivreEnGrandOrb.fr
- Former et accompagner les commerçants dans la prise en main de la plateforme
- Mettre en place des opérations spéciales (Le Grand Kdo, jeux-concours, chèques cadeaux) pour favoriser l'achat local et développer la notoriété des commerçants

Communiquer sur le commerce local
- Animer la page Facebook Vivre En Grand Orb
- Accompagner les actions de communication sur le commerce

Assister la responsable du développement économique
- Accompagner les commerçants
- Assurer une veille sur les locaux commerciaux vacants, les ouvertures et fermetures de commerces, les tendances, les aides, etc.
Profils recherchés
Profil
- Formation supérieure bac+ 3 à bac +5 et/ou expérience significative en web, communication, développement local, communication ou commerce
- Capacité rédactionnelle
- Maitrise des outils informatiques et de communication
- Aisance relationnelle, sens de la communication et de l'animation
- Compréhension des enjeux du commerce en zone rurale et du rôle des collectivités

Contact

Contact
0467235408
Informations complémentaires
Conditions de recrutement
Recrutement par voie contractuelle (CDD de droit public renouvelable) catégorie B/C
Temps complet – Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA)
C.V et lettre de motivation à envoyer par mail ou par courrier à Monsieur le Président, Communauté de Communes GRAND ORB, 6 ter Rue René Cassin, 34600 BEDARIEUX
Mail : contact@grandorb.fr
Contact : 04.67.23.54.08

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.