Electricien polyvalent (H/F)
Offre n° O039240319000978
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Tavaux
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Cadres d'emplois des adjoints techniques, ou des agents de maîtrise
Par voie statutaire, ou par voie contractuelle
Temps complet - Poste à pouvoir dès que possible
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps de travail : Temps complet (1607 heures annualisées) - Horaires réguliers pouvant varier en fonction des besoins du service (38 heures 50 minutes hebdomadaires avec jours de RTT).
Astreinte par roulement (week-end et jour férié).
Par voie statutaire, ou par voie contractuelle
Temps complet - Poste à pouvoir dès que possible
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps de travail : Temps complet (1607 heures annualisées) - Horaires réguliers pouvant varier en fonction des besoins du service (38 heures 50 minutes hebdomadaires avec jours de RTT).
Astreinte par roulement (week-end et jour férié).
Missions / conditions d'exercice
1) Missions principales :
- Vous assurez l’entretien et les opérations de maintenance en électricité de l’ensemble des bâtiments et des équipements de la commune ;
- Vous entretenez et garantissez le bon fonctionnement du parc d’éclairage public, des alarmes incendie et de l’éclairage de secours des bâtiments communaux ;
- Vous procédez à des interventions techniques de mise aux normes des installations électriques, et des branchements et raccordements électriques des diverses animations communales ;
- Vous réalisez le suivi des chaufferies des bâtiments communaux, en relation avec le prestataire en charge de l’entretien des installations communales (mise en service, arrêt, intervention de pré-dépannage) ;
2) Missions secondaires :
- Vous vérifiez périodiquement les installations de sécurité, les compteurs divers ;
- Vous assurez le suivi et la maintenance préventive ou curative des matériels, équipements... au sein des locaux communaux ;
- Vous participez, en collaboration avec les autres agents des Services Techniques, à la manutention nécessaire au fonctionnement des activités communales (agencement, matériels, mobiliers, documents…)
- Vous effectuez des petits travaux de maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie, branchements informatiques…
- Vous effectuez la maintenance courante de l’outillage utilisé dans le cadre des missions confiées ;
- Vous contrôlez et gérez l’approvisionnement en matériel et produits nécessaires aux activités des missions confiées.
- Vous assurez l’entretien et les opérations de maintenance en électricité de l’ensemble des bâtiments et des équipements de la commune ;
- Vous entretenez et garantissez le bon fonctionnement du parc d’éclairage public, des alarmes incendie et de l’éclairage de secours des bâtiments communaux ;
- Vous procédez à des interventions techniques de mise aux normes des installations électriques, et des branchements et raccordements électriques des diverses animations communales ;
- Vous réalisez le suivi des chaufferies des bâtiments communaux, en relation avec le prestataire en charge de l’entretien des installations communales (mise en service, arrêt, intervention de pré-dépannage) ;
2) Missions secondaires :
- Vous vérifiez périodiquement les installations de sécurité, les compteurs divers ;
- Vous assurez le suivi et la maintenance préventive ou curative des matériels, équipements... au sein des locaux communaux ;
- Vous participez, en collaboration avec les autres agents des Services Techniques, à la manutention nécessaire au fonctionnement des activités communales (agencement, matériels, mobiliers, documents…)
- Vous effectuez des petits travaux de maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie, branchements informatiques…
- Vous effectuez la maintenance courante de l’outillage utilisé dans le cadre des missions confiées ;
- Vous contrôlez et gérez l’approvisionnement en matériel et produits nécessaires aux activités des missions confiées.
Profils recherchés
- Vous disposez d’une expérience similaire concluante ;
- Vous détenez le permis B et l’habilitation électrique BS, vous êtes apte au port des EPI ;
- Le CACES et l’habilitation nacelle seraient un plus ;
- Vous maîtrisez les bases de l’outil informatique ;
- Vous comprenez et appliquez les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux ;
- Vous maîtrisez les différentes normes électriques, de sécurité dans les ERP, les dangers de l’électricité ;
- Vous êtes en capacité d’organiser et gérer les chantiers (définir les besoins, préparation et suivi des commandes, planification, gestion des délais, intégration des contraintes des usagers et utilisateurs des bâtiments communaux) ;
- Vous êtes à l’aise dans la lecture et l’interprétation de plans techniques et croquis ;
- Vous avez le sens des priorités, de l’organisation et de l’autonomie, et êtes doté d’une capacité d’initiative ;
- Vous faites preuve de discrétion, ponctualité et de dynamisme, et vous avez le sens du travail en équipe et du service public.
- Vous détenez le permis B et l’habilitation électrique BS, vous êtes apte au port des EPI ;
- Le CACES et l’habilitation nacelle seraient un plus ;
- Vous maîtrisez les bases de l’outil informatique ;
- Vous comprenez et appliquez les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux ;
- Vous maîtrisez les différentes normes électriques, de sécurité dans les ERP, les dangers de l’électricité ;
- Vous êtes en capacité d’organiser et gérer les chantiers (définir les besoins, préparation et suivi des commandes, planification, gestion des délais, intégration des contraintes des usagers et utilisateurs des bâtiments communaux) ;
- Vous êtes à l’aise dans la lecture et l’interprétation de plans techniques et croquis ;
- Vous avez le sens des priorités, de l’organisation et de l’autonomie, et êtes doté d’une capacité d’initiative ;
- Vous faites preuve de discrétion, ponctualité et de dynamisme, et vous avez le sens du travail en équipe et du service public.
Contact
Contact
0384719500
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae + copie diplôme(s)/habilitation(s)) à l’adresse suivante :
Monsieur le Maire
Commune de Tavaux
6 rue Nationale
39500 TAVAUX
ou par mail : contact@villedetavaux.fr
Monsieur le Maire
Commune de Tavaux
6 rue Nationale
39500 TAVAUX
ou par mail : contact@villedetavaux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.