gestionnaire marchés publics
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Offre n° O043230300980826
Publiée le 21/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE D AGGLOMERATION DU PUY EN VELAY
16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
Lieu de travail
Le puy en velay cedex
Poste à pourvoir le
01/05/2023
Date limite de candidature
23/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Gestion des procédures courantes de marchés publics qui sont confiées de la réception du cahier des charges à la notification.
Missions / conditions d'exercice
- vérifier la cohérence du contenu des cahier des charges techniques transmis par les services acheteurs
- choisir la procédure de consultation des opérateurs économiques la mieux adaptée à la demande des services
- rédiger les pièces administratives des marchés publics
- publier les avis d'appel public à la concurrence
- lancer la procédure sur la plate-forme de dématérialisation
- assurer le suivi juridico-administratif de la procédure
- vérifier la cohérence de l'analyse des services dans l'application des critères de choix des opérateurs économiques
- procéder à toutes les étapes de la procédure menant à la notification du marché (organisation et participation à la Commission d'Appel d'Offres, ...)
- choisir la procédure de consultation des opérateurs économiques la mieux adaptée à la demande des services
- rédiger les pièces administratives des marchés publics
- publier les avis d'appel public à la concurrence
- lancer la procédure sur la plate-forme de dématérialisation
- assurer le suivi juridico-administratif de la procédure
- vérifier la cohérence de l'analyse des services dans l'application des critères de choix des opérateurs économiques
- procéder à toutes les étapes de la procédure menant à la notification du marché (organisation et participation à la Commission d'Appel d'Offres, ...)
Profils recherchés
- qualités de rigueur et d'organisation indispensables
- qualités relationnelles (services acheteurs, entreprises, maîtres d'œuvre, ...)
-autonomie
- aptitude d'analyse et au travail en équipe
- discrétion et confidentialité des informations
Particularités du poste :
Assure, pendant les périodes de congés ou d'absences, le suivi des dossiers de ses collègues
- qualités relationnelles (services acheteurs, entreprises, maîtres d'œuvre, ...)
-autonomie
- aptitude d'analyse et au travail en équipe
- discrétion et confidentialité des informations
Particularités du poste :
Assure, pendant les périodes de congés ou d'absences, le suivi des dossiers de ses collègues
Contact
Contact
0471040780
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT) en précisant l'intitulé exact du poste, sont à adresser, avant le 23 avril 2023, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
16 place de la Libération
BP 50085
43003 LE PUY EN VELAY cedex
Nos atouts :
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant...
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
16 place de la Libération
BP 50085
43003 LE PUY EN VELAY cedex
Nos atouts :
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant...
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.