Surveillant de Baignade
Offre n° O044240301375297
Publiée le 05/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BLAIN
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
04/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Rémunération indicative
Statutaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Le Pays de Blain Communauté (4 communes, 16 000h) recrute par voie contractuelle au sein de son service des sports :
Un(e) Surveillant de Baignade pour son Centre Aquatique
Missions : sous la responsabilité de la cheffe de bassin,
Dans une équipe dynamique avec une ambiance convivial, le BNSSA participe à la mise en œuvre de la politique définie par la collectivité. Il surveille l'ensemble des publics fréquentant les différents bassins du Centre Aquatique.
Un(e) Surveillant de Baignade pour son Centre Aquatique
Missions : sous la responsabilité de la cheffe de bassin,
Dans une équipe dynamique avec une ambiance convivial, le BNSSA participe à la mise en œuvre de la politique définie par la collectivité. Il surveille l'ensemble des publics fréquentant les différents bassins du Centre Aquatique.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Surveillance et sécurité des activités :
- Assurer l'accueil des différents usagers (scolaires, public ...) tout en faisant respecter le POSS, le règlement intérieur et les consignes d'hygiènes et de sécurités.
- Effectuer les analyses d'eau des deux bassins, vérification du matériel de secourisme chaque jour et les opérations de maintenance usuelle.
- Appliquer et faire appliquer la réglementation.
- Prendre des initiatives en cas d'urgence tout en se référant à sa hiérarchie.
- Pratiquer les gestes de premiers secours.
Accueil des publics :
- Renseigner et conseiller le public sur les activités sportives et l'utilisation du matériel.
- Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits.
Autonomie et responsabilité :
- Respect du Plan d'Organisation de la surveillance et de la Sécurité (POSS).
- Respect du règlement intérieur et des règles d'hygiène et de sécurité.
- Applique les instructions délivrées par son supérieur hiérarchique en conformité avec le cadre réglementaire de son activité.
- Sens du service public.
Spécificité et risques liés à l'activité :
- Planning variable sur la période estivale avec un jour de repos fixe et 1 rotation sur le samedi est effectuée avec les autres agents.
Surveillance et sécurité des activités :
- Assurer l'accueil des différents usagers (scolaires, public ...) tout en faisant respecter le POSS, le règlement intérieur et les consignes d'hygiènes et de sécurités.
- Effectuer les analyses d'eau des deux bassins, vérification du matériel de secourisme chaque jour et les opérations de maintenance usuelle.
- Appliquer et faire appliquer la réglementation.
- Prendre des initiatives en cas d'urgence tout en se référant à sa hiérarchie.
- Pratiquer les gestes de premiers secours.
Accueil des publics :
- Renseigner et conseiller le public sur les activités sportives et l'utilisation du matériel.
- Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits.
Autonomie et responsabilité :
- Respect du Plan d'Organisation de la surveillance et de la Sécurité (POSS).
- Respect du règlement intérieur et des règles d'hygiène et de sécurité.
- Applique les instructions délivrées par son supérieur hiérarchique en conformité avec le cadre réglementaire de son activité.
- Sens du service public.
Spécificité et risques liés à l'activité :
- Planning variable sur la période estivale avec un jour de repos fixe et 1 rotation sur le samedi est effectuée avec les autres agents.
Profils recherchés
Poste à temps complet à pourvoir pour le 1er juillet 2024 avec une fin de contrat le 31 août 2024. Possibilité de recycler le PSE1/PSE2 avec l'équipe sur la semaine suivante
Contact
Contact
0240799400
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser avant le 1er juin 2024 à :
Madame la Présidente du Pays de Blain Communauté
1, avenue de la gare BP 29 44130 BLAIN
Madame la Présidente du Pays de Blain Communauté
1, avenue de la gare BP 29 44130 BLAIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.