La ville de Sainte-Luce-sur-Loire est une commune de la métropole nantaise,
qui bénéficie d’une croissance dynamique et des atouts naturels des bords de Loire.

Au sein de la Direction de l’Aménagement, des Services Techniques et des Transitions Ecologiques, sous la direction de la responsable du service, vous mettez en place une politique préventive des bâtiments communaux et une vision prospective pour maintenir en état le parc bâti.

MISSIONS PRINCIPALES
- Vous êtes en charge du pilotage des travaux d’investissement réalisés sur les ouvrages, en lien avec le bureau d’études du service, en respectant les règles de la commande publique et l’ensemble des normes du bâtiments.
- Vous organisez la mise en œuvre et le suivi des travaux réalisés en régie.
- Vous assurez :
* la passation et le suivi de l’exécution des marchés d’entretien, maintenance et vérifications périodiques gérés par le pôle Bâtiments,
* la vérification et la maintenance des organes de sécurité des bâtiments (SSI, alarmes et gestion des contrôles d’accès),
* le suivi de l’exploitation technique des Etablissements Recevant du Public (vérifications, registres, commissions de sécurité …)
- Vous préparez et suivez les budgets de fonctionnement et investissement du pôle, gérez les commandes et l’approvisionnement des matériaux et matériels du pôle.
- Manager d’une équipe de 7 agents techniques, vous organisez et supervisez l’ensemble des activités, au regard des demandes d’interventions émises par une application intranet.
- Vous communiquez avec l’ensemble des acteurs de la ville, élus, services, utilisateurs des équipements, dont les associations et directeurs des écoles de la ville.

CONNAISSANCES et QUALITÉS ATTENDUES
- Vous savez établir des plans de charges quotidiens, mensuels et à l’année pour coordonner l’ensemble des activités et les plannings des agents du pôle en fonction des travaux planifiés et des urgences. Utilisation des outils informatiques
- Vous êtes force de proposition et maîtrisez les nouvelles normes, les règlementations de sécurité incendie et PMR.
- La transmission de l’information au sein du pôle avec le bureau d’études et les autres services municipaux est un impératif.
- Vous êtes un manager attentif et juste pour les membres de l’équipe.
- Vous avez une bonne connaissance de l’environnement territorial et du fonctionnement des finances publiques.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Travail en bureau, avec déplacements sur la commune, véhicule de service à disposition,
• Temps plein 39h avec RTT, horaires réguliers, avec amplitude variable selon les évènements et les astreintes
• Ouvert aux agents de la fonction publique sur grade B, rémunération statutaire du cadre d’emploi des techniciens + IFSE poste de direction à 467€ mensuel brut – à défaut, possibilité d’un contrat de 12 mois, avec possibilité de renouvellement jusqu’à 3 ans.