Aide-soignant (h/f)
Offre n° O050240419001063
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
JULLOUVILLE
Poste à pourvoir le
25/05/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Aide-soignant
Missions / conditions d'exercice
- assurer les soins d'hygiène et techniques en rapport avec son rôle propre ;
- assurer le bio nettoyage des espaces privés du résident et communs de l'établissement ;
- appliquer les protocoles de soins et d'entretien des matériels liés à sa fonction
- participer aux services de restauration (aide aux repas, connaissance des régimes et habitudes des résidents) ;
- accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en stimulant l'autonomie (marche, toilette, habillage, rééducation à la continence, repas, animations, éveil sensoriel) ;
- écouter et rassurer le résident, transmettre ses besoins, ses angoisses, ses attentes ;
- participer à tout le travail organisationnel mis en place avec et par l'infirmière coordinatrice : rangements et suivi des matériels techniques, suivi des besoins en équipement d'incontinence, participer à l'élaboration des protocoles, accueillir et encadrer les stagiaires ;
- participer activement aux transmissions orales et écrites concernant le résident et l'équipe ;
- respecter la confidentialité et le secret professionnel.
- assurer le bio nettoyage des espaces privés du résident et communs de l'établissement ;
- appliquer les protocoles de soins et d'entretien des matériels liés à sa fonction
- participer aux services de restauration (aide aux repas, connaissance des régimes et habitudes des résidents) ;
- accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en stimulant l'autonomie (marche, toilette, habillage, rééducation à la continence, repas, animations, éveil sensoriel) ;
- écouter et rassurer le résident, transmettre ses besoins, ses angoisses, ses attentes ;
- participer à tout le travail organisationnel mis en place avec et par l'infirmière coordinatrice : rangements et suivi des matériels techniques, suivi des besoins en équipement d'incontinence, participer à l'élaboration des protocoles, accueillir et encadrer les stagiaires ;
- participer activement aux transmissions orales et écrites concernant le résident et l'équipe ;
- respecter la confidentialité et le secret professionnel.
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant.
Contact
Contact
0233910846
Informations complémentaires
Adresser courriel au service Ressources Humaines
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.