Un assistant administratif (F/H)

Offre n° O053240423000175
Publiée le 23/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE LAVAL
1, place du général férrié-cs 60809
53008 Laval
Communauté d'Agglomération de 100 000 habitants, dont la ville centre est Laval, 54 000 habitants, située à 1h10 de Paris en TGV
Lieu de travail
Laval
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la coordination de la responsable du pôle administratif et financier espace public, vous êtes chargé de traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif lié à la gestion des espaces publics des différents services de la ville de Laval et de Laval agglomération.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir physiquement et téléphoniquement les différents partenaires et usagers,
* Répondre aux requêtes des usagers et des professionnels en matière de voirie, d'éclairage public, de propreté, de circulation et de stationnement,
* Suivre certains dossiers administratifs relatifs notamment aux arrêtés de voiries ou de circulation, aux certificats notaires, à la dénomination des rues, aux autorisations d'occupation du domaine public,
* Réaliser des travaux de bureautique (mise en forme de compte rendu, de courriers etc.),
* Aider à la tenue et au suivi des tableaux de bords administratifs,
* Participer à toutes les activités nécessaires au bon fonctionnement du pôle.
Profils recherchés
* Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux,
* Formation initiale de niveau Bac appréciée, idéalement dans le domaine administratif,
* Maîtrise des techniques d'accueil et de secrétariat,
* Maîtrise des applications métiers et bureautiques,
* Capacité à travailler en autonomie,
* Rigueur, organisation, discrétion et adaptabilité.

Contact

Contact
0243498599
Lien de candidature
Informations complémentaires
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

* Lieu de travail : Laval agglomération, hôtel communautaire, 1 place du Général Ferrié à Laval
* Organisation du travail au choix, 39h sur 5 jours avec attribution de 22 RTT ou 37h sur 4,5 jours avec attribution de 11 RTT
* Travail en journée du lundi au vendredi
* Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

NOS POINTS FORTS :

* Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP + prime annuelle
* Accès au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
* Participation à la mutuelle/prévoyance si contrat labellisé
* Accès à une offre de formation variée

Entretien de recrutement sous forme de jury prévu le 6 juin 2024

Prise de poste envisagée dès que possible

Merci d'adresser votre dossier de candidature, CV actualisé et lettre de motivation, directement sur notre site : https://recrutement.laval.fr

Date limite de candidature fixée au 26 mai 2024

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.