Aide à domicile (F/H)

Offre n° O056240425000279
Publiée le 25/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CTRE COM ACTION SOCIALE DE VANNES
22 AV VICTOR HUGO - BP 210
56000 VANNES
Lieu de travail
VANNES
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de la ville de Vannes recrute pour son service bien vivre à la maison 1 aide à domicile (F/H) à temps complet.
Missions / conditions d'exercice
Aide à la vie quotidienne :
Aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage
Aide aux déplacements et à la mobilisation, notamment lors du lever et du coucher
Aide à la préparation et à la prise de repas
Aide à la réalisation des courses

Aide à l'entretien du cadre de vie :
Entretien du logement
Entretien du linge: lavage, repassage, rangement
Aide à la réfection du lit
Aide dans le rangement du logement dans un objectif d'amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques
prévention des accidents domestiques

Aide au maintien de la vie sociale :
Facilite les relations entre la personne et ses proches
Accompagne la personne pour des promenades
Veille au maintien des relations sociales de la personne
Stimule la personne par des activités

Participe à la prévention de la maltraitance :
Aide à repérer les signes de maltraitance
Diagnostique et transmet les informations nécessaires
Rend compte de ses interventions
Articule son intervention avec les autres professionnels intervenant chez la personne
Profils recherchés
Connaissance du public âgé et handicapé
Connaissance des pathologies liées au vieillissement et leurs symptômes
Capacité à rendre compte de ses interventions
Facilité de dialogue et de contact
Capacité d'écoute
Faculté d'adaptation à des situations diverses
Capacité d'analyse et d'organisation

Travail possible le dimanche
Possibilité d'astreinte

Titres obligatoires :
BEP Service à la personne
BAC pro ASSP
Auxiliaire de vie sociale ou diplôme assimilé
Titre Assistante de vie aux familles au moins les 2 modules liés à l'accompagnement de la PA

Contact

Contact
0297016276
Informations complémentaires
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Politique active de formation des agents
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT.
Attribution du forfait mobilité durable sous conditions

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.