Gestionnaire comptable (basé à SAINT JULIEN LES METZ)

Offre n° O057240101331825
Publiée le 24/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MOSELLE FIBRE
28 La Tannerie
57070 SAINT JULIEN LES METZ
Lieu de travail
SAINT JULIEN LES METZ
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
24/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
MOSELLE FIBRE est une collectivité publique à rayonnement départemental, regroupant une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine d'agents, installée à 10 minutes du centre de Metz. Axé sur le développement des usages numériques, MOSELLE FIBRE a pour mission d'exploiter un réseau de télécommunication et anime des ateliers qui visent à accompagner les Mosellans dans leur utilisation du numérique. MOSELLE FIBRE accompagne également les collectivités publiques dans les domaines de la vidéoprotection, des équipements informatiques et télécoms, de cybersécurité...

Parallèlement à la mise en place de ces missions, le Syndicat, soumis aux règles de la comptabilité publique, est passé en nomenclature M57 et les opérations de suivi budgétaire, comptable et financier sont confiées à 2 agents : un chargé du budget et des opérations comptables et un gestionnaire comptable. La présente annonce vise à pourvoir le poste de gestionnaire comptable.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la cheffe de service achats publics et finances, le gestionnaire comptable aura pour mission de participer à la bonne exécution des dépenses et recettes sur le budget principal et les deux budgets annexes du syndicat. Il sera en autonomie sur ces missions, et travaillera en complémentarité avec le chargé du budget et des opérations comptables.

Le ou la gestionnaire devra :

Au quotidien :
- Préparation des bons de commande et engagements,
- Traitement des factures : vérification réglementaire, suivi des services faits, liquidation
- Traitement les rejets comptables et relances fournisseurs
- Relation avec les fournisseurs, les services et la trésorerie
- Exécution comptable des titres de recettes
- Suivi des états des factures dans Chorus
- Nommage et classement des pièces justificatifs de paiement

Périodiquement :

- Exécution comptable de marchés publics complexes (contrôle des états d'acompte et décomptes généraux, suivi des avances, de la sous-traitance, des avenants, révisions de prix, OS,...)
- Création des tiers
- Enregistrement des marchés publics et transmission à la trésorerie
- Suivi les dossiers de demande de subventions, suivi de la complétude des demandes, mise en œuvre le recouvrement des subventions à percevoir
- Préparation et suivi des échéanciers d'emprunts et du fonds de compensation de la TVA
- Déclaration mensuelle de la TVA
- Mis à jour des indicateurs de qualité comptable et suivi d'activité (évolution nombre de mandat et titre, suivi des délais moyens de paiement, taux de rejet...)

Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins.

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : CHEF DE SERVICE ACHATS PUBLICS ET FINANCES

FONCTIONS D'ENCADREMENT : PAS D'ENCADREMENT

Relations

* Les services de MOSELLE FIBRE
* Les fournisseurs de MOSELLE FIBRE
* La paierie Départementale (comptable public)
* Le SIE de Metz (gestion de la TVA)
Profils recherchés
Profil recherché
* Connaissance des principes de fonctionnement d'une collectivité territoriale,
* Connaissance confirmée en comptabilité publique ciblée exécution financière (si possible M57) et procédures budgétaires,
* Expérience en comptabilité publique, et idéalement en exécution financière des marchés publics,
* Maîtrise des échanges flux Hélios, PES,
* Maîtrise des outils informatiques de Microsoft Office 365 (Excel, Word) (Niveau confirmé sur Excel), mais également des logiciel métiers (logiciel de gestion comptable - EKSAE en cours de renouvellement-, parapheur électronique et GED prochainement déployés)
* Capacité à organiser, planifier le travail et s'adapter aux évolutions
* Sens du reporting
* Travail au sein d'une équipe restreinte

Niveau de formation souhaité : Bac à Bac +3 spécialité gestion comptable et financière des collectivités.
Expérience professionnelle souhaitée : Au moins 2 ans dans le domaine de la gestion comptable publique

Date prévue du recrutement : dès que possible
Type de recrutement : Titulaire ou Contractuel

Contact

Contact
0628115770
Informations complémentaires
CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu d'affectation : SAINT JULIEN LES METZ
Service d'affectation :
•Service Achats Publics et Finances
Temps de travail :
•Temps Complet : 37 h par semaine / 25 jours de congés
annuels / 11 jours de RTT par an / 1 jour de télétravail par semaine (en cas de 4 jours de présence).

AVANTAGES LIES AU POSTE :
•Régime indemnitaire, CNAS, chèques-déjeuner,
participation à la mutuelle santé et prévoyance, amicale du personnel du Département de la Moselle

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.