Chargé-e de gestion financière à la COMED

Offre n° O059240311000917
Publiée le 24/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LILLE
Place Augustin Laurent
59800 LILLE
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LILLE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du/de la responsable finances de la direction Construction, maintenance, énergie durables (COMED), assurer la gestion comptable du service
Missions / conditions d'exercice
· Exécution budgétaire et financière

· Saisie des documents comptables : engagements (code géographique, code analytique), factures, virements de crédits, revalorisation, dévalorisation, fiche marché

· Etablissement des certificats de paiement

· Calcul des révisions de prix par le biais d’informations et de formules de calculs détaillés dans les CCAP des marchés

· Calcul des avances forfaitaires

· Gestion des avenants et retranscription comptable de ces avenants (augmentation fiche marché, de l’engagement…)

· Gestion de la validation juridique des sous-traitances et retranscription comptable (calcul de la diminution de l’engagement du titulaire, création de l’engagement du sous-traitant)

· Recherche des pièces pour mandatement (bon de commande, facture, pièces marchés, ordres de service, PV de réception de travaux, EXE6, EXE9…)

· Tenue fine et précise de la comptabilité analytique (par établissement, par opération)

· Préparation et suivi budgétaire (fonctionnement et investissement) en lien avec le/la responsable finances et le/la responsable ressources

· Vérification des imputations budgétaires des engagements sollicités par les techniciens

· Mise à jour des tableaux de bord budgétaires

- Administratif (5%)

Responsabilités et Résultats attendus :

· Financières

Vérification des imputations budgétaires des engagements sollicités par les techniciens

Tenue fine et précise de la comptabilité analytique (par établissement, par opération)

Respect du délai global de paiement (enregistrement des factures)

Suivi du taux de réalisation (suivi de l’avancement des travaux et rappel des factures auprès des entreprises)

Recensement des rejets TP



· Outils et procédures

Etre force de proposition sur l’optimisation des outils et procédures en lien avec la Direction
Profils recherchés
Compétences métier
Connaissance de la comptabilité publique et ses logiciels

Connaissance des procédures administratives et internes liées aux marchés et délibérations

Connaissance des marchés publics

Connaissance de la collectivité : mode d’organisation et fonctionnement

Maîtrise des logiciels bureautiques courants (pack office)

Connaissance de Coriolis, Chorus, e-parapheur, Ged

Compétences Comportementales (Qualités Requises)

Disponibilité

Discrétion / confidentialité

Adaptabilité, réactivité, polyvalence

Rigueur, sens de l’organisation

Esprit d’initiative, autonomie

Goût des contacts humains, sens du relationnel

Diplomatie

Contact

Contact
0320495284
Informations complémentaires
Adresser CV et Lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.