Directeur/trice du centre social et culturel
Offre n° O062240423000371
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-NICOLAS
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la direction de la directrice Générale des services :
Etre le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l’évaluation du projet social de la structure dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale :
- Le respect de la dignité humaine ;
- La laïcité, la neutralité et la mixité sociale;
- La solidarité ;
- La participation et le partenariat
Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au «bien vivre ensemble» en favorisant une dynamique collective.
Etre le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l’évaluation du projet social de la structure dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale :
- Le respect de la dignité humaine ;
- La laïcité, la neutralité et la mixité sociale;
- La solidarité ;
- La participation et le partenariat
Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au «bien vivre ensemble» en favorisant une dynamique collective.
Missions / conditions d'exercice
Conçoit et conduit le projet d’animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale.
Accompagne et veille sur la régularité de la vie associative.
Assurer le bon fonctionnement de l'équipement, le management de son équipe et la gestion des ressources mises à sa disposition. Piloter avec l’autorité territoriale la démarche politique et stratégique du centre social.
Accompagne et veille sur la régularité de la vie associative.
Assurer le bon fonctionnement de l'équipement, le management de son équipe et la gestion des ressources mises à sa disposition. Piloter avec l’autorité territoriale la démarche politique et stratégique du centre social.
Profils recherchés
Maîtriser les ressources financières par l'inscription dans les politiques contractuelles, les dispositifs, les différentes politiques locales…
S'assurer de la conformité des projets avec la réalité économique : le budget est l’outil financier servant à mettre en œuvre les actions décidées
Développer les capacités financières de l'association en cohérence avec les ambitions du projet social.
Obligation de posséder le Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale (CAFERUIS).
S'assurer de la conformité des projets avec la réalité économique : le budget est l’outil financier servant à mettre en œuvre les actions décidées
Développer les capacités financières de l'association en cohérence avec les ambitions du projet social.
Obligation de posséder le Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale (CAFERUIS).
Contact
Contact
0321217118
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par voie postale ou par mail
Mairie de Saint Nicolas
Service RH
9 Place Jean Jaures
62223 SAINT NICOLAS
Mairie de Saint Nicolas
Service RH
9 Place Jean Jaures
62223 SAINT NICOLAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.