Médiateur(trice) Risque Incendie été 2024

Offre n° O066240419001383
Publiée le 19/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SM du Parc Naturel Régional des Pyrénées Catalanes
Site de la bastide
66360 Olette-evol
Lieu de travail
Olette-evol
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
21/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
4

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Dates d’embauche : 1er juillet au 31 août 2024
Date limite des candidatures : 21 mai 2024
Les médiateurs risque incendie sont en poste (au coeur des sites naturels les plus fréquentés du parc naturel régional des Pyrénées Catalanes.

Mission de sensibilisation et d’information du public :
• Expliquer aux usagers de l’espace naturel, les dispositifs qui règlementent l’accès aux massifs forestiers l’été sur le territoire du Parc (niveaux d’alertes, créneaux horaires, zones dérogatoires), afin d’éviter leur pénétration dans les espaces sensibles et garantir ainsi leur sécurité ;
• Relier l’alerte sur un éventuel départ de feu ;
• Participer activement à la sensibilisation sur le bon comportement des visiteurs en milieu naturel, et informer les estivants sur les possibilités de balade l’été sur le territoire du Parc.
Livrables :
S’agissant d’une action expérimentale, il sera attendu une restitution écrite de la mission de terrain, afin de partager les données et les résultats de l’action.

Financements sollicités de l’opération : Région Occitanie et Etat (axe 2 fonds vert)
Missions / conditions d'exercice
Description du poste :
• Aller à la rencontre du public et expliquer de manière pédagogique les risques liés à l’incendie et la réglementation en vigueur ;
• Informer les visiteurs sur la réglementation de l’accès du public aux massifs forestiers ;
• Veiller aux bons comportements des randonneurs (protection de la biodiversité, protection contre la chaleur, interdiction des cigarettes, utilisation des poubelles, prévention feux de camp illégaux en milieu naturel ...) ;
• Réorienter le public vers des sites sans risque ou des zones d’accueil du public en forêt ;
• Relayer l’information de départs de feu éventuels (fumée suspecte) ;
• Distribuer des brochures et dépliants sur la prévention des forêts et les imprudences à ne pas commettre ;
• Recenser quantitativement et qualitativement la fréquentation des massifs.

Localisation du poste :
• Les sites d’affectation seront déterminés en début ou en cours de contrat. L’affectation est susceptible de changer entre le mois de juillet et le mois d’août.

Conditions d’exercice
• Travail en équipe avec au minimum deux personnes ;
• Encadrement par le personnel technique de la structure employeur ;
• Port d’une tenue vestimentaire spécifique ;
• Travail le samedi et dimanche ;
• Modification possible des horaires en cours de contrat ;
• Formation obligatoire prévue : en prévision les 2+3+4 juillet par le département et l’ONF;
• Véhicule de service prioritaire ;
• S’agissant d’une expérimentation partagée entre plusieurs territoires pilotes : Les médiateurs recrutés au sein du Pays Pyrénées Méditerranée interagiront avec les médiateurs recrutés au sein du PNR des Pyrénées Catalanes et du PNR Corbières




• Fenouillèdes, au travers de réunions en visio toutes les semaines ou les deux semaines afin d’échanger sur les éventuelles difficultés rencontrées.


• Coordination nécessaire de l’action en complémentarité des démarches de sensibilisation et surveillance déjà existantes localement : patrouilles multi-acteurs (SDIS – DTTM, ONF-OFB-Gendarmerie) et les Réserves Intercommunales de Sécurité Civile. Les zones d’intervention des médiateurs seront déterminées avec les acteurs de la DFCI en charge de l’organisation de ces patrouilles.
Profils recherchés
Profil :
• Age de 18 ans minimum
• Permis B indispensable et possession d’un véhicule personnel souhaitée ;
• Pratique d’une langue étrangère indispensable : espagnol fortement recommandé, anglais souhaité, catalan est un atout supplémentaire
• Aptitudes requises : sensibilisation à l’environnement, bonne connaissance du territoire ;
• Sens de la communication, de l’écoute et de l’observation ;
• Aisance relationnelle, rigueur et diplomatie ;
• Dynamisme et réactivité ;
• Bonnes conditions physiques : présence quotidienne sur le terrain, aptitude à la marche et randonnée ;
• Être impérativement disponible du 1er juillet au 31 aout 2024.
• PSC1 à jour souhaité

Contact

Contact
0468049760
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
Contrat saisonnier de 2 mois couvrant la période du 1er juillet au 31 aout 2024 inclus
Statut : adjoint technique territorial échelon1
Poste à temps complet
Rémunération : Grille indiciaire de la Fonction Publique territoriale

Candidatures à adresser avant le 21 mai 2024 à 12h à Monsieur le Président du Parc Naturel Régional des Pyrénées Catalanes (Lettre de motivation + CV)
Par Courriel auprès de: patricia.oster@parc-pyrenees-catalanes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.