Située à 15 km à l’ouest de la Métropole de Lyon, la commune de Grézieu-la-Varenne (6062 habitants) poursuit son développement urbain, adapte ses équipements et services aux habitants. Dans le cadre d’une confortation et d’une réorganisation de ses services, elle recrute un directeur ou directrice de l’urbanisme et des stratégies foncières.

* Réglementaires
- Instruction des autorisations d'urbanisme (PA, PC, DP, CU, DAT au titre de l'accessibilité).
- Gestion administrative des autorisations d'urbanisme (arrêté notification etc.).
- Organisation de l'instruction des autorisations.
- Aide au public dans sa démarche et orientation des pétitionnaires vers les services compétents.
- Contrôle de conformité et établissement des rapports de mise en conformité des projets.
- Rédaction des PV d'infraction.

* Aménagement
- Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'urbanisme et d'aménagement.
- Pilotage de la planification urbaine et mise en œuvre des principes du développement durable.
- Élaboration, coordination et supervision des projets et des opérations d'aménagement urbain
- Contrôle de la cohérence des projets avec les orientations et prescriptions des documents de planification.
- Accompagnement des élus dans l'établissement d'une stratégie foncière et la gestion de leur patrimoine.

* Juridique / Foncier
- Contrôle de la cohérence des projets avec les orientations et prescriptions des documents de planification.
- Réflexion sur des secteurs stratégiques pour d'éventuelles acquisitions ou préemptions sur la commune.
- Veille sur les besoins de la collectivité en matière de foncier (espaces publics, emprises voiries ….)
- Prévention des risques de contentieux.

Temps de travail, selon le cadre d’emploi
Catégorie A : 39 heures hebdomadaires / 16 jours de RTT
Catégorie B : 37 heures hebdomadaires / 12 jours de RTT

Rémunération statutaire + régime indemnitaire, Tickets restaurant, CNAS via l’amicale du personnel

* Compétences techniques :
- Avoir de solides connaissances : juridiques (notamment en droit de l'urbanisme et en droit civil), en urbanisme (réglementaire et opérationnel), dans les collectivités locales, dans la réglementation du PLU et de son application.
- Savoir lire et interpréter les textes législatifs,
- Maîtriser la lecture des plans,
- Maîtriser l’outil informatique.

* Aptitudes professionnelles
- Aisance dans la communication et dans la relation avec le public et les élus,
- Aptitude pour le travail en équipe, et facilité d'échange avec les autres services et partenaires,
- Qualités relationnelles, de rigueur, de méthode et du sens de l'organisation, d'un droit de réserve,
- Dynamisme, réactivité, disponibilité,
- Apte à la négociation,
- Sens des initiatives,
- Discrétion et sens du travail bien fait
- Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation).

Diplôme de niveau bac + 3 à 5 (urbanisme, IEP, AES, géographie- aménagement urbain), ou expérience confirmée.
Maitrise du droit de l'urbanisme et de l'aménagement : foncier, droit des sols, politique de l'habitat, du logement et de l'environnement.