Gestionnaire des applications

Offre n° O072240418000100
Publiée le 18/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Le Mans Métropole - Cté Urbaine
Drh
72039 Le mans cedex 9
Lieu de travail
LE MANS
Poste à pourvoir le
17/06/2024
Date limite de candidature
10/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Porte d'entrée du grand Ouest, à une heure de Paris en train, la Ville du Mans et sa métropole (210 000 habitants) portent des ambitions inédites en matière de culture, d'innovations durables, d'aménagement urbain et de santé. Leur dynamisme, traduit par
l'action quotidienne de près de 5 000 femmes et hommes exerçant 150 métiers différents, est accompagné par le lancement d'un projet d'administration ambitieux : TEAM. Intégrez notre TEAM pour travailler ensemble au Mans !

Au sein de la direction des Systèmes d'Information et Numérique, le/la gestionnaire des applications assure la coordination et l’optimisation du fonctionnement des outils dans les domaines suivants : Intégration et suivi de développement d’une nouvelle application. Réalisation de la maintenance applicative dans le système d’information de la collectivité. Organisation du travail avec le groupe projet en contrôlant la qualité, les performances, les coûts et les délais.
Missions / conditions d'exercice
. Assurer un rôle de conseil sur les processus métiers et leur transposition dans les applications : qualification des besoins, proposition de solutions, formation et accompagnement des agents, veille à la qualité des paramétrages, maintenance des
logiciels et des bases de données. Créations d'indicateurs métiers.
. Piloter des applications principalement liées au scolaire, périscolaire et aux élections...
. Assurer la continuité des services et la supervision des évolutions réglementaires : Veille juridique statutaire, transmission d'information, réalisation de mises à jour, conception d'outils de gestion.
Profils recherchés
Votre profil
. De formation bac+2 minimum, informatique ou juridique, vous disposez d'une expérience avérée et réussie sur un poste de gestionnaire d'applications
. Vous connaissez le statut de la Fonction Publique Territoriale.
. Vous maîtrisez Excel ainsi que Crystal Reports
. Vous avez une sensibilité pour le paramétrage des logiciels
. Vous savez élaborer, suivre des tableaux de bord et créer des indicateurs.

Vos savoir-être
. Qualités relationnelles et rédactionnelles
. Capacité à travailler en équipe et en autonomie
. Sens des responsabilité, force de proposition
. Capacité d'analyse, d'anticipation et de rigueur

Contact

Contact
02.43.47.43.90
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur
liste d’aptitude ou à défaut à titre contractuel

Adressez CV et lettre de motivation avant le 10/05/2024
à Monsieur le Président de Le Mans Métropole - DRH
CS 40010 - 72039 LE MANS Cedex 9
recrutement@lemans.fr

Date prévisionnelle des entretiens : 22/05/2024

Plus d'informations
Vincent CANTEL - Chef de service études et applications
02 43 47 49 35 - vincent.cantel@lemans.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.