ELECTROTECHNICIEN (1000)
Offre n° O076240101316585
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
CU LE HAVRE SEINE METROPOLE
Hôtel de la Communaute - 19 rue Georges Braque - cs 70854
76085 Le Havre cedex
Hôtel de la Communaute - 19 rue Georges Braque - cs 70854
76085 Le Havre cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le Havre cedex
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
24/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
DIRECTION VOIRIE ET MOBILITE
Service équipements électriques, réseaux et ouvrages
ELECTROTECHNICIEN F/H
Cadre d'emplois des adjoints techniques
Service équipements électriques, réseaux et ouvrages
ELECTROTECHNICIEN F/H
Cadre d'emplois des adjoints techniques
Missions / conditions d'exercice
Missions
Assurer la maintenance et la mise en œuvre des ouvrages de Signalisation Lumineuse Tricolore (SLT) Routière et Tramway et divers équipements électriques sur le territoire de la Communauté Urbaine et plus spécifiquement des bornes de contrôle d'accès.
Effectuer l'entretien, les dépannages électriques et mécaniques, et, les travaux sur divers équipements électriques de la voirie (bornes escamotables, bornes de gonflage, panneaux à messages variables, panneaux de signalisation lumineuse...).
Mettre en place le matériel de comptage routier.
Réaliser les travaux de montage et de câblage des équipements de carrefours à feux de la SLT.
Procéder à des tournées de dépistage sur carrefours à feux de la SLT.
Garantir l'équipement et le câblage d'armoires électriques de la SLT.
Respecter et veiller à l'application des procédures de sécurité et d'interventions définies avec l'exploitant de transport du Tramway.
Lieu, jours et horaires de travail
Centre technique des Moteaux - 74 rue Averroès au Havre
36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + RTT
Astreintes
Assurer la maintenance et la mise en œuvre des ouvrages de Signalisation Lumineuse Tricolore (SLT) Routière et Tramway et divers équipements électriques sur le territoire de la Communauté Urbaine et plus spécifiquement des bornes de contrôle d'accès.
Effectuer l'entretien, les dépannages électriques et mécaniques, et, les travaux sur divers équipements électriques de la voirie (bornes escamotables, bornes de gonflage, panneaux à messages variables, panneaux de signalisation lumineuse...).
Mettre en place le matériel de comptage routier.
Réaliser les travaux de montage et de câblage des équipements de carrefours à feux de la SLT.
Procéder à des tournées de dépistage sur carrefours à feux de la SLT.
Garantir l'équipement et le câblage d'armoires électriques de la SLT.
Respecter et veiller à l'application des procédures de sécurité et d'interventions définies avec l'exploitant de transport du Tramway.
Lieu, jours et horaires de travail
Centre technique des Moteaux - 74 rue Averroès au Havre
36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + RTT
Astreintes
Profils recherchés
Compétences requises
Bac professionnel électrotechnique
Connaissances en électricité, électronique, automatisme, hydraulique
Connaissance des matériels utilisés, des règles de sécurité
Capacité à gérer des moyens techniques, humains et financiers, et, à gérer des plannings
Pratique informatique courant
Disponibilité
Qualités relationnelles
Rigueur
Capacité d'organisation et d'autonomie dans le travail, esprit d'initiative
Capacité à rendre compte
Permis B
Bac professionnel électrotechnique
Connaissances en électricité, électronique, automatisme, hydraulique
Connaissance des matériels utilisés, des règles de sécurité
Capacité à gérer des moyens techniques, humains et financiers, et, à gérer des plannings
Pratique informatique courant
Disponibilité
Qualités relationnelles
Rigueur
Capacité d'organisation et d'autonomie dans le travail, esprit d'initiative
Capacité à rendre compte
Permis B
Contact
Contact
0235222473
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation et CV) au plus tard le 24 mai 2024
à M. Le Président de la Communauté urbaine Le Havre Seine Métropole
Hôtel de la Communauté 19 rue Georges Braque - CS 70854 - 76085 Le Havre Cedex
ou drh@lehavremetro.fr
à M. Le Président de la Communauté urbaine Le Havre Seine Métropole
Hôtel de la Communauté 19 rue Georges Braque - CS 70854 - 76085 Le Havre Cedex
ou drh@lehavremetro.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.