CONSERVATEUR DE CIMETIERES

Offre n° O077240502000354
Publiée le 02/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CHELLES
Parc du Souvenir E. Fouchard
77505 CHELLES CEDEX
Lieu de travail
CHELLES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Emploi à temps complet - Catégorie C+
Expérience confirmée dans le domaine funéraire.
Contraintes horaires d'ouverture et de fermeture du cimetière et Travail le 1er novembre. (Horaires variables selon la période de l’année)
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la responsable du service des affaires civiles, le conservateur / la conservatrice est chargé(e) de la gestion technique, administrative et financière des deux cimetières communaux.

Accueil des familles : Accueillir, accompagner, orienter et renseigner - Suivi des opérations funéraires : Reprise administrative des concessions échues et en état d’abandon ● Effectuer le contrôle des déclarations ● Présence lors des convois ● Gestion du planning des cérémonies ● Tenir à jour les registres des opérations funéraires - Participer à l’organisation des commémorations : Participer à la préparation des commémorations organisées dans l’enceinte du cimetière - Régisseur de recettes : Encaisser les sommes dues par les concessionnaires et les entreprises funéraires ● Réceptionner le paiement pour l’achat ou le renouvellement d’une concession - Assurer le bon ordre et la tranquillité publique des lieux et superviser l’entretien : Veiller à l’application du règlement du cimetière, notamment en matière de travaux et de surveillance des lieux ● Gérer et contrôler les travaux effectués par les marbriers ● Contrôler les intervenants professionnels habilités à intervenir dans les cimetières ● Suivi du désherbage, fleurissement, relations avec le service espace vert de la ville - Participer à la mise en valeur de l’historique du cimetière : Informer sa hiérarchie des restaurations nécessaires des monuments présentant un intérêt patrimonial - Assurer une veille juridique : Assurer une veille règlementaire en matière de législation funéraire et proposer les adaptations nécessaires ● S’adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques - Missions administratives : Etablissement et mise à jour de différents dossiers ● Tenue de fichier, affichage d'informations ● Rédaction de lettres standards et de formulaires - Missions annexes : Polyvalence avec le service des Affaires Civiles en cas de forte activité.
Profils recherchés
PROFIL
Très bonne connaissance de la règlementation funéraire ● Maitrise de l'outil informatique ● Connaissance du logiciel Requiem souhaité ● Maîtrise du français oral et écrit ● Connaissance de la règlementation liée à l’Etat Civil ● Expérience de l’accueil des familles en situation de deuil ● Respecte de la neutralité à l’égard des opérateurs funéraires ● Excellente organisation personnelle du travail ● Rigueur ● Sens du service public, disponibilité.

RÉMUNÉRATION
Statutaire - Régime indemnitaire – 13ème mois – ASCP et CNAS

Contact

Contact
0164728484
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour candidater :
Adresser Votre CV et lettre de motivation sur https://chelles.candidater.fr à l'attention de :
Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.