Opérateur de Centre de Supervision Urbaine
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Offre n° O079240201360000
Publiée le 01/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNE DE NIORT
Mairie de niort - direction des ressources humaines - 1 place martin bastard - cs 58755
79027 Niort cedex
Mairie de niort - direction des ressources humaines - 1 place martin bastard - cs 58755
79027 Niort cedex
Au cœur de l'arc atlantique, la ville de Niort est située aux portes du marais poitevin, bénéficiant d'une situation privilégiée. Préfecture des Deux-Sèvres, avec ses 60 000 habitants, elle est la capitale française des mutuelles d'assurance, tournée vers l'économie solidaire (30 000 emplois tertiaires), l'environnement, l'art et le sport. Ville centre d'une communauté d'agglomération de 100 000 habitants.
Lieu de travail
Niort cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
05/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Sécurité, de la tranquillité publiques et de la Prévention de la Délinquance est chargée d'exécuter dans la limite de ses attributions et sous l'autorité du Maire, les missions de prévention et de surveillance du bon ordre, de la sûreté, de la salubrité, de la sécurité et de la tranquillité publiques.
Sous l'autorité du Responsable du Centre de Supervision Urbain/Centre Opérationnel, vous serez chargé des missions suivantes :
Sous l'autorité du Responsable du Centre de Supervision Urbain/Centre Opérationnel, vous serez chargé des missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
- La surveillance des espaces publics de la Ville via le centre opérationnel,
- Exécuter les extractions de vidéoprotection dans le cadre des réquisitions judiciaires,
- Répondre aux sollicitations téléphoniques des usagers, des collègues des services et des différents partenaires,
- Orienter les équipes du terrain en fonction des différentes interventions,
- Renseigner les écrits de service.
Ce poste est soumis :
- à l'agrément du Procureur de la République,
- à l'assermentation devant le juge de tribunal d'instance,
- autorisation Préfectorale pour visionner les images du CSU,
- au port d'un uniforme,
- à des horaires irréguliers, avec amplitude variable (soirées, week-end, jours fériés).
Mode de recrutement et conditions de rémunération :
- Conditions statutaires sur la base des grilles du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
- Régime Indemnitaire
- Prime vacances : 799,90 € brut versés 1 fois dans l'année, en juin ou en décembre, au prorata du temps de présence (en fonction de la date de prise de poste)
- Participation employeur à des contrats-groupes de complémentaire santé et prévoyance (maintien de salaire labellisé)
Poste à pourvoir par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration directe) ou, à défaut, par voie contractuelle.
Pour les contractuels, les conditions de rémunérations seront calculées, dans les conditions décrites ci-dessus et au regard de l'expérience sur poste et/ou missions similaires.
Conditions liées au poste :
Poste à temps complet (38 heures hebdomadaires avec génération de 18 jours RTT)
- Exécuter les extractions de vidéoprotection dans le cadre des réquisitions judiciaires,
- Répondre aux sollicitations téléphoniques des usagers, des collègues des services et des différents partenaires,
- Orienter les équipes du terrain en fonction des différentes interventions,
- Renseigner les écrits de service.
Ce poste est soumis :
- à l'agrément du Procureur de la République,
- à l'assermentation devant le juge de tribunal d'instance,
- autorisation Préfectorale pour visionner les images du CSU,
- au port d'un uniforme,
- à des horaires irréguliers, avec amplitude variable (soirées, week-end, jours fériés).
Mode de recrutement et conditions de rémunération :
- Conditions statutaires sur la base des grilles du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
- Régime Indemnitaire
- Prime vacances : 799,90 € brut versés 1 fois dans l'année, en juin ou en décembre, au prorata du temps de présence (en fonction de la date de prise de poste)
- Participation employeur à des contrats-groupes de complémentaire santé et prévoyance (maintien de salaire labellisé)
Poste à pourvoir par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration directe) ou, à défaut, par voie contractuelle.
Pour les contractuels, les conditions de rémunérations seront calculées, dans les conditions décrites ci-dessus et au regard de l'expérience sur poste et/ou missions similaires.
Conditions liées au poste :
Poste à temps complet (38 heures hebdomadaires avec génération de 18 jours RTT)
Profils recherchés
- Expérience appréciée dans le domaine de la vidéoprotection et/ou de la sécurité
- Maîtrise appréciée des outils bureautiques et logiciel spécifique (LOGITUD police)
- Aptitude au travail en équipe et esprit d'initiative
- Respect de la déontologie et sens du service public
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Disponibilité, rigueur et ponctualité
- Bonne condition physique
- Maîtrise appréciée des outils bureautiques et logiciel spécifique (LOGITUD police)
- Aptitude au travail en équipe et esprit d'initiative
- Respect de la déontologie et sens du service public
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Disponibilité, rigueur et ponctualité
- Bonne condition physique
Contact
Contact
0549787376
Informations complémentaires
Renseignements auprès de Madame Christelle BRUNET, Responsable du Centre de Supervision Urbain (Tél : 05 49 78 78 00).
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation + 2 dernières évaluations professionnelles et copie du diplôme et/ou attestation de réussite au concours et/ou arrêté de la dernière situation administrative, les 2 ou 3 derniers bulletins de salaire ) à l'attention de M. le Maire - DRH - Place Martin Bastard - CS 58755 - 79027 NIORT Cedex ou par mail : drh-recrutement@mairie-niort.fr
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation + 2 dernières évaluations professionnelles et copie du diplôme et/ou attestation de réussite au concours et/ou arrêté de la dernière situation administrative, les 2 ou 3 derniers bulletins de salaire ) à l'attention de M. le Maire - DRH - Place Martin Bastard - CS 58755 - 79027 NIORT Cedex ou par mail : drh-recrutement@mairie-niort.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.