Auxiliaire de puériculture
Offre n° O086240410001058
Publiée le 10/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Chauvigny
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’agent devra organiser et effectuer l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet d’établissement et du règlement de fonctionnement du service.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à l’accueil des enfants et des parents,
- Répondre aux différentes demandes d’informations (inscriptions…)
- Réaliser une partie des soins courants de la vie quotidienne, participe aux activités à caractère pédagogique
- Concourir à l’éveil des enfants, prévoit, organise et participe à des exercices, des jeux éducatifs et des sorties
- Participer à la surveillance de l’état de santé général de l’enfant, et peut parfois être amenée à administrer des médicaments ou réaliser des soins spécifiques
- Pouvoir assurer la gestion administrative en lien avec les enfants, les parents, le personnel, les produits et matériels
- Répondre aux différentes demandes d’informations (inscriptions…)
- Réaliser une partie des soins courants de la vie quotidienne, participe aux activités à caractère pédagogique
- Concourir à l’éveil des enfants, prévoit, organise et participe à des exercices, des jeux éducatifs et des sorties
- Participer à la surveillance de l’état de santé général de l’enfant, et peut parfois être amenée à administrer des médicaments ou réaliser des soins spécifiques
- Pouvoir assurer la gestion administrative en lien avec les enfants, les parents, le personnel, les produits et matériels
Profils recherchés
- Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture exigée,
- Expériences professionnelles souhaitées
- Connaissances approfondies dans le domaine de la petite enfance,
- Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants,
- Techniques de soins d’hygiène corporelle, de confort de l’enfant et d’alimentation du nourrisson,
- Mise en œuvre des règle et consignes de sécurité et d’hygiène,
- Savoir réagir à des situations d’urgence,
- Esprit d’équipe, sens de l’accueil, discret, patient, disponible, calme et à l’écoute
- Certification « Sauveteur Secouriste du Travail (SST) » serait un plus
- Expériences professionnelles souhaitées
- Connaissances approfondies dans le domaine de la petite enfance,
- Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants,
- Techniques de soins d’hygiène corporelle, de confort de l’enfant et d’alimentation du nourrisson,
- Mise en œuvre des règle et consignes de sécurité et d’hygiène,
- Savoir réagir à des situations d’urgence,
- Esprit d’équipe, sens de l’accueil, discret, patient, disponible, calme et à l’écoute
- Certification « Sauveteur Secouriste du Travail (SST) » serait un plus
Contact
Contact
05 49 45 99 10
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à envoyer au plus tard à : Monsieur le Maire
Par voie postale : Rue du Moulin Saint léger – 86300 CHAUVIGNY
Par mail : drh-mairie@chauvigny.fr
Par voie postale : Rue du Moulin Saint léger – 86300 CHAUVIGNY
Par mail : drh-mairie@chauvigny.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.