Placé(e) sous l'autorité directe du directeur départemental et du directeur départemental adjoint des services d'incendie et de secours, le (la) chef(fe) du groupement des services opérationnels met en œuvre la politique départementale en coordonnant, animant et contrôlant les activités de la prévention, de la gestion de l'alerte et de la préparation opérationnelle. Il organise, planifie et contrôle la couverture et la réponse opérationnelle du service dans un SDIS à taille humaine.
Ce poste à temps complet , soit 1607 heures annuelles, en horaires SHR avec astreintes, est ouvert aux cades d'emplois des commandants et lieutenants colonels de sapeurs-pompiers professionnels.
au titre de vos fonctions:
- Vous contribuerez à la définition de la stratégie et au pilotage de l'établissement;
- Vous serez force de proposition pour adapter la capacité opérationnelle dans un esprit de changement de paradigme et de mutabilité du service.

Missions:
- Élaboration, suivi et évaluation de la politique du SDIS au sein du groupement des services opérationnels ;
- Travail interservices ;
- Évaluation de la performance opérationnelle du SDIS ;
- Assistance et conseil auprès de la direction du SDIS ;
- Gestion du système d'information et de communication ;
- Encadrement et animation des équipes ;
- Pilotage, exécution, contrôle et évaluation des projets des services fonctionnels ;
- Planification des besoins budgétaires, du suivi et de l'exécution du budget du groupement ;
- Gestion de l'activité opérationnelle ;
- Élaboration d'indicateurs et statistiques opérationnels ;

- Commandant et / ou Lieutenant-colonel ;
- Résilient, robuste et cadre à haut potentiel s'inscrivant dans une orientation professionnelle des emplois supérieurs de direction ;
- Capacité à mettre en œuvre des directives décidées par la hiérarchie et la gouvernance ;
- Pratique avérée de l'encadrement et aptitude confirmée au management ;
- Formation de chef de groupement appréciée ;
- Qualités d'initiative, d'organisation et de coordination ;
- Bonne connaissance du volontariat ;
- Connaissance de l'outil informatique opérationnel ;
- Maîtrise des spécialités opérationnelles ;
- Aptitude à la concertation, à la conduite de projet et au commandement ;
- Maîtrise des rouages budgétaires et comptables de l'établissement public ;
- Expérience en organisation de service et / ou en conduite de projets ;
- Capacité de synthèse, d'analyse et de diagnostic ;
- Gestion du stress dans les périodes d'activité intense et du travail dans l'urgence ;
- Qualités de réactivité, d'adaptabilité et d'anticipation ;
- Grande disponibilité, rigueur et respect des règles de confidentialité.